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短期出差人員
3000-6000元7小時前韋女士人事專員1. 公司主要是做互聯網項目的,和京東、阿里、拼多多等知名企業(yè)進行合作,負責各平臺的推廣。會涉及到出差開拓市場,增加用戶數據,出差由主管帶隊,費用公司報銷。瑞生和瑞夏是一家不要重復同意面試
薪資待遇:
1.試用期無責底薪3000,+高提成+績效+獎金+五險+住宿,轉正后底薪5000,1個月輕松轉正,晉升制度快,不用擔心沒有業(yè)績,沒有工資,平均每月6000+,上不封頂,多勞多得
2.免費培訓+國內外旅游+晉升發(fā)展機會(不收取任何費用)
3.學歷不限,經驗不限,可接受應屆畢業(yè)生,年齡18-25周歲之間
4.不用加班,節(jié)假日正常休息,正常享受公司送出禮品與祝福
5.適應能力強,對管理感興趣優(yōu)先 -
線下app推廣
4000-8000元7小時前韋女士人事專員1. 從基礎開始學習,熟悉各部門基礎工作,簡單好上手,有專業(yè)的主管一對一帶,上手快,適合年輕人發(fā)展。瑞生和瑞夏是一家不要重復同意面試
工作內容: 1.主要負責阿里巴巴、京東、美團、點陶,陶特,云閃付、酷狗等app的線下推廣,為這些平臺做線下引流和推廣,增加用戶量
2.每周三、周五免費為員工培訓,為以后的提升主管打下基石 -
實習生+住宿
3000-5000元7小時前韋女士人事專員1. 瑞生和瑞夏是一家不要重復同意面試
崗位職責:
1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓及實踐學習
2、各部門之間的相互學習
3、前輩一對一的指導工作內容
4、協助相關工作的開展,后期根據學習表現輸出到意向崗位或能勝任崗位
崗位要求:
1、積極向上有上進心,有往管理層發(fā)展的想法
2、具有團隊精神和合作精神
3、持續(xù)不斷的學習能力,并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質和能力
年齡26周歲以下
小白—主管—高管—副經理—經理—分公司負責人地
管理層由公司內部提拔,絕無空降兵!,晉升不受工作年限限制?。?!
秉承公平、公正、公開的原則,能者上,庸者讓?。「冻龈貓蟪烧?,能力跟職位相匹配?。? -
生產主管
4000-6000元17小時前黎建成崗位職責: 1.根據公司生產銷售計劃執(zhí)行生產工作,統(tǒng)一進行生產排期,確保各工序之間正常銜接,保證生產任務如期完成。 2.負責對各部門下達的訂單進行審核,并組織評審工作以評估其生產能力,確保生產訂單的可執(zhí)行和生產計劃的可實施。 3.嚴格遵循生產工藝,進行合理化生產排期,完成產品生產制作的相關工作。 4.負責監(jiān)督檢查車間安全衛(wèi)生,保證安全生產。 5.負責生產車間所需原輔料的領用、半成品和成品的領用并做好統(tǒng)計工作。 6.負責對生產產品質量進行監(jiān)控并能及時解決質量問題。 7.建立健全生產相關管理制度并督促執(zhí)行。 8.負責生產車間現場6S管理。 任職要求: 1.5—10年食品制造或生... -
市場渠道經理
7000-10000元17小時前黎建成6.主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度,經批準后施行。 -
采購主管
5000-10000元2024-09-23蔣先生招聘總監(jiān)一、工作任務:1、負責電商項目的采購工作; 2、負責無項目的采購工作; 3、負責物資的及時供應及采購成本的有效控制; 4、供應商的開發(fā)與維護。 二、工作職責 1.制度的建立與管理: A制定部門運作流程及管理規(guī)則; B制定部門人員編制; C制定部門人員年度培訓計劃; D制定部門獎罰制度。 E負責供應商的開發(fā); F負責制定采購過程管理方法; G負責制定采購策略; H負責采購合同的檔案管理; 2.部門架構管理: A本部門的組織設定(定崗定編)及崗位說明; B并根據流程及工作量的變化,進行組織(及崗位說明)調整與改善及人才儲備等方面工作。 3. 電商項目: A 訂單采購方案的制定、審批、執(zhí)行; ... -
酒店前臺主管
3000-4000元2024-09-22林海星1.負責酒店前臺日常管理工作; 2.負責前臺銷售任務的指標分解及任務達成; 3.負責前臺點評管理及服務提升; 4.負責員工的日常培訓,組織員工召開班前會; 5.負責前臺收益管控; 6.負責處理客人投訴,確保問題得到妥善解決; 7.負責整理前臺客戶的客戶資料并及時做好維護工作; 8.完成店長下達的其他任務。 -
服務顧問SA
4000-6000元2024-09-22行政部崗位位職責: 1、售后前臺服務接待; 2、保證按質按量的完成所分配的任務; 3、按照主管領導工作的分配和安排 任職條件 1、有駕駛證優(yōu)先考慮; 2、主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車服務工作; -
