1.根據(jù)產(chǎn)品前段設(shè)計線路或文件要求,按照工藝設(shè)計規(guī)則、設(shè)計產(chǎn)品的版圖;
2.對產(chǎn)品版圖進行規(guī)則檢查,電路與版圖匹配檢查;
3.完成用于生產(chǎn)加工的產(chǎn)品最終設(shè)計
柳州ic設(shè)計招聘
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柳州 ic設(shè)計 招聘
職位。好工作,上桂聘
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信號員
4000-8000元2024-11-12覃經(jīng)理一、 崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,金融、市場營銷、企業(yè)管理、中文等相關(guān)專業(yè);
2、具有證券公司、銀行、保險等金融行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有豐富的授課與演講技能,普通話流利,演講有激情;
4、具有良好的人品與職業(yè)操守;具有很強的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪+傭金($17.5-$28/手)+獎金(¥3000-¥5000)+提傭($1/手)+分紅(60%)+紅利(10%)+收益(¥1000/簽約)+分成(30%-50%)+提成(20%-60%)
周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程:金融講師→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融講師→市場部經(jīng)理→市場部總監(jiān)→副總→總經(jīng)理
四、崗位職責(zé):
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀,針對“理財合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評估成功者(理財賬戶交易資金公司全資,個人無需承擔(dān)風(fēng)險和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團隊管理的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確保“晉升空間”和“晉級制度”有效地執(zhí)行。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細(xì)的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信(無需培訓(xùn)或不接受面試)者請繞行 -
iCAR銷售顧問(奇瑞新能源)
3000-8000元2024-11-11沈銘明崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù),維系客戶關(guān)系
2、嚴(yán)格按照廠家流程接待客戶,為客戶提供專業(yè)的汽車知識
3、對銷售流程、產(chǎn)品知識等進行經(jīng)常性匯總,并對銷售活動中的經(jīng)驗進行及時總結(jié)
4、分析客流和銷售顧問績效,協(xié)助銷售團隊完成銷售目標(biāo)
任職要求:
1、熱愛銷售行業(yè),具有良好的心理素質(zhì)及營銷服務(wù)潛質(zhì)
2、有較好的應(yīng)變能力及溝通能力,抗壓能力
3、持C1駕照,有行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮 -
設(shè)計員
6000-8000元2024-11-11廣西壯族自治區(qū)柳州市柳江區(qū)順業(yè)路18號崗位職責(zé):根據(jù)公司開發(fā)的各種產(chǎn)品進行設(shè)計畫圖。
任職資格:45周歲以下,大專以上學(xué)歷,機械設(shè)計與制造專業(yè)(應(yīng)歷屆畢業(yè)生均可)優(yōu)先。熟練運用CAD、Solidwords、UG等3D繪圖軟件。熟練操作各類工程圖紙,工藝圖紙的制作及輸出。懂用各種量具測量數(shù)據(jù),熟悉鈑金材料一般處理方法及工藝流程。
工作時間:8:00—12:00,13:30—17:30,單休
薪資:試用期工資4000,綜合工資約5000元/月
福利:節(jié)假日福利、高溫補貼、生日福利、兒童福利、話費補助、帶薪休年假等 -
設(shè)計助理
4000-5000元2024-11-11莫女士HR崗位職責(zé):負(fù)責(zé)三維圖轉(zhuǎn)二維圖,整理圖紙,出清單。與客戶、生產(chǎn)部門、銷售人員溝通,收集生產(chǎn)資料,及時傳遞信息。 要求:機械或機電專業(yè);1年以上工作經(jīng)驗,熟練使用AutoCAD繪圖軟件,會SolidWords軟件者優(yōu)先。 -
IC元器件銷售
4000-9000元2024-11-10蔣躍軍1.處理客戶詢價、報價、物料確認(rèn)、合同簽署、收發(fā)貨、對賬、回款等整個銷售環(huán)節(jié),確保銷售流程的順利進行。? 2.負(fù)責(zé)各種報表及各項銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,及時、準(zhǔn)確地錄入產(chǎn)品資料、客戶資料、詢報價、采購銷售合同等數(shù)據(jù)。? 3.建立并定期整理提交客戶檔案,做好售前、售中、售后服務(wù)。 4.做好新老客戶的維護工作,及時了解客戶動向及需求。 5.負(fù)責(zé)客戶售前工作,了解客戶需求和競爭對手,推薦合適的產(chǎn)品。? 6.推動重要客戶項目進展,協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源。管理代理商渠道,規(guī)劃并落實渠道。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,電子等相關(guān)專業(yè)為佳。? 2.喜歡銷售行業(yè),性格外向、樂觀、開朗,有較強的溝通能力... -
