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金融研究員
5000-6000元
2024-09-18
覃經理一、崗位要求:
1、金融、經濟、金融工程、數學、物理等專業(yè)，具有證券或期貨從業(yè)資格證書者優(yōu)先;
2、具有良好的自我學習能力與團隊合作精神;具有良好的職業(yè)操守，有強烈的責任感;
3、熱愛金融行業(yè)，有強烈意愿進入金融領域，具有1年以上金融衍生品工作經驗優(yōu)先;
4、有較強公文或新聞寫作能力、能夠撰寫各類材料報.告者優(yōu)先。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(￥4500) +傭金(￥60-￥100-￥120-￥160/手)+獎金(￥3000-￥5000-￥8000)
本職位上班時間自由，不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。
合作流程:金融研究員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(電子)→洽談→定位- >待遇標準和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融研究員→交易員→交易.部(主管、分析師、經理) - →操盤手-→技術部(主管、分析師、經理) -
現(xiàn)貨交易員
6000-8000元
2024-09-18
覃經理一、崗位要求:
1， 性別不限，年齡20-40歲，大專及以上學歷，可接受應屆畢業(yè)生(個人能力優(yōu)秀可放寬限制)。2， 具有1-3年及以上證券，期貨，現(xiàn)貨產品經驗;3、 為人正直誠信，富有責任感;執(zhí)行力強，對公司資金高度負責。
4、 當機立斷，嚴格遵守交易原則及風險控制原則;敢于迎接挑戰(zhàn)，能按照公司各項管理要求工作。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(￥5000) +傭金(￥60-￥100-￥120-￥160/手) +獎金(￥3000-￥5000-￥8000)
本職位.上班時間自由，不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。
合作流程:現(xiàn)貨交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓-→考核測試(電子)→治談→定位→待遇標準和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:現(xiàn)貨交易員→交易部(主管、分析師、經理)- →操盤手→技術部(主管、分析師、經理)
四、崗位職責:
根據公司技術考核核心價值觀，技術考核評估成功者(公司全資，個人無需承擔風險和出資。)，應不斷提升“專業(yè)技能”、規(guī)范\"交易系統(tǒng)”、探索\"市場規(guī)律”，促使\"交易體系”更加科學化，敬畏交易制度，并嚴格遵守”晉升空間\"和\"晉級制度”。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、崗位職責等內容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信者請繞行。 -
操作專員
6000-8000元
2024-09-18
覃經理一、崗位要求：
1、學歷、性別、專業(yè)不限，有濃厚興趣；有志在金融行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先。
2、有較強的責任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗壓能力者優(yōu)先。
3、具備快速學習能力，善于溝通，獨立思考；走技術職業(yè)生涯路線者優(yōu)先。
4、從事外匯、黃金、白銀、原油、股指期貨等金融衍生產品技術分析、專業(yè)技能、交易系統(tǒng)、市場規(guī)律等研究工作；有基金、股票、期貨交易經驗者優(yōu)先。
二、薪酬制度：
薪酬=底薪（￥5000）+傭金（￥60-￥100-￥120-￥160/手）+獎金（￥3000-￥5000-￥8000）
本職位上班時間自由，不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。
合作流程：操作專員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試（電子）→洽談→面談（定位）→待遇標準和制度
三、發(fā)展方向：
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：操作專員→交易部（主管、分析師、經理）→操盤手→技術部（主管、分析師、經理）
四、崗位職責：
根據公司技術考核核心價值觀，針對“理財合作方案”、“技術考核方案”或“其他考核標準”技術考核評估成功者（理財賬戶交易資金公司全資，個人無需承擔風險和出資。），應不斷加強“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、完善“市場規(guī)律”，促使“交易體系”更加科學化，敬畏交易制度，并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。
溫馨提示：以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、晉升空間、晉級制度等內容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信（無需培訓或不接受面試）者請繞行 -
日內交易員
6000-8000元
2024-09-18
覃經理一、崗位要求: 1， 性別不限，年齡20-40歲，大專及以上學歷，2， 具有1-3年及以上證券，期貨，現(xiàn)貨產品經驗;3、 為人正直誠信，富有責任感;執(zhí)行力強，對公司資金高度負責。 …… 合作流程:現(xiàn)貨交易員→治談→定位→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:現(xiàn)貨交易員→交易部(主管、分析師、經理)- →操盤手→技術部(主管、分析師、經理) 四、崗位職責: 根據公司技術考核核心價值觀 -
期貨交易員
6000-8000元
2024-09-18
覃經理合作流程：期貨交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試（電子）→洽談→面談（定位）→待遇標準和制度 三、發(fā)展方向： 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：期貨交易員→交易部（主管、分析師、經理）→操盤手→技術部（主管、分析師 …… 、經理） 四、崗位職責： 根據公司技術考核核心價值觀，技術考核評估成功者（公司全資，個人無需承擔風險和出資。） -
操盤手
8000-10000元
2024-09-18
覃經理一、崗位要求: 1、一年以上股票、期貨、外匯交易經驗，能提供1年左右穩(wěn)定盈利交割單的優(yōu)先考慮。2、 學歷、性別、專業(yè)不限，技術領域無盲區(qū)、誤區(qū)、障礙;能夠獨立分析市場行情者優(yōu)先。 …… 合作流程:操盤手-→專業(yè)系統(tǒng)化培訓-→考核測試(電子) - →洽談-→面談(定位)→待遇標準和制度三、發(fā)展方向:以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:操盤手→.技術部(主管、分析師、經理)四、崗位職責: .根據公司技術考核核心價值觀
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柳州期貨經理招聘最新投遞
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朱先生投遞了 廣西世航商務服務集團有限公司 的 期貨交易員 職位2024-09-21
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柳州 銷售經理招聘工資
￥
5623
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 24K，最多人拿：5K
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3%2K
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18.9%3K
