1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團隊建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
柳州柳南區(qū)門店店長招聘
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柳州 柳南區(qū) 門店店長 招聘
職位。好工作,上桂聘
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艾諾絲雅詩女裝店長臨桂吾悅
5000-10000元2024-11-09劉振華職位描述:
1.店鋪銷售目標(biāo)的分解和達成;
2.店鋪安全管理,人員安全和貨品安全;
3.完成區(qū)域下達的各項任務(wù),執(zhí)行公司各項規(guī)章制度、各類規(guī)范與流程,傳達文化精神;
4.負(fù)責(zé)店鋪的人員管理和培訓(xùn);
5.其他事務(wù)性工作;
任職要求:
1.衣著得體,有敏銳的時尚審美力;
2.熱愛時尚行業(yè),享受衣著時尚帶來的樂趣;
3.擁抱變化,對新事物、新理念保持好奇心;
4.積極上進、超高目標(biāo),有舍我其誰的必贏心
工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)門店日常管理,包括但不限于陳列管理和業(yè)績管理
- 提供員工培訓(xùn),確保團隊專業(yè)能力提升
- 維護店鋪形象,確保服飾鞋包品類的陳列符合品牌標(biāo)準(zhǔn)
任職要求
- 具備1-3年門店店長經(jīng)驗,熟悉女裝品類管理
- 能夠熟練使用辦公軟件,處理日常管理事務(wù)
- 具備良好的銷售經(jīng)驗,能夠有效提升門店業(yè)績 -
服裝店長
4000-8000元2024-11-09劉振華一、 賣店店員儀容儀表,店面服務(wù),工作規(guī)范的督導(dǎo)工作。同時對員工崗上的工作狀態(tài),銷售業(yè)績進行督導(dǎo),不斷提升員工的服務(wù)質(zhì)量及銷售業(yè)績,對公司負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé),對店員負(fù)責(zé)。
二、 按公司下達的銷售指標(biāo)制定實施計劃,分析并強化執(zhí)行。
三、 利用班前班后會,做好員工的在崗培訓(xùn)。四、 對賣場貨品形象,模特出樣,展臺擺放,貨品反饋,員工反饋,顧客反饋的工作進行整體指導(dǎo)。
五、 負(fù)責(zé)帳務(wù)的核查、督導(dǎo),確保帳務(wù)日清月結(jié),帳實相符,并布置及抓好每月的盤點工作。六、 處理好顧客投訴和員工內(nèi)部矛盾,一般事件當(dāng)場解決,須上報經(jīng)理的在做出決定后立即解決,做到不推委、不回避、不扯皮
七、 養(yǎng)成完美的工作品質(zhì)——正直、誠實、忠誠,追求完美。要求別人做到的自己先做到,決不掩飾、隱瞞自己的錯誤,始終按公司文化和標(biāo)準(zhǔn)行事,將所有的工作視同己出。
八、 建立好專賣店詳細(xì)的客戶資料,隨時與客戶保持聯(lián)系,做到自然、隨和,體貼的客戶服務(wù)。
九、有招聘和培養(yǎng)人才能力
導(dǎo)購上班時間:9:30-16:00,晚班15:00-22:00
店長上班時間:11:00-19:00 -
女裝店長(梧州夢之島)
4000-8000元2024-11-09劉振華職位描述:
1.店鋪銷售目標(biāo)的分解和達成;
2.店鋪安全管理,人員安全和貨品安全;
3.完成區(qū)域下達的各項任務(wù),執(zhí)行公司各項規(guī)章制度、各類規(guī)范與流程,傳達文化精神;
4.負(fù)責(zé)店鋪的人員管理和培訓(xùn);
5.其他事務(wù)性工作;
任職要求:
1.衣著得體,有敏銳的時尚審美力;
2.熱愛時尚行業(yè),享受衣著時尚帶來的樂趣;
3.擁抱變化,對新事物、新理念保持好奇心;
4.積極上進、超高目標(biāo),有舍我其誰的必贏心; -
欽州夢之島女裝店長
5000-8000元2024-11-09劉振華職位描述: 1.店鋪銷售目標(biāo)的分解和達成; 2.店鋪安全管理,人員安全和貨品安全; 3.完成區(qū)域下達的各項任務(wù),執(zhí)行公司各項規(guī)章制度、各類規(guī)范與流程,傳達文化精神; 4.負(fù)責(zé)店鋪的人員管理和培訓(xùn); 5.其他事務(wù)性工作; 任職要求: 1.衣著得體,有敏銳的時尚審美力; 2.熱愛時尚行業(yè),享受衣著時尚帶來的樂趣; 3.擁抱變化,對新事物、新理念保持好奇心; 4.積極上進、超高目標(biāo),有舍我其誰的必贏心; -
KA連鎖玉林區(qū)域醫(yī)藥代表
6000-10000元2024-11-07閆勃門店店長、店員的客勤維護。 5.門店促銷活動的達成。 崗位福利: 購買五險 雙休 節(jié)假日休息 行業(yè)經(jīng)驗: 有KA連鎖管理/藥品銷售經(jīng)驗優(yōu)先 -
Ka連鎖河池區(qū)域醫(yī)藥代表
6000-10000元2024-11-07閆勃門店店長、店員的客勤維護。 5.門店促銷活動的達成。 崗位福利: 購買五險 雙休 節(jié)假日休息 行業(yè)經(jīng)驗: 有KA連鎖管理/藥品銷售經(jīng)驗優(yōu)先 -
Ka連鎖梧州區(qū)域醫(yī)藥代表
6000-10000元2024-11-07閆勃門店店長、店員的客勤維護。 5.門店促銷活動的達成。 崗位福利: 購買五險 雙休 節(jié)假日休息 行業(yè)經(jīng)驗: 有KA連鎖管理/藥品銷售經(jīng)驗優(yōu)先 -
Ka連鎖桂林區(qū)醫(yī)藥代表