前臺主管
4000-8000元2024-09-22行政部1.負責管理售后前臺日常業(yè)務的開展與監(jiān)督 2.達成上級下達業(yè)務指標 3.協調前臺與維修車間、配件部工作 4.確保維修質量 5.提高服務質量 有汽車4S店前臺服務主管經驗者優(yōu)先考慮 -
行政人事專員
3000-4000元2024-09-22行政部有相關經驗者,有同崗位工作經驗者優(yōu)先考慮。 -
生產廠長
10000-15000元2024-09-21韋文俊以及后期的改進升級等工作; 7.負責工廠各部門的日常管理工作,定期召開有關會議,發(fā)現問題,采取有效措施,確保生產正常運轉; 8.負責組織生產相關人員集中學習培訓,提高專業(yè)技能和組織管理能力; 9.負責定期考核車間主管和班 -
食品品控員
4000-5000元2024-09-21韋文俊7、完成主管交辦的其他工作任務。 任職資格: 1、大專含以上學歷,食品相關專業(yè); 2、熟悉食品安全法、食品質量體系; 3、有一年以上食品制造業(yè)質量體系管理相關工作經驗優(yōu)先考慮; -
項目經理
7000-10000元2024-09-20蒙玲艷工作職責:1、熟悉負責的所有工地的施工情況,并作詳細確實的記錄。 2、監(jiān)督施工隊遵守所在小區(qū)物業(yè)管理公司的相關規(guī)定。 3、監(jiān)督施工隊遵守本公司各項管理規(guī)章制度及通知通告等。 4 、監(jiān)督施工隊合理合法的工作,嚴禁作出有損公司的事。 5、做好各種施工材料的驗收工,對不合格材料不予驗收。 6、確保施工隊施工制造產品質量符合公司各項工程質量標準。 任職要求:1、有自己的施工團隊; 2、熟悉施工流程,有相對應的應變能力; 工作時間:上午:9:00-12:00,下午:14:00-18:30(月休4天,節(jié)假日根據公司實際情況進行調整) -
人事經理
4000-6000元2024-09-20蒙玲艷人數:1人 薪資待遇:4000-6000元+五險 崗位職責: (1)協助上級完成本部門各項工作的跟進、監(jiān)管,推進本部門各項工作落地達成目標,定期不定期匯報各項工作進程及狀況,并提出合理化建議; (2)負責擬訂本部門日常工作計劃、總結,交上級審批; (3)具備員工培訓的基本能力及素養(yǎng)。對接各部門,負責公司培訓體系素材收集,在上級指導下完成各類培訓的教材整理,、交上級審批。與各部門對接確定各類培訓考核內容及評估方式方法;制定培訓月度、年度培訓計劃,交上級審批; (4)進行各績效、薪酬數據審核及收集,并將結果情況匯報上級; (5)跟進部門招聘情況,針對招聘進度及時指導,并定期向上級匯報... -
會計
3000-5000元2024-09-20梁經理現金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據審核,開具與保管發(fā)票; 4、協助財會文件的準備、歸檔和保管; 5、固定資產和低值易耗品的登記和管理; 6、負責與銀行、稅務等部門的對外聯絡; 7、協助主管完成其他日常事務性工作 -
學徒(免費住宿)
3000-6000元2024-09-19袁露經理從基礎開始學習,熟悉各部門基礎工作,簡單好上手,有專業(yè)的主管一對一帶,上手快,適合年輕人發(fā)展。 …… 瑞生和瑞夏是一家不要重復同意面試 工作內容: 1.主要負責阿里巴巴、京東、美團、點陶,陶特,云閃付、酷狗等app的線下推廣,為這些平臺做線下引流和推廣,增加用戶量 2.每周三、周五免費為員工培訓,為以后的提升主管打下基石 -
無責3000+住宿+(實習生)
3000-6000元2024-09-19袁露經理從基礎開始學習,熟悉各部門基礎工作,簡單好上手,有專業(yè)的主管一對一帶,上手快,適合年輕人發(fā)展。 …… 瑞生和瑞夏是一家不要重復同意面試 工作內容: 1.主要負責阿里巴巴、京東、美團、點陶,陶特,云閃付、酷狗等app的線下推廣,為這些平臺做線下引流和推廣,增加用戶量 2.每周三、周五免費為員工培訓,為以后的提升主管打下基石 -
銷售(儲備干部)
4000-8000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-19袁露經理并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質和能力 4、公司會安排有出差去提升自己綜合能力,主要負責開拓和產品推廣,無需墊付費用,賺錢的同時還可以旅游體驗當地的風土人情,邊賺錢邊旅游,公司報銷 5、年齡26周歲以下 小白——主管 -
儲備干部/管培生(免費住宿)
