柳州財(cái)務(wù)經(jīng)理招聘
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柳州 財(cái)務(wù)經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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4s店財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-10000元9小時(shí)前郭勇熙工作職責(zé):
1.財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì):按照?qǐng)?bào)告日期的要求,根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,核對(duì)日入帳流水、憑證、總帳和其他;
2.帳目記錄;準(zhǔn)備財(cái)務(wù)決算、管理報(bào)告和單據(jù)文件;檢查固定資產(chǎn)系統(tǒng)、年度報(bào)告和折舊費(fèi)用;根據(jù)經(jīng)銷(xiāo)商政策,監(jiān)控庫(kù)存提取流程;核實(shí)所有供應(yīng)商發(fā)票并確保按時(shí)支付;按時(shí)管理工資單流程;監(jiān)控和分析所有公司支出并提供建議;定期監(jiān)控和報(bào)告現(xiàn)金流情況;確保完整的歷史會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和記錄可以使用;在審計(jì)過(guò)程中,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理和外部機(jī)構(gòu)工作;維護(hù)和操作電腦會(huì)計(jì)軟件,包括經(jīng)銷(xiāo)商管理系統(tǒng)的財(cái)務(wù)模塊,并對(duì)必要的升級(jí)提出建議;
3.預(yù)算:確定前期預(yù)算;協(xié)助預(yù)算和預(yù)測(cè)的準(zhǔn)備以獲得董事會(huì)/公司的批準(zhǔn);
4.發(fā)票處理:確保客戶(hù)的付款及發(fā)票/收據(jù)的開(kāi)具符合稅法和公司政策
5.報(bào)稅:按照政府的法律法規(guī),準(zhǔn)備和提交例如企業(yè)稅、個(gè)人所得稅、增值稅和商業(yè)稅等稅種的法定報(bào)稅資料;
6.銀行:在有必要的情況下,監(jiān)控銀行賬戶(hù)余額和公司信用卡;監(jiān)控銀行存款和銀行對(duì)賬單。
任職要求:
1.必須有汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)、會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)認(rèn)證;
2.具備3年以上的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì),以及/或者稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),汽車(chē)代理或汽車(chē)零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;具備3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3.具備良好的微軟Office軟件操作能力;
4.具備良好的會(huì)計(jì)軟件操作能力;
6.專(zhuān)業(yè)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力;
7.具備完備的中國(guó)稅法以及其他本土政府規(guī)章制度知識(shí);
8.具備完備的中國(guó)會(huì)計(jì)系統(tǒng)知識(shí);
9.具備完備的現(xiàn)金流管理和財(cái)務(wù)報(bào)告知識(shí)
任職資格:
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉電腦操作,熟練使用辦公軟件。
4、年齡要求:20-45歲。
上班時(shí)間:
08:30-17:30,月休4天。
工作地點(diǎn):
1、西環(huán)金綠洲雙恒店
2、西江君恒店
3、柳工寶駿生活廣場(chǎng)店
公司福利:
1、五險(xiǎn)
2、節(jié)日福利
3、績(jī)效獎(jiǎng)金
4、年終獎(jiǎng)
5、帶薪年假 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
3000-5000元2024-11-09崗位職責(zé):?
1、審核各類(lèi)原始憑證、記賬憑證,費(fèi)用;?
2、負(fù)責(zé)做好會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿和其他會(huì)計(jì)資料的保管和定期歸檔工作;?
3、按照制度及規(guī)定進(jìn)行人員管理工作,及時(shí)準(zhǔn)確反映經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)狀況;?
4、負(fù)責(zé)公司工商年檢,稅務(wù)申報(bào);?
5、進(jìn)行公司行政、人事、帳務(wù)處理,,編制企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他各項(xiàng)工作。
任職要求:?
1.有一年以上會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)、的經(jīng)驗(yàn);?
2.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法;
3.能夠熟練使用Excel表及運(yùn)用各類(lèi)函數(shù);
4.具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;?
5.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;能承受一定的工作壓力;?
