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柳州培訓(xùn)生招聘

共找到 2條 柳州 培訓(xùn)生 招聘 職位。好工作,上桂聘
1.終極工作內(nèi)容,幫助企業(yè)制定頂層戰(zhàn)略規(guī)劃,解決企業(yè)老板合伙經(jīng)營方案,協(xié)議,融資策略,股權(quán)激勵,股權(quán)架構(gòu),上市咨詢,企業(yè)控制權(quán)等企業(yè)核心問題。
2.本科以上學(xué)歷,營銷,企業(yè)管理,金融相關(guān)專業(yè),形象氣質(zhì)良好,有較強(qiáng)的溝通能力,語言組織能力及交際能力!
3.有較強(qiáng)的抗壓能力,愛學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)時間不計入工作時間,能熟練使用辦公軟件。
4.由于該職位人才非常稀缺,公司每年需要在單一員工身上投入5萬以上的培訓(xùn)費(fèi)用,錄用時需要通過一些列的考核和簽署多份協(xié)議。
5.本公司屬于企業(yè)管理顧問咨詢類,專業(yè)知識培訓(xùn)比較多,公司會提供最前沿的管理知識課程給新人學(xué)習(xí),成長需要一定時間,沒有想好要在這個領(lǐng)域發(fā)展的,不建議來面試!
6.因公司服務(wù)對象均為各行業(yè)老板,故綜合素質(zhì)要求較高。
7.歡迎有能力.有夢想,符合條件的人才加入我們團(tuán)隊,共同服務(wù)好廣西地區(qū)的企業(yè)主!
8.選擇該職業(yè)的未來,通過一段時間的學(xué)習(xí)成長,讓自己成為專業(yè)股權(quán)顧問,目前所有大公司均有三大顧問,1.法律顧問2.財稅顧問3.股權(quán)顧問。服務(wù)企業(yè)主的同時,可以收獲強(qiáng)大的社會人脈!
9.不符合要求的勿擾!
應(yīng)屆畢業(yè)生是公司人才發(fā)展中的重要發(fā)展路徑之一,針對每一位加入的管培生,公司都會量身訂制專屬兩年培訓(xùn)計劃及發(fā)展通道——指定Mentor指導(dǎo)、專業(yè)Coach帶教、Partner互相交流、HRBP疏導(dǎo)溝通…助力新員工加入職場后發(fā)展的每個階段。 招聘要求: 運(yùn)營方向?qū)I(yè)要求:不限,機(jī)械、汽車、電子、工業(yè)工程、機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 職能方向?qū)I(yè)要求:不限,行政管理、財務(wù)管理、供應(yīng)鏈、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷 1.樂于探索未知、敢于創(chuàng)新 2.靈活思維,擁有快速學(xué)習(xí)的能力 3.心胸開闊,有激情,能吃苦耐勞 4.扎實的專業(yè)基礎(chǔ) 5.優(yōu)秀的溝通技能 6.英語流利,熟...
約 2 個崗位
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柳州 儲備干部招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 8K,最多人拿:3K
  • 0.8%
    小于2K
  • 9%
    2K
  • 37.7%
    3K
  • 25.4%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 9%
    6K-8K
  • 0.8%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.8%
  • 初中
    0.8%
  • 大專
    3.3%
  • 本科
    4.1%
柳州儲備干部招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.8%,初中占0.8%,大專占3.3%,本科占4.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.6%
  • 1-3年
    0.8%
柳州儲備干部招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占0.8%。

柳州 儲備干部百科

...崗位職責(zé)
1.熟練WORD, EXCEL, POWER POINT計算機(jī)辦公軟件。
2.優(yōu)秀的溝通能力,富有開拓創(chuàng)新意識,具吃苦耐勞的精神。
3.思維敏捷、性格開朗、有團(tuán)隊協(xié)作精神。
4.實事求是,有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能夠在壓力下完成任務(wù)。
5.富有工作激情和熱情,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
6.與流水線上員工處理好人際關(guān)系,合理安排調(diào)動人員。
7.能夠引起領(lǐng)導(dǎo)的足夠興趣,總是在領(lǐng)導(dǎo)想到問題的時候已經(jīng)拿出方案。
8.具有執(zhí)行與不斷學(xué)習(xí)的能力,從而在擔(dān)負(fù)重任時直到號招作用。
9.應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)不久的較年輕的人。
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