1、 店鋪整體運(yùn)營(yíng)管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
柳州店長(zhǎng)/門店經(jīng)理招聘
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柳州 店長(zhǎng)/門店經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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華為產(chǎn)品銷售(柳州萬象城)
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-10郭秋連人事經(jīng)理目前公司正在快速發(fā)展,持續(xù)開新店,急需大量人才,發(fā)展平臺(tái)大;
歡迎有志之士的加入,與公司共發(fā)展!
職位情況:
1.薪資福利:底薪+提成+全勤+激勵(lì)+其他,綜合薪資4000-8000元/月+,上不封頂
2.上班時(shí)間:每天工作不超過8小時(shí),分早晚班,排班輪休;
3.職位福利:五險(xiǎn)、團(tuán)建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工旅游、年終獎(jiǎng)金等
4.專業(yè)培訓(xùn):入職即參與新人入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、專業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn);
5.晉升渠道:店員-店助-店長(zhǎng)-產(chǎn)品/運(yùn)營(yíng)主管-產(chǎn)品/運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理
工作職責(zé):
1.主要負(fù)責(zé)在華為門店里銷售華為的手機(jī)、電腦、平板、智慧屏等數(shù)碼電子產(chǎn)品。
2.負(fù)責(zé)接待進(jìn)店的客戶,向顧客介紹產(chǎn)品,促成交易。
3.負(fù)責(zé)商品的陳列擺放,商品的安全。
4.負(fù)責(zé)門店的衛(wèi)生清潔等。
崗位要求:
1.中專及以上學(xué)歷,20-30歲(有同行經(jīng)驗(yàn)者可放寬)。
2.性格開朗,有親和力,服從意識(shí)強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.普通話標(biāo)準(zhǔn),熱情、主動(dòng),有良好的溝通能力。
4.有銷售經(jīng)驗(yàn)或無銷售經(jīng)驗(yàn)但潛質(zhì)佳者優(yōu)先。
5.目前在為新店儲(chǔ)備人員,需服從調(diào)配,可接受柳州市內(nèi)各門店的人員調(diào)配。
柳州門店地址:
柳州市魚峰區(qū)桂柳路9號(hào)華潤(rùn)萬象城1樓L105華為授權(quán)體驗(yàn)店
柳州市柳北區(qū)區(qū)勝利路 12-6號(hào)恒嘉廣場(chǎng)1F-A4號(hào)鋪 大潤(rùn)發(fā)美之沃華為授權(quán)體驗(yàn)店 -
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
3000-8000元2024-11-10王玉梅【工作內(nèi)容】
1、使用手機(jī)或者電腦對(duì)貝殼網(wǎng)的信息進(jìn)行維護(hù)
2、為客戶提供優(yōu)質(zhì)看房體驗(yàn),打造專業(yè)服務(wù)品牌;
3、主要負(fù)責(zé)新房邀約跟進(jìn),邀約到樓盤即可(店長(zhǎng)會(huì)協(xié)助)
4、線上VR足不出戶帶客戶看房、線上講房(平臺(tái)有客源)
5、為有購(gòu)房需求客戶匹配合適房源(平臺(tái)有房源)
入行認(rèn)真做,未來的你可以是:
房產(chǎn)稅費(fèi)計(jì)算專家、財(cái)務(wù)分析師、房產(chǎn)法律顧問、談判專家、心理學(xué)專家--
【崗位要求】
1.不限學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先(可接受應(yīng)屆生)
2.對(duì)房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)、金融感興趣、對(duì)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)有一定認(rèn)可度
3.陽光自信、具備較好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力
4.務(wù)實(shí)正直、高度的工作熱情、強(qiáng)烈自驅(qū)、渴望成功
5.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神
用人邏輯:人品→態(tài)度→能力(沒能力可學(xué)、沒人品不要)
【福利待遇】?jī)?yōu)于同行
薪資:
1.豐富的業(yè)績(jī)提成:5k-20k不等(級(jí)別提成、業(yè)績(jī)累計(jì)提成、獎(jiǎng)勵(lì)提成)
我店小伙伴平均轉(zhuǎn)正收入過萬/月 行業(yè)平均收入7000元/月
薪資預(yù)計(jì) 首年:6-15萬↑ 次年10-20萬↑
福利:
2.節(jié)日福利:中秋大禮包、新年大禮包、生日禮包等節(jié)日禮品
3.職業(yè)化定制培訓(xùn):100課時(shí)培訓(xùn)、10大培訓(xùn)體系、6類學(xué)習(xí)方式、師徒制
店面特有福利:
1.每日水果/餅干/糖果
2.每月聚餐,不定期旅游(根據(jù)店面業(yè)績(jī)定遠(yuǎn)近)
【晉升空間】公平多線路晉升
專業(yè)線:新房專員→資深專員→新房專家
管理線:新房專員→商圈經(jīng)理→店長(zhǎng)(或合伙人)→區(qū)域負(fù)責(zé)人(區(qū)域合伙人)
創(chuàng)業(yè)路線:新房專員→商圈經(jīng)理→店長(zhǎng)(或合伙人)→店東→擴(kuò)張規(guī)模店面的店東
【貝殼找房平臺(tái)】簡(jiǎn)介
目前國(guó)內(nèi)最大最專業(yè)的房產(chǎn)大平臺(tái)。全國(guó)數(shù)萬門店。
德佑房產(chǎn):貝聯(lián)第一品牌,全國(guó)超1.5萬家門店。
在柳州貝殼旗下門店超100家,遍布各城區(qū)。 -
區(qū)經(jīng)理(餐飲行業(yè))
10000-15000元2024-11-05陳小姐應(yīng)聘此崗位,需要有炸雞漢堡店等快消行業(yè)工作經(jīng)歷,有一定的炸雞漢堡店產(chǎn)品制作能力,并能基本掌握炸雞漢堡店的各項(xiàng)管理職能。
1、負(fù)責(zé)片區(qū)管轄門店整體運(yùn)營(yíng)計(jì)劃及目標(biāo)達(dá)成情況追蹤,以期達(dá)成任務(wù)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)所管轄門店的整體營(yíng)運(yùn)指導(dǎo)工作,指導(dǎo)店長(zhǎng),和店長(zhǎng)一起提升門店各方面水平;