6000-10000元2024-11-07閆勃門店店長、店員的客勤維護。 5.門店促銷活動的達成。 崗位福利: 購買五險 雙休 節(jié)假日休息 行業(yè)經(jīng)驗: 有KA連鎖管理/藥品銷售經(jīng)驗優(yōu)先 -
KA連鎖百色區(qū)域醫(yī)藥代表
6000-10000元2024-11-07閆勃門店店長、店員的客勤維護。 5.門店促銷活動的達成。 崗位福利: 購買五險 雙休 節(jié)假日休息 行業(yè)經(jīng)驗: 有KA連鎖管理/藥品銷售經(jīng)驗優(yōu)先 -
店長/店長助理
4000-9000元2024-11-07韋忠寧1.負(fù)責(zé)門店的人員工作安排 2.完成門店的產(chǎn)值和利潤目標(biāo),負(fù)責(zé)管理,組織和協(xié)調(diào)售后的業(yè)務(wù)。 3.清楚了解門店所有服務(wù)項目,提供服務(wù)產(chǎn)品以及標(biāo)價。 4負(fù)責(zé)整個門店的正常運營管理工作,如人員管理,崗位安排,在崗培訓(xùn),庫存管理。 5與客戶建立長期良好的溝通交流,建立并擴大公司品牌形象。 6及時有效的處理門店突發(fā)事件。 7.有4S店相關(guān)工作優(yōu)先 -
店長
6000-8000元2024-11-05黃培成熟悉門店運營管理,人員培訓(xùn)! -
超市店長
5000-10000元2024-11-05黃培成1:工作地點,南寧,柳州 -
店長/賣場經(jīng)理
5000-7000元2024-11-03陳欽良1.按公司下配每月的銷售目標(biāo),規(guī)劃調(diào)配完成目標(biāo); 2.日常培訓(xùn)店鋪人員銷售技巧,面料知識,陳列搭配,貨品管理; 3.及時發(fā)現(xiàn)分析出店鋪問題原因,貨品銷售情況; 4.日常收集維護VIP,了解客戶風(fēng)格所需,提供資料給上級; 5.責(zé)任心強,團隊意識強,有相應(yīng)管理能力的優(yōu)先 6.能獨立處理店鋪出現(xiàn)的突發(fā)事件,能提高店員的凝聚力。 -
店長
5000-6000元2024-11-01李婷A:招聘標(biāo)準(zhǔn) 1、25—35歲(能力強可以適當(dāng)放寬),男女不限,形象氣質(zhì)佳。 2、有良好的溝通能力和親和力,執(zhí)行能力強。 3、職業(yè)素養(yǎng)佳,有銷售業(yè)務(wù)/銷售管理/儲備干部工作經(jīng)驗至少一年以上。 4、有團隊合作精神,有零售連鎖行業(yè)工作和管理經(jīng)驗優(yōu)先錄取。 B:待遇結(jié)構(gòu) 底薪(績級底薪)+提成(梯階提成)+五險(需工齡滿一年)+工齡工資+績效獎金+節(jié)假日福利+培訓(xùn)+年終獎(年收入10-25W元) C:待遇標(biāo)準(zhǔn) 底薪:完成月度店面銷售任務(wù)90%,底薪6000元。完成70%,底薪4000元。完成50%,底薪3000元; 提成:所負(fù)責(zé)店面銷售額的0.5%--1%100萬以內(nèi):0.5%?!?.. -
廣西艾諾絲雅詩 店長
5000-10000元2024-11-01劉振華職位描述: 1.店鋪銷售目標(biāo)的分解和達成; 2.店鋪安全管理,人員安全和貨品安全; 3.完成區(qū)域下達的各項任務(wù),執(zhí)行公司各項規(guī)章制度、各類規(guī)范與流程,傳達文化精神; 4.負(fù)責(zé)店鋪的人員管理和培訓(xùn); 5.其他事務(wù)性工作; 任職要求: 1.衣著得體,有敏銳的時尚審美力; 2.熱愛時尚行業(yè),享受衣著時尚帶來的樂趣; 3.擁抱變化,對新事物、新理念保持好奇心; 4.積極上進、超高目標(biāo),有舍我其誰的必贏心;
約 15 個崗位
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柳州柳南區(qū) 門店店長招聘工資
¥
4774
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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1.6%2K
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12.9%3K
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29%4K
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40.3%5K
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12.9%6K-8K
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1.6%8K-1W
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1.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.4%
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高中1.6%
柳州柳南區(qū)門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,高中占1.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.4%
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1-3年1.6%
柳州柳南區(qū)門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,1-3年占1.6%。