4000-8000元2024-09-19袁露經理并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質和能力 4、公司會安排有出差去提升自己綜合能力,主要負責開拓和產品推廣,無需墊付費用,賺錢的同時還可以旅游體驗當地的風土人情,邊賺錢邊旅游,公司報銷 5、年齡26周歲以下 小白——主管 -
市場推廣專員4000+住宿
4000-8000元2024-09-19袁露經理、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展,會組織帶薪的系統(tǒng)培訓; 5、我們免費為優(yōu)秀員工組織國際國內旅游,戶外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動、員工生日會等 ★晉升機制:(公開公平公正) 推廣專員—主管
柳州相關熱門崗位
魚峰區(qū)附近熱門公司
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柳州市瑞夏信息科技有限公司許可項目:互聯網信息服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;互聯網銷售(除銷售需要許可的商品);互聯網數據服務;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);網絡技術服務;網絡與信息安全軟件開發(fā);軟件開發(fā);信息系統(tǒng)集成服務;信息系統(tǒng)運行維護服務;信息技術咨詢服務;市場營銷策劃;市場調查(不含涉外調查);社會經濟咨詢服務;企業(yè)管理;企業(yè)管理咨詢;日用百貨銷售。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
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柳州海韻之友物業(yè)服務有限責任公司物業(yè)服務;物業(yè)信息咨詢;保潔服務;洗衣服務;家政服務;商務服務;搬運、裝卸服務;市場營銷策劃;會務禮儀服務;展覽展示服務;廢舊物資回收及銷售(危險廢棄物除外);化工原料及產品(危險化學品除外)、紙張、紡織原料(除棉花)、包裝材料、塑料制品、節(jié)能產品、機電設備(除九座以下乘用車)、印刷器材及用品(除油墨)、金屬材料、農副產品、清潔用品、日用百貨、辦公用品、五金交電、電子產品、建筑裝飾材料、工藝品(象牙及其制品除外)、預包裝食品的銷售;卷煙、雪茄煙、酒水的零售;園林景觀養(yǎng)護;房屋、建筑裝飾裝修工程;園林景觀工程施工;房屋、門面、機械設備、花卉盆景的租賃;設計、制作、發(fā)布、代理國內各類廣告;房地產交易、居間、行紀、代理;票務服務;農作物的種植;計算機軟硬件技術咨詢、技術推廣、技術服務;經營勞務派遣業(yè)務。
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興業(yè)銀行股份有限公司南寧分行吸收公眾存款;發(fā)放短期、中期和長期貸款;辦理國內外結算;辦理票據承兌、貼現;代理發(fā)行金融債券;代理發(fā)行、代理兌付、承銷政府債券;買賣政府債券、金融債券;從事同業(yè)拆借;從事銀行卡業(yè)務;提供信用證服務及擔保;代理收付款項及代理保險業(yè)務;提供保管箱服務;外匯存款;外匯貸款;外匯匯款;外幣兌換;外匯擔保;外匯票據的承兌和貼現;代客外匯買賣;買賣或代理買賣股票以外的外幣有價證券;資信調查、咨詢、見證業(yè)務。經銀行業(yè)監(jiān)督管理機構批準和總行授權的其他業(yè)務。
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潤加物業(yè)服務(深圳)有限公司柳州分公司一般項目:物業(yè)服務;物業(yè)管理咨詢服務;高新技術咨詢服務;家政服務(不含限制項目);營業(yè)性停車服務;接受主體委托從事建筑裝飾裝修工程的設計、施工;國內貿易;電子產品、保健用品、預包裝食品、保健食品的銷售。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動)(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
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韋小姐投遞了 柳州市瑞夏信息科技有限公司 的 儲備干部/管培生(免費住宿) 職位2024-09-19
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梁先生投遞了 柳州市瑞夏信息科技有限公司 的 儲備干部/管培生(免費住宿) 職位2024-09-16
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