柳州新興工業(yè)園建筑公司培訓(xùn)招聘
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柳州 新興工業(yè)園 培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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駐外區(qū)域銷售代表
6000-12000元2024-11-11吳女士聊一聊 一、崗位職責(zé)
1、熟悉公司產(chǎn)品性能、特點、使用方法及注意事項;
2、負責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研,關(guān)注市場動態(tài),提供市場信息,開展合同洽談、簽訂工作,穩(wěn)定現(xiàn)有市場,開拓潛在市場;
3、負責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣、銷售,負責(zé)招投標(biāo)、合同恰談、簽訂合同及糾紛的處理工作;
4、準(zhǔn)確把握供貨節(jié)拍,了解工程進度,做好貨款回籠工作;
5、負責(zé)跟進售后服務(wù)工作,對用戶的質(zhì)量信息反饋傳遞做到及時、準(zhǔn)確;
6、接到客戶的抱怨或投訴時,對內(nèi)通知營銷主管及時協(xié)調(diào)處理,對外協(xié)調(diào)和客戶的關(guān)系,必要時接收顧客財產(chǎn)并轉(zhuǎn)公司處理;
7、收集用戶意見和需求,協(xié)調(diào)溝通處理,提高客戶滿意度;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
二、崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷;
2、能適應(yīng)出差的工作性質(zhì);
3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有較好的市場開發(fā)及公關(guān)能力。
4、優(yōu)秀人員可以放寬學(xué)歷及年齡要求。
三、薪酬福利
1、薪酬組成:基本工資、績效獎金、項目獎、改善獎、銷售提成、銷售獎、年終獎金。
2、法定福利:基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險。
3、公司福利11項:午餐補貼、交通補貼、通訊補貼、節(jié)日賀禮、生日賀禮、六一禮品、生育慰問、定期體檢、部門固定活動經(jīng)費、子女入學(xué)獎勵、商業(yè)保險。
4、培訓(xùn):根據(jù)崗位需求及個人志趣,提供相關(guān)的培訓(xùn),幫助員工提升和成長。
5、薪資可***, -
銷售內(nèi)勤(賬務(wù)員)
3000-5000元2024-11-11吳女士聊一聊 工作內(nèi)容:
1)統(tǒng)計分析分管區(qū)域內(nèi)的各項賬務(wù)信息數(shù)據(jù),并開具對賬、詢證函件及收據(jù)。
2)協(xié)助落實業(yè)務(wù)人員每月的合同執(zhí)行盤點工作。
3)協(xié)助信用主管控制分析區(qū)域內(nèi)各業(yè)務(wù)人員欠款,并協(xié)助發(fā)貨的控制工作。
4)協(xié)助財務(wù)部開展開具發(fā)票并追蹤發(fā)票簽收。
5)處理客戶對賬、調(diào)賬,根據(jù)需求開具收據(jù)及辦理退款手續(xù)。
任職資格:
1)本科及以上學(xué)歷,管理、經(jīng)濟、財務(wù)或法律相關(guān)專業(yè)。
2)一年銷售/賬務(wù)管理工作經(jīng)驗。
3)熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、法律、財務(wù)管理知識。
4)熟練應(yīng)用計算機辦公軟件。
5)具有溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)、執(zhí)行、判斷、分析能力。
薪資福利:
午餐補貼、交通補貼、通訊補貼、節(jié)日賀禮、生日賀禮、六一禮品、生育慰問、定期體檢、部門固定活動經(jīng)費、子女入學(xué)獎勵、商業(yè)保險。
培訓(xùn):根據(jù)崗位需求及個人志趣,提供相關(guān)的培訓(xùn),幫助員工提升和成長。
工作時間:8:30-17:00,中午休息1小時,月休6天。
工作地點:新興工業(yè)園四方片區(qū)西板塊北二路(公司較遠,慎投簡歷)
約 2 個崗位
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