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柳州建筑公司客戶(hù)關(guān)系管理招聘

共找到 3條 柳州 客戶(hù)關(guān)系管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
19小時(shí)前
張鋒
崗位要求:
1、五年以上鋼鐵行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉鋼鐵廠(chǎng)采購(gòu)的相關(guān)產(chǎn)品及市場(chǎng)情況。
2、結(jié)合公司整體營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)形態(tài)、公司整體銷(xiāo)售目標(biāo),策劃年度市場(chǎng)開(kāi)拓和營(yíng)銷(xiāo)方案;
3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,項(xiàng)目協(xié)調(diào)及溝通、談判能力。
4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和培養(yǎng)激勵(lì)下屬的能力。
5、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,配合公司進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施和市場(chǎng)推廣活動(dòng);
6、支持重要項(xiàng)目的銷(xiāo)售,并負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的合同談判及簽訂;
7、制定營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用預(yù)算,并對(duì)費(fèi)用的支出進(jìn)行總體控制;
8、培養(yǎng)銷(xiāo)售經(jīng)理,在營(yíng)銷(xiāo)重點(diǎn)環(huán)節(jié)給予指導(dǎo)和幫扶;
9、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍,招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工;
10.可長(zhǎng)期出差。
一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)。
2024-11-11
韋小姐
主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司工程渠道業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)及施工管理;
2、定期收集和反饋工程客戶(hù)產(chǎn)品需求信息;
3、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)及管理;
4、項(xiàng)目施工進(jìn)度跟進(jìn)及客戶(hù)投訴處理;
任職要求:
1、具有建材行業(yè)、建筑行業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞;
3、能適應(yīng)出差;
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡不限;
2、性格開(kāi)朗外向,有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞;
3、有良好的溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力,品行端正;
4、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、宣傳推廣及業(yè)務(wù)開(kāi)拓;
2、能獨(dú)立完成與客戶(hù)的洽談和簽訂合同等相關(guān)事宜;
3、收集和分析政府政策及市場(chǎng)信息;
4、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;
約 3 個(gè)崗位

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柳州 客戶(hù)經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 3.2%
    2K
  • 11.1%
    3K
  • 11.1%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 23.8%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 11.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    88.9%
  • 高中
    1.6%
  • 中專(zhuān)
    1.6%
  • 大專(zhuān)
    6.3%
  • 本科
    1.6%
柳州客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.9%,高中占1.6%,中專(zhuān)占1.6%,大專(zhuān)占6.3%,本科占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    92.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.6%
  • 1-3年
    6.3%
柳州客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占92.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占6.3%。
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