6.熟悉相關(guān)法律知識(shí),愛(ài)崗敬業(yè),客觀公正,保守秘密;?
7.聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
9000-12000元2024-11-07劉玲學(xué)歷:大專(zhuān)以上學(xué)歷
專(zhuān)業(yè):會(huì)計(jì)類(lèi)、財(cái)經(jīng)類(lèi)
五年以上汽車(chē)行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
熟悉相關(guān)的稅收、法律、財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)
1、能夠解決較復(fù)雜的財(cái)務(wù)、稅務(wù)實(shí)際問(wèn)題,具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力;
2、能夠熟練使用辦公軟件、金蝶財(cái)務(wù)軟件;
3、高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、較高的領(lǐng)導(dǎo)能力和外界交往能力。
5、很好的職業(yè)道德。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2024-11-07文武1.要求三年以上負(fù)責(zé)大、中型企業(yè)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn) 2.知識(shí)要求: 熟悉會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法及相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí);熟悉財(cái)務(wù)管理、財(cái)經(jīng)法規(guī)、內(nèi)控制度、企業(yè)管理、人力資源管理;熟悉營(yíng)銷(xiāo)管理。 3.基本技能: 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件應(yīng)用,有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作、語(yǔ)言表達(dá)等能力。掌握SAP、金蝶優(yōu)先考慮。 4.需具備能力: 具備良好的職業(yè)道德,原則性和責(zé)任心強(qiáng);具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、管理、執(zhí)行、計(jì)劃組織、綜合分析、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新等能力,中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)。 5.崗位職責(zé): 1、按國(guó)家各項(xiàng)法規(guī)、公司財(cái)務(wù)規(guī)章制度,上級(jí)公司對(duì)本公司的管理要求,規(guī)范、指導(dǎo)、監(jiān)督本公司會(huì)計(jì)核算工作,組織財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),提升專(zhuān)... -
財(cái)務(wù)經(jīng)理2229
7000-9000元2024-11-07文武崗位職責(zé): 一、審計(jì)協(xié)調(diào): 1、年度審計(jì)計(jì)劃/離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)/參與或協(xié)助公司相關(guān)內(nèi)控審計(jì)項(xiàng)目/年報(bào)審計(jì)/臨時(shí)審計(jì) 2、建立、完善直營(yíng)公司流程制度,并監(jiān)督實(shí)施與執(zhí)行 二、監(jiān)控、規(guī)范直營(yíng)公司會(huì)計(jì)核算: 1、完善直營(yíng)公司財(cái)務(wù)核算規(guī)范及操作手冊(cè),培訓(xùn)、檢查、指導(dǎo)、評(píng)價(jià)、規(guī)范各直營(yíng)公司核算工作; 2、監(jiān)控直營(yíng)公司月結(jié)、年結(jié)財(cái)務(wù)工作。 三、系統(tǒng)支持 1、新建直營(yíng)公司SAP上線; 2、公司推行新系統(tǒng)上線。 四、審計(jì)協(xié)調(diào): 1、年度審計(jì)計(jì)劃/離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)/參與或協(xié)助公司相關(guān)內(nèi)控審計(jì)項(xiàng)目/年報(bào)審計(jì)/臨時(shí)審計(jì) 2、建立、完善直營(yíng)公司流程制度,并監(jiān)督實(shí)施與執(zhí)行 任職資格: 一、本科... -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-8000元2024-11-07李女士任職資格: 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資等專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱(chēng),具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)者優(yōu)先考慮; 2、年齡35歲以上,45歲以下,具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷,2年及以上上市企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理(區(qū)內(nèi)外)
6000-7000元2024-11-06田風(fēng)辰崗位要求: 1、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)及運(yùn)營(yíng)監(jiān)督; 2、負(fù)責(zé)做好財(cái)務(wù)核算資料的審核,以及會(huì)計(jì)檔案的管理工作; 3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)告的編制、匯總,分析、上報(bào) 4、負(fù)責(zé)處理稅務(wù)事宜,與稅務(wù)及工商保持良好溝通; 5、做好各類(lèi)成本管控及資產(chǎn)管理; 6、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)模式,按照集團(tuán)總部的要求,建立規(guī)范財(cái)務(wù)規(guī)章制度; 7、完成上級(jí)交代的其他日常事務(wù)性工作 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)及運(yùn)營(yíng)監(jiān)督; 2、負(fù)責(zé)做好財(cái)務(wù)核算資料的審核,以及會(huì)計(jì)檔案的管理工作; 3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)告的編制、匯總,分析、上報(bào) 4、負(fù)責(zé)處理稅務(wù)事宜,與稅務(wù)及工商保持良好溝通; 5、做好各類(lèi)成本管控及資產(chǎn)管理; 6、根據(jù)... -