3、審核所管轄門店的日常工作報(bào)銷,采購(gòu),加班等申請(qǐng)審批。
4、處理所管轄門店特殊事項(xiàng)或重大突發(fā)事件,及分析門店每日運(yùn)營(yíng)狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施。
5、管理區(qū)域下門店的管理團(tuán)隊(duì)建設(shè),規(guī)范內(nèi)部管理,人員培訓(xùn)等。
6、負(fù)責(zé)全面執(zhí)行和檢查落實(shí)執(zhí)行營(yíng)運(yùn)部及管理總部所做出的工作決定,檢查值班經(jīng)理的各項(xiàng)報(bào)表。
7、定期巡視門店,執(zhí)行《餐廳QSC拜訪表》。
8、協(xié)調(diào)所管轄門店的人際關(guān)系,做到上傳下達(dá),使員工用一個(gè)融洽的工作環(huán)境,增強(qiáng)門店員工、管理的凝聚力。
9、指導(dǎo)店長(zhǎng)對(duì)下屬職員工作能力考評(píng)和人才推薦,合理安排人事調(diào)動(dòng),人員的招聘等。
10、指導(dǎo)所管轄門店落實(shí)各種節(jié)假日活動(dòng)。
11、能接受、適應(yīng)出差;
12、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。 -
水果店?duì)I業(yè)員急聘+獎(jiǎng)金
3000-5000元2024-11-01張經(jīng)理負(fù)責(zé)門店水果零食的銷售、理貨陳列、果盒果汁制作 2. 負(fù)責(zé)門店收銀,做好銷售記錄、售后、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作 3. 做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4. …… 福利待遇 1.薪資3000~5000元/月 2.年終獎(jiǎng),正式員工購(gòu)買五險(xiǎn) 3.系統(tǒng)的培訓(xùn)及良好的發(fā)展平臺(tái); 4、國(guó)家法定節(jié)假日休假,帶薪年假,每年1次集體旅游 五、職業(yè)規(guī)劃: 店員—店助—店長(zhǎng) …… —片區(qū)經(jīng)理—運(yùn)營(yíng)經(jīng)理—區(qū)域總經(jīng)理
約 4 個(gè)崗位
按地區(qū):
柳州相關(guān)熱門崗位
連鎖門店店長(zhǎng)生鮮門店店長(zhǎng)店長(zhǎng)/門店經(jīng)理店長(zhǎng)門店管理銷售店長(zhǎng)店鋪管理零售專賣店店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)零售店長(zhǎng)店經(jīng)理門店店長(zhǎng)連鎖店長(zhǎng)店助店長(zhǎng)店助店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)資深店長(zhǎng)店面店長(zhǎng)門店銷售店長(zhǎng)店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)門店主管運(yùn)動(dòng)品牌店長(zhǎng)門店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)超市運(yùn)營(yíng)夜班店長(zhǎng)營(yíng)銷店長(zhǎng)店經(jīng)理/店長(zhǎng)店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)及店長(zhǎng)助理家居店長(zhǎng)門店經(jīng)理/店長(zhǎng)商場(chǎng)店長(zhǎng)超市經(jīng)理門店管理經(jīng)理建材店長(zhǎng)
柳州店長(zhǎng)/門店經(jīng)理招聘最新投遞
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春小姐2024-11-09
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潘先生投遞了 廣西美之沃科技有限公司 的 華為產(chǎn)品銷售(柳州萬象城) 職位2024-11-09
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廖小姐2024-11-02
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唐先生投遞了 廣西必勝基餐飲投資管理有限公司 的 區(qū)經(jīng)理(餐飲行業(yè)) 職位2024-11-01
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莫小姐投遞了 廣西美之沃科技有限公司 的 華為產(chǎn)品銷售(柳州萬象城) 職位2024-10-30
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唐先生投遞了 廣西美之沃科技有限公司 的 華為產(chǎn)品銷售(柳州萬象城) 職位2024-10-26
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柳州 門店店長(zhǎng)招聘工資
¥
4849
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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1.3%2K
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17.2%3K
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27.9%4K
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35.6%5K
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12%6K-8K
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2.6%8K-1W
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3.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.1%
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高中0.4%
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大專0.4%
柳州門店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,高中占0.4%,大專占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.1%
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1-3年0.9%
柳州門店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.9%。