設(shè)計助理
2000-5000元2024-11-10謝文欣配合設(shè)計師完成相關(guān)的工作 -
招設(shè)計助理
2000-5000元2024-11-10劉征兵會CAD畫圖 學(xué)設(shè)計專業(yè)的 能吃苦耐勞 有上進心 會酷家樂 男女不限,會開車 -
設(shè)計質(zhì)量工程師
8000-12000元2024-11-09廖鴻胡學(xué)位證 b.工作經(jīng)驗 專業(yè)經(jīng)驗:1年或以上動力電池開發(fā)、制造或試驗技術(shù)相關(guān)經(jīng)驗 管理經(jīng)驗: N/A B知識、能力素質(zhì) 1、負(fù)責(zé)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、顧客需求的解讀,并轉(zhuǎn)化成設(shè)計標(biāo)準(zhǔn); 2、參與顧客的前期設(shè)計開發(fā) …… ,并將要求分解到內(nèi)部; 3、經(jīng)驗教訓(xùn)管理,防止問題重復(fù)發(fā)生; 4、對電池PACK方案、設(shè)計數(shù)模、圖紙進行評審 5、知識庫、標(biāo)準(zhǔn)的建立和維護 6、新技術(shù)的研究 -
office講師
3000-6000元2024-11-09莫錦朗一.工作職責(zé): 1.根據(jù)要求協(xié)助教學(xué)與管理工作,提高教學(xué)效率; 2.布置、批改作業(yè)并及時向主教老師匯報情況; 3.認(rèn)真參加公司組織的教研活動,不斷提升自己的office專業(yè)水平和授課技巧; 4.服從教學(xué)部的工作安排。 二.任職要求: 1.熟練使用基本辦公軟件,精通PPT、word、excel制作; 2.優(yōu)秀的溝通能力,有較強的感染力; 3.工作細(xì)致有耐心,有較強的責(zé)任感,有一定的抗壓能力; 4.按時完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 三.福利待遇: 1.五險; 2.節(jié)假日禮物、定期團建; 3.全勤獎 4.績效獎金 5.大小周休息制 -
設(shè)計專業(yè)畢業(yè),熟悉CDR. PS. AI CAD等設(shè)計軟件。工作細(xì)心謹(jǐn)慎,認(rèn)真,積極上進! 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:廣告/公關(guān)/會展
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設(shè)計及標(biāo)書制作
2000-6000元2024-11-06鄢主管崗位職責(zé):1、每日搜尋各大網(wǎng)站招標(biāo)信息,列表整理跟進;2、篩選目標(biāo)信息投標(biāo)申請;3、組織小組成員熟讀招標(biāo)要求,制作標(biāo)書;現(xiàn)場投標(biāo)答疑;;4、協(xié)助業(yè)務(wù)對接客戶,確認(rèn)圖紙、制作方案和報價及現(xiàn)場測量,并對相關(guān)圖紙進行解釋說明 崗位要求:1、有投標(biāo)工作或平面設(shè)計工作經(jīng)驗;2、電腦常用辦公軟件操作熟練;3、熟練運用CAD、酷家樂等繪圖軟件,能獨立制作平面圖、結(jié)構(gòu)圖、效果圖;4、勤奮好學(xué),工作積極主動,待人熱情 工資待遇:底薪2000+、提成,提成因人因能力而異,包吃中餐,月休4天。 面試地點:白沙路科創(chuàng)大廈15層柳州市國景辦公家具 -
汽車檢具設(shè)計
5000-6000元2024-11-05黃日歡有檢具設(shè)計工作經(jīng)驗一年以上. 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:機械設(shè)備/機電/重工·金屬制品·橡膠/塑料制品 -
設(shè)計部經(jīng)理
8000-12000元2024-11-05張小姐人事專員崗位職責(zé) 1、慣切落實公司文化,組織建設(shè)部門管理工作; 2、負(fù)責(zé)設(shè)計團隊的組建、培訓(xùn)及日常管理,參與調(diào)動團隊成員的積極性及工作激情; 3、負(fù)責(zé)團隊業(yè)績指標(biāo)的分配及達成,將目標(biāo)合理分解并高效的完成;
約 13 個崗位
按地區(qū):
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胡先生投遞了 柳州市卓信自動化設(shè)備有限公司 的 設(shè)計助理 職位2024-11-06
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韋小姐投遞了 柳州市卓信自動化設(shè)備有限公司 的 設(shè)計助理 職位2024-11-02
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黃先生投遞了 柳州家寧體育設(shè)施有限公司 的 設(shè)計員 職位2024-10-21
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