財(cái)務(wù)主管
5000-6000元2024-11-06全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作,熟悉一般納稅人賬務(wù)處理,有3年以上的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),按月出具財(cái)務(wù)報(bào)表 -
財(cái)務(wù)主管
5000-8000元2024-11-06劉經(jīng)理崗位職責(zé):負(fù)責(zé)管理公司財(cái)務(wù),進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、成本預(yù)算管理、稅務(wù)管理、資金計(jì)劃統(tǒng)籌等工作。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-11000元2024-11-05周先生崗位職責(zé): 一、主要工作內(nèi)容 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng); 8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系; 9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作; 10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。 任職要求: 1、三年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),五年以上會(huì)計(jì)工... -
酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-7000元2024-11-05王宇主要工作;負(fù)責(zé)酒店的資金管理、預(yù)算審核、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)分析、成本控制,審核銷(xiāo)售、采購(gòu)、工程等部門(mén)有關(guān)合同類(lèi)文件。 主要要求;大專(zhuān)(含)以上文化程度、中級(jí)會(huì)計(jì)師資格證,財(cái)務(wù)類(lèi)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)畢業(yè),5年以上工作,熟悉財(cái)務(wù)軟件,熟練使用WORD、EXCEL、PPT辦公軟件,具有較強(qiáng)的抗壓、應(yīng)變和溝通能力,具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和綜合分析、判斷能力。熟悉酒店業(yè)的核算;具備編制合并報(bào)表相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí),了解財(cái)務(wù)核算制度和稅收、財(cái)務(wù)管理的相關(guān)法規(guī)。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管
5000-6000元2024-11-05公司財(cái)務(wù)進(jìn)出賬,報(bào)稅等 -
財(cái)務(wù)主管/專(zhuān)員
3000-5000元2024-11-05匡主管任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、1年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉財(cái)務(wù)、稅法等相關(guān)法律法規(guī),熟悉財(cái)務(wù)類(lèi)工作流程; 4、電腦操作能力良好,熟悉各類(lèi)財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用; 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和獨(dú)立處理解決問(wèn)題的能力,責(zé)任心強(qiáng)。 6、聽(tīng)從公司安排。 -
財(cái)務(wù)主管
6000-8000元2024-11-05黃女士1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度; 4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù); 6.編制銷(xiāo)售公司的記帳憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿; 7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月10日前報(bào)送分管副總及總經(jīng)理; 8.編制、核算每月的工資發(fā)放表; 9.定期檢查銷(xiāo)售公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符; 10. 不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品是否帳實(shí)相符; 11. 按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章; 12. 承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。 ... -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-8000元2024-11-05匡主管崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、預(yù)測(cè)等項(xiàng)工作; 5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)審計(jì)、會(huì)計(jì)稽核工作; 6、負(fù)責(zé)全公司的資金調(diào)配、成本核算和財(cái)務(wù)管理等工作; 7、其它工作。 任職要求: 1、男女不限,財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷,有房地產(chǎn)、施工單位及融資相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、具有5年以上會(huì)計(jì)事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較全面的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度; 4、熟悉財(cái)務(wù)工作流程,... -
電商財(cái)務(wù)主管
