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柳州柳北區(qū)招聘

共找到 747條 柳州 柳北區(qū) 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售數(shù)據(jù)核算統(tǒng)計(jì)及各類銷售報(bào)表匯總編制與上報(bào)審批;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷任務(wù)及激勵(lì)考核制度的進(jìn)展跟蹤、統(tǒng)計(jì)核算及反饋應(yīng)用;
3、完成部門及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他銷管關(guān)聯(lián)工作。
任職要求:
1、具備出色的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、邏輯分析能力,熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件,有房地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、性格外向活潑,抗壓能力強(qiáng),能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中適應(yīng)變化,應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn);
3、擁有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極參與團(tuán)隊(duì)討論和決策;
4、具備創(chuàng)新思維和解決問(wèn)題的能力;
5、條件優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可。

柳東普工y

5000-6000元
柳州-柳北區(qū)-三豐名園 10人
2024-11-11
崗位要求:不需要工作經(jīng)驗(yàn),穩(wěn)重實(shí)在,能吃苦耐勞,聽(tīng)從安排。身體健康、適應(yīng)倒班、服從管理.
提供住宿。包工作餐。

花嶺沖壓工y

6000-7000元
柳州-柳北區(qū)-三豐名園 10人
2024-11-11
23-30元/小時(shí)(計(jì)件平均工資),身體健康、適應(yīng)倒班、服從管理,先入職后體檢!
柳州-柳北區(qū)-三豐名園 10人
2024-11-11
崗位要求:不需要工作經(jīng)驗(yàn),穩(wěn)重實(shí)在,能吃苦耐勞,聽(tīng)從安排。身體健康、適應(yīng)倒班、服從管理。

白露油壓工

5000-6000元
柳州-柳北區(qū)-三豐名園 6人
2024-11-11
無(wú)需體檢,能吃苦耐勞就可以,能接受兩班倒,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2024-11-11
主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商來(lái)料不良的反饋及跟進(jìn)改善工作 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的定期及異?;斯ぷ?3、主導(dǎo)供應(yīng)商原材料來(lái)料、過(guò)程、售后問(wèn)題分析跟蹤及改進(jìn)工作。 4、負(fù)責(zé)編制物料控制計(jì)劃。 5、供應(yīng)商PPAP資料審核。 6、每月管轄的供應(yīng)商等級(jí)評(píng)比以及每年的供應(yīng)商等級(jí)評(píng)比,對(duì)末位供應(yīng)商進(jìn)行改善跟蹤。 任職資格: 1、電子、模具相關(guān)專業(yè),全日制本科學(xué)歷,無(wú)色盲。 2、熟悉供應(yīng)商質(zhì)量管控大體流程。 3、較強(qiáng)的分析、解決現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題能力、執(zhí)行力,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力。 4、熟練應(yīng)用辦公軟件。 薪資福利: 1、五天工作制,雙休; 2、按國(guó)家規(guī)定休假、購(gòu)買五險(xiǎn)一...
2024-11-11
1、熟悉汽車電子零部件 可靠性試驗(yàn)、EMC試驗(yàn) 2、熟悉實(shí)驗(yàn)室管理、CNAS管理 3、熟悉一到兩家汽車廠家的零部件實(shí)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn) 4、能夠帶領(lǐng)試驗(yàn)工程師小團(tuán)隊(duì),有組織管理經(jīng)驗(yàn) 英語(yǔ)/日語(yǔ) 書(shū)面能力強(qiáng)優(yōu)先 5、25-35歲,通信、電子工程、自動(dòng)化類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2024-11-11
招聘
招聘
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)軟件前期策劃與目標(biāo)制定,通過(guò)自己的專業(yè)知識(shí)為項(xiàng)目的前期目標(biāo)設(shè)定提供可行性建議; 2、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目的要求,承擔(dān)軟件的開(kāi)發(fā)任務(wù),按照項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo)完成軟件開(kāi)發(fā); 3、對(duì)軟件系統(tǒng)及模塊功能進(jìn)行調(diào)整,根據(jù)需求完成軟件內(nèi)各個(gè)模塊的設(shè)計(jì); 4、負(fù)責(zé)完成軟件內(nèi)模塊和軟件系統(tǒng)的編程,在軟件設(shè)計(jì)完成后,對(duì)軟件進(jìn)行運(yùn)行試驗(yàn)與測(cè)試,對(duì)于測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行修改; 5、持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和新技術(shù)發(fā)展,保持技術(shù)更新和創(chuàng)新意識(shí)。 崗位要求: 1、年齡26-36歲,本科學(xué)歷,有開(kāi)發(fā)軟件能力; 2、具備較強(qiáng)的編程能力和算法設(shè)計(jì)能力,熟悉至少一種主流編程語(yǔ)言; 3、具備良好的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和系統(tǒng)...
美工 ,電商運(yùn)營(yíng),抖音主播
2024-11-11
崗位職責(zé): 主要負(fù)責(zé)瀝青站材料進(jìn)場(chǎng)檢測(cè),混合料生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制,協(xié)調(diào)解決前場(chǎng)施工過(guò)程中遇到的質(zhì)量問(wèn)題等。 任職要求: 1)、22-40歲,性別不限,大專以上學(xué)歷; 2)、3年以上建筑材料檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn); 3)、熟悉瀝青特性、持檢測(cè)/試驗(yàn)員證優(yōu)先。 薪資福利: 基本工資3500元/月 + 績(jī)效工資1000-1500元/月 + 年終獎(jiǎng);包吃、?。晃咫U(xiǎn);旅游等。
2024-11-11
主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)退回的故障機(jī)(已經(jīng)過(guò)鑒定確認(rèn))進(jìn)行原因分析,并做出書(shū)面分析記錄和提出改善措施(如《顧客退貨產(chǎn)品確認(rèn)分析記錄表》)。 2、匯總故障類型,數(shù)量,針對(duì)不同的原因進(jìn)行分類分析,形成不良數(shù)據(jù)分析報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)對(duì)故障不