1.主持工段早禮,布置每日的生產(chǎn)任務(wù),總結(jié)工段現(xiàn)場情況;
2.核對工段出勤情況,填寫考勤記錄;
3.順線排產(chǎn),根據(jù)員工出勤及定額的完成情況調(diào)整工段;
4.對新員工進(jìn)行培訓(xùn)和現(xiàn)場指導(dǎo),對操作工藝進(jìn)行確認(rèn);
5.安排領(lǐng)料員的領(lǐng)、退、換料工作;
6.檢查生產(chǎn)線設(shè)備、儀表、工裝夾具的使用情況及表格的填寫情況;
7.檢查工段的5s情況,閉環(huán)公司5s檢查不符合項(xiàng)。
8.現(xiàn)場巡視,控制生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量,協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題。
柳州汽車公司加工組長招聘
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柳州 加工組長 招聘
職位。好工作,上桂聘
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生產(chǎn)計(jì)劃員
4000-5000元2024-11-01廣西壯族自治區(qū)柳州市柳南區(qū)綠柳路崗位職責(zé):
1)銷售訂單需求,負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)月計(jì)劃與周計(jì)劃的編制與生產(chǎn)指令的發(fā)布及執(zhí)行的進(jìn)度跟蹤直至達(dá)成;
2)做好訂單的評審、生產(chǎn)前的安排、確認(rèn),生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的進(jìn)度及物料供應(yīng)、品質(zhì)狀況的跟蹤落實(shí)。
3)依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況、采購物資供應(yīng)情況,合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成出貨要求;
4)做好生產(chǎn)現(xiàn)場轉(zhuǎn)單的物料供應(yīng)籌備工作與結(jié)單時(shí)產(chǎn)品數(shù)量物料清退跟進(jìn)工作;
5)協(xié)調(diào)工廠內(nèi)各部門,解決生產(chǎn)障礙,保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行;
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷,2年以上生產(chǎn)計(jì)劃管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握Excel統(tǒng)計(jì)運(yùn)用技能;
3、熟悉生產(chǎn)計(jì)劃排程流程,有汽配、機(jī)械或加工行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具備較強(qiáng)的成本意識、團(tuán)隊(duì)意識。
薪資福利:五險(xiǎn)、工作餐、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、工齡獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)
晉升通道:計(jì)劃員——計(jì)劃物流組長——運(yùn)營中心主任
工作時(shí)間:8:30-12:00~13:00-17:30
工作地點(diǎn):柳州市河西工業(yè)園綠柳路2號
約 1 個(gè)崗位
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柳州 生產(chǎn)組長/拉長招聘工資
¥
4906
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 6K,最多人拿:4K
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43.8%4K
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31.3%5K
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25%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷68.8%
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初中18.8%
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中專12.5%
柳州生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.8%,初中占18.8%,中專占12.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)75%
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1-3年25%
柳州生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75%,1-3年占25%。