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柳州商品主管招聘

共找到 9條 柳州 商品主管 招聘 職位。好工作,上桂聘

防損員

3000-4000元
2024-11-10
林柏成
崗位職責:
1、維護賣場秩序,保證賣場財產(chǎn)、顧客和員工的安全;
2、檢查賣場防盜系統(tǒng)、消防等安全設施的使用狀態(tài),定期維護與保養(yǎng);
3、巡視商品內各個安全通道、消防重點區(qū)域以及禁煙情況,杜絕一切安全隱患;
4、查找商品損耗原因,協(xié)助降低損耗量;
5、協(xié)助防損主管解決突發(fā)事件;
任職要求:
1、初中以上學歷,吃苦耐勞;
2、身高165CM以上,有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
2024-11-09
劉振華
作內容:
1、協(xié)助公司建立商品流通管理流程及管理體系,搭建清晰合理的商品架構
2、負責公司貨品訂貨選版及上貨的規(guī)劃、跟進與檢視
3、負責貨品調撥管理與貨品安全管理
4、負責跟進公司各店鋪間的貨品流通、持續(xù)分析跟進監(jiān)控銷售目標達成、售罄率、毛利率等重點商品管理指標
5、負責公司貨品日、周、月、年報表分析、調研及反饋
6、負責新店貨品準備的跟進
7、完成領導安排的其他工作
職位要求:
1、數(shù)據(jù)類、市場類、服裝類專業(yè)大專以上學歷;
2、2年以上女裝數(shù)據(jù)類相關工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用;
3、掌握各類數(shù)據(jù)分析報表的計算及應用;
3、吃苦耐勞,為人正直,態(tài)度積極
4、有較強的貨品數(shù)據(jù)分析能力、貨品管理能力,具備較好的聆聽和溝通能力
負責品牌:費依(FAY-FAYEE)
工作時間:
9:00-18:00,周日單休
2024-11-02
覃經(jīng)理
一、崗位要求:
1、心態(tài)良好,能夠控制好心態(tài)和倉位,無論虧損與盈利都能很平和;
2、認同公司文化,對公司賬號資金高度負責、做好風險控制;
3、精通國內商品期貨交易品種,具備半年以上實盤操作經(jīng)驗;
4、思維敏捷、責任心強,能獨自進行盤面操作、行情分析、計劃交易并能持續(xù)穩(wěn)定盈利。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥5000)+傭金(¥60-¥100-¥120-¥160/手)+獎金(¥3000-¥5000-¥8000)
本職位上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。
合作流程:交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標準和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術部(主管、分析師、經(jīng)理)
四、崗位職責:
根據(jù)公司技術考核核心價值觀,技術考核評估成功者(公司全資,個人無需承擔風險和出資。),應不斷提升“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、探索“市場規(guī)律”,促使“交易體系”更加科學化,敬畏交易制度,并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、崗位職責等內容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信者請繞行。
2024-11-02
覃經(jīng)理
一、崗位要求: 1、心態(tài)良好,能夠控制好心態(tài)和倉位,無論虧損與盈利都能很平和; 2、認同公司文化,對公司賬號資金高度負責、做好風險控制; 3、精通國內商品期貨交易品種,具備半年以上實盤操作經(jīng)驗 …… 合作流程:外匯交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:外匯交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術部(主管
2024-11-02
覃經(jīng)理
一、崗位要求: 1、心態(tài)良好,能夠控制好心態(tài)和倉位,無論虧損與盈利都能很平和; 2、認同公司文化,對公司賬號資金高度負責、做好風險控制; 3、精通國內商品期貨交易品種,具備半年以上實盤操作經(jīng)驗 …… 合作流程:交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術部(主管、分析師
2024-11-02
覃經(jīng)理
一、崗位要求: 1、心態(tài)良好,能夠控制好心態(tài)和倉位,無論虧損與盈利都能很平和; 2、認同公司文化,對公司賬號資金高度負責、做好風險控制; 3、精通國內商品期貨交易品種,具備半年以上實盤操作經(jīng)驗 …… 合作流程:交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術部(主管、分析師
2024-11-02
覃經(jīng)理
一、崗位要求: 1、心態(tài)良好,能夠控制好心態(tài)和倉位,無論虧損與盈利都能很平和; 2、認同公司文化,對公司賬號資金高度負責、做好風險控制; 3、精通國內商品期貨交易品種,具備半年以上實盤操作經(jīng)驗 …… 合作流程:貴金屬交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:貴金屬交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術部( …… 主管、分析師、經(jīng)理) 四、崗位職責: 根據(jù)公司技術考核核心價值觀,技術考核評估成功者(公司全資,個人無需承擔風險和出資。)
2024-11-02
覃經(jīng)理
一、崗位要求: 1、心態(tài)良好,能夠控制好心態(tài)和倉位,無論虧損與盈利都能很平和; 2、認同公司文化,對公司賬號資金高度負責、做好風險控制; 3、精通國內商品期貨交易品種,具備半年以上實盤操作經(jīng)驗; …… 合作流程:期貨交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:期貨交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術部(主管、分析師

電商客服

4000-5000元
柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū) 20人
2024-11-01
2、準確、簡潔高效、友好的回復客戶購買商品時提出的各種問題,以每次貼心周到的服務在客戶群中建立起專業(yè)負責任值得信賴的店鋪形象。 …… 3、在接待工作中遇到劣質客戶無法順利溝通的,必要時可以求助同事或主管。 4、在熟悉產(chǎn)品的基礎上,能夠不斷協(xié)助運營對產(chǎn)品賣點進行挖掘,不斷提升寶貝轉化率。
約 9 個崗位

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