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柳州醫(yī)藥公司區(qū)域招聘

共找到 11條 柳州 區(qū)域 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
閆勃
崗位內(nèi)容:1.負責跟進客戶的關(guān)系對接及維護工作。 2.負責公司產(chǎn)品項目的執(zhí)行工作,從活動方案、方案講解、培訓時間預(yù)約、培訓后項目的跟進與執(zhí)行,項目回款,活動項目的復(fù)盤總結(jié)工作及大區(qū)安排的其他相關(guān)工作內(nèi)容。 3.促銷活動方案的制定、講解與客戶預(yù)約活動及培訓的工作。 4.負責跟進客戶發(fā)貨回款工作。負責客戶的產(chǎn)品動銷對接溝通工作。 5.負責客戶活動的跟進復(fù)盤總結(jié)工作。
任職要求:1、年齡25-35周歲以內(nèi),性別不限。2、有2年以上相關(guān)的業(yè)務(wù)管理或者對接過政府或工程項目的工作經(jīng)驗。3、大?;?qū)?埔陨蠈W歷。
能力要求:1、具有一定營運銷售數(shù)據(jù)分析和商品分析能力,熟悉電腦基本操作。2、執(zhí)行力強,有良好的職業(yè)操守,遵守國家法律法規(guī),正直、誠信。3、工作認真負責,能吃苦耐勞,具有奉獻精神。4、具備較強的溝通能力、團隊協(xié)作能力、敏銳的思維。
工作區(qū)域:南寧
在指定的醫(yī)院學術(shù)所負責的產(chǎn)品,給客戶提供產(chǎn)品的相關(guān)學術(shù)信息,并完成上級分配的任務(wù),執(zhí)行各項區(qū)域推廣工作計劃,完成銷售目標。
崗位職責: 1.負責區(qū)域的產(chǎn)品上量 2.帶動門店銷售(會做藥品銷售) 3.能獨立組織門店貼柜培訓 4. 門店店長、店員的客勤維護。 5.門店促銷活動的達成。
崗位福利: 購買五險 雙休 節(jié)假日休息
行業(yè)經(jīng)驗: 有KA連鎖管理/藥品銷售經(jīng)驗優(yōu)先
崗位職責: 1.負責區(qū)域的產(chǎn)品上量 2.帶動門店銷售(會做藥品銷售) 3.能獨立組織門店貼柜培訓 4. 門店店長、店員的客勤維護。 5.門店促銷活動的達成。
崗位職責: 1.負責區(qū)域的產(chǎn)品上量 2.帶動門店銷售(會做藥品銷售) 3.能獨立組織門店貼柜培訓 4. 門店店長、店員的客勤維護。 5.門店促銷活動的達成。
2024-11-07
閆勃
1.負責公司重點產(chǎn)品的外訓(Ka連鎖、中小連鎖) 2.負責公司內(nèi)部的內(nèi)訓 3.負責業(yè)務(wù)員和區(qū)域銷售技能的提升 4.能獨立開發(fā)課程及優(yōu)化課件 4.具備電腦基礎(chǔ) 5.各種會議的組織及主持
崗位職責: 1.負責區(qū)域的產(chǎn)品上量 2.帶動門店銷售(會做藥品銷售) 3.能獨立組織門店貼柜培訓 4. 門店店長、店員的客勤維護。 5.門店促銷活動的達成。
崗位職責: 1.負責區(qū)域的產(chǎn)品上量 2.帶動門店銷售(會做藥品銷售) 3.能獨立組織門店貼柜培訓 4. 門店店長、店員的客勤維護。 5.門店促銷活動的達成。
2024-11-07
崗位職責:負責來賓區(qū)域,柳州區(qū)域內(nèi)學術(shù)推廣工作,組織策劃學術(shù)會議,確保完成銷售目標。
一、崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品在責任區(qū)域的銷售工作,提高產(chǎn)品市場覆蓋率,確保責任區(qū)域的銷售任務(wù)指標達成。2、調(diào)查潛在優(yōu)質(zhì)客戶并洽談合作,落實確定合作客戶。3、開展產(chǎn)品的臨床學術(shù)推廣。
2024-11-05
一、崗位職責:1、負責公司產(chǎn)品在責任區(qū)域的銷售工作,提高產(chǎn)品市場覆蓋率,確保責任區(qū)域的銷售任務(wù)指標達成。2、調(diào)查潛在優(yōu)質(zhì)客戶并洽談合作,落實確定合作客戶。3、開展產(chǎn)品的臨床學術(shù)推廣。
約 11 個崗位

柳州相關(guān)熱門崗位

大區(qū)域銷售經(jīng)理區(qū)域銷售經(jīng)理保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理銷售經(jīng)理帶團隊團隊銷售經(jīng)理市場銷售經(jīng)理信息安全銷售經(jīng)理產(chǎn)品銷售經(jīng)理特殊渠道銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)/銷售經(jīng)理區(qū)域區(qū)域銷售區(qū)域管理區(qū)域經(jīng)理區(qū)域運營區(qū)域門店管理區(qū)域銷售支持區(qū)域運營管理區(qū)域負責人銷售區(qū)域經(jīng)理區(qū)域督導(dǎo)區(qū)域主管區(qū)域運營支持區(qū)域經(jīng)理/督導(dǎo)品牌區(qū)域經(jīng)理區(qū)域業(yè)務(wù)員區(qū)域經(jīng)銷商區(qū)域合伙人區(qū)域銷售負責人區(qū)域經(jīng)理/大區(qū)經(jīng)理區(qū)域代表區(qū)域銷售管理區(qū)域市場督導(dǎo)區(qū)域負責人(轄多個分公司)區(qū)域銷售督導(dǎo)區(qū)域運營負責人區(qū)域醫(yī)藥銷售區(qū)域門店運營區(qū)域培訓主管區(qū)域銷售專員公共區(qū)域主管酒店區(qū)域管理區(qū)域客戶經(jīng)理區(qū)域客戶代表區(qū)域總經(jīng)理銷售區(qū)域總監(jiān)區(qū)域銷售代表區(qū)域銷售主管行業(yè)銷售銷售主管移動業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管銷售主管/業(yè)務(wù)主管銷售部經(jīng)理銷售經(jīng)理銷售合伙人客戶維護主管經(jīng)銷商銷售管理金融經(jīng)理面談經(jīng)理房產(chǎn)銷售店長銷售管理層銷售/業(yè)務(wù)經(jīng)理門店經(jīng)理客戶主管/經(jīng)理銷售業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)銷售主管銷售服務(wù)經(jīng)理客戶開發(fā)經(jīng)理
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柳州 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 24K,最多人拿:5K
  • 2.9%
    2K
  • 19.1%
    3K
  • 15.9%
    4K
  • 23.8%
    5K
  • 14.8%
    6K-8K
  • 10.5%
    8K-1W
  • 13%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    95.7%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    1.8%
  • 本科
    1.1%
柳州銷售經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占95.7%,高中占0.7%,中專占0.7%,大專占1.8%,本科占1.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.4%
  • 1-3年
    2.9%
  • 3-5年
    0.4%
  • 5-10年
    0.4%
柳州銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.4%,1-3年占2.9%,3-5年占0.4%,5-10年占0.4%。
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