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16.6%4K
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22.6%5K
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15.9%6K-8K
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11%8K-1W
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12%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.7%
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高中1%
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中專0.7%
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大專1.7%
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本科1%
柳州銷售經理招聘需要什么學歷？不限學歷占95.7%，高中占1%，中專占0.7%，大專占1.7%，本科占1%。
經驗要求分析
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不限經驗96.3%
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1-3年3%
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3-5年0.3%
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5-10年0.3%
柳州銷售經理招聘需要什么經驗？不限經驗占96.3%，1-3年占3%，3-5年占0.3%，5-10年占0.3%。
相關企業(yè)
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紡織品、服裝、日用品、文化體育用品及器材、鞋帽銷售、生產；網上銷售商品（法律、行政法規(guī)禁止的除外）；會議及展覽服務；食品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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服裝批發(fā)兼零售；商務服務、會議會展服務、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢服務。
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一般項目：汽車新車銷售；新能源汽車整車銷售；汽車零配件批發(fā)；汽車零配件零售；金屬材料銷售；五金產品批發(fā)；服裝服飾批發(fā)；服裝服飾零售；鞋帽批發(fā)；鞋帽零售；日用百貨銷售；潤滑油銷售；汽車裝飾用品銷售；機動車修理和維護；汽車租賃；二手車經銷；二手車經紀；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；商務代理代辦服務；企業(yè)管理；物業(yè)管理；土地使用權租賃；非居住房地產租賃；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；圖文設計制作；會議及展覽服務；禮儀服務；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃；項目策劃與公關服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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市場營銷策劃；企業(yè)營銷策劃；企業(yè)形象策劃；商務咨詢；電腦圖文、動態(tài)影像和視頻設計制作；攝影、攝像服務；影視制作；設計，制作、代理、發(fā)布國內各類廣告；文化藝術交流活動組織策劃服務；會務及會展服務；企業(yè)管理咨詢服務；賽事活動策劃服務；禮儀慶典服務；舞臺設備租賃服務；信息技術、電子產品、機械設備、軟件的技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務、技術轉讓。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：互聯(lián)網信息服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）；互聯(lián)網數據服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；網絡技術服務；網絡與信息安全軟件開發(fā)；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；信息系統(tǒng)運行維護服務；信息技術咨詢服務；市場營銷策劃；市場調查（不含涉外調查）；社會經濟咨詢服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；日用百貨銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：藥品批發(fā)；藥品零售；藥品生產；藥品委托生產；藥品進出口；食品生產；保健食品生產；茶葉制品生產；化妝品生產；衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品生產；消毒劑生產（不含危險化學品）；食品經營；保健食品銷售；第三類醫(yī)療器械經營；第三類醫(yī)療器械生產；第二類醫(yī)療器械生產；貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：中草藥種植；第一類醫(yī)療器械生產；日用雜品制造；日用化學產品制造；農副產品銷售；食用農產品批發(fā)；日用百貨銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；化妝品批發(fā)；消毒劑銷售(不含危險化學品)；衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售；日用品銷售；個人衛(wèi)生用品銷售；日用品批發(fā)；中草藥收購；日用雜品銷售；地產中草藥(不含中藥飲片)購銷；日用化學產品銷售；化妝品零售；非居住房地產租賃；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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計算機軟件開發(fā)及銷售；工程機械空調、汽車空調及農用車的空調、汽車銷售；金屬制品加工及銷售；有色金屬鑄造及銷售；特種制冷設備制造與銷售；工程機械配件、汽車配件和農用車配件、摩托車配件的生產、銷售；設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告；企業(yè)形象策劃；企業(yè)管理咨詢服務；汽車裝飾材料、非金屬礦及制品、金屬及金屬礦、機槭設備、電子產品、五金交電、金屬材料銷售；貨物及技術進口業(yè)務；道路普通貨物運輸；房屋、設備租賃；空調系統(tǒng)性能檢測。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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房地產信息咨詢服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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酒店管理服務；酒店經營管理咨詢；會議服務；餐飲管理；商務信息咨詢服務；酒店用品銷售。
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酒店管理，餐飲管理服務，企業(yè)管理咨詢，物業(yè)服務，會務服務，停車場管理服務，酒店用品銷售，接受委托房屋租賃。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