6000-8000元2024-11-04何家雄我司專(zhuān)業(yè)從事裝飾畫(huà)的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售,目前在淘寶、天貓、1688、京東等平臺(tái)擁有成熟的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);現(xiàn)計(jì)劃招聘數(shù)名財(cái)務(wù)人員,只要您有能力,公司提供可持續(xù)的發(fā)展空間及優(yōu)厚的待遇。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司基礎(chǔ)會(huì)計(jì)建設(shè)工作,推動(dòng)并監(jiān)督公司財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)核對(duì),核算,監(jiān)督; 3、負(fù)責(zé)公司總賬及所有的明細(xì)分類(lèi)賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì),出具報(bào)表; 4、有自己的判斷能力,以及根據(jù)公司具體業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)情況向總經(jīng)理提出合理的建議; 5、編制公司的工資表,審核考勤記錄、員工業(yè)績(jī)單據(jù)、績(jī)效考核; 6、為統(tǒng)計(jì)、預(yù)算、審計(jì)等相關(guān)部門(mén)及相關(guān)項(xiàng)目提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。 7、定期組織資產(chǎn)(包括... -
財(cái)務(wù)主管
3000-4000元2024-11-03鐘燕青財(cái)務(wù)相關(guān)工作以及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2024-11-02劉女士招聘崗位職責(zé): 1、對(duì)各項(xiàng)稅費(fèi)申報(bào)繳納稅款稅賦進(jìn)行審核; 2、對(duì)各項(xiàng)應(yīng)付帳款的支付進(jìn)行核算; 3、協(xié)助總公司對(duì)中期、年報(bào)表相關(guān)信息披露資料的整理和上報(bào); 4、負(fù)責(zé)對(duì)稅務(wù)等政府部門(mén)對(duì)公司稅務(wù)、財(cái)政稽查及資料工作; 5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況,提出財(cái)務(wù)分析報(bào)告,并提出加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)管理的建議,供公司領(lǐng)導(dǎo)參考; 6、及時(shí)組織好債權(quán)、債務(wù)的清理工作,年終月末,對(duì)確實(shí)無(wú)法收回的應(yīng)收款項(xiàng)和無(wú)法支付的應(yīng)付款項(xiàng),應(yīng)查明原因,上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān); 7、月末與總帳核對(duì)現(xiàn)金和銀行存款余額,負(fù)責(zé)對(duì)法人公司銀行余額調(diào)節(jié)表進(jìn)行編制,不定期對(duì)現(xiàn)金、卡券進(jìn)行抽盤(pán)點(diǎn)工作; 8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、培訓(xùn)、監(jiān)... -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-8000元2024-11-01李女士,王女士有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng),有全盤(pán)賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅收法律法規(guī),熟悉各類(lèi)稅局及政府機(jī)關(guān),8年以上財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)或地產(chǎn)行業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上者優(yōu)先。工資***,五險(xiǎn)一金。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理(儲(chǔ)備)
6000-8000元2024-11-01歐女士1.全面負(fù)責(zé)酒店的計(jì)劃和財(cái)務(wù)管理工作,做好各類(lèi)成本管控及資產(chǎn)管理,保障酒店年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成,確保資產(chǎn)保值增值。 2.根據(jù)酒店戰(zhàn)略規(guī)劃,主持酒店和部門(mén)年度預(yù)算編制,審核預(yù)算指標(biāo); 3.建立、健全酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 4.合理組織控制內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)收支情況,加強(qiáng)各類(lèi)合同業(yè)務(wù)的審核,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn); 5.比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制; 6.負(fù)責(zé)酒店從采購(gòu)、收貨、到庫(kù)房的控制,及酒店采購(gòu)供應(yīng)鏈的建設(shè); 7.加強(qiáng)資產(chǎn)管理,確保企業(yè)財(cái)產(chǎn)、物資的合理使用,提高資產(chǎn)使用效率。 8.全面組織酒店...
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朱女士2024-10-28
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柳州 財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資
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學(xué)歷要求分析
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柳州財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,中專(zhuān)占0.8%,大專(zhuān)占2.3%,本科占1.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.5%
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1-3年2.3%
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3-5年2.3%
柳州財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.5%,1-3年占2.3%,3-5年占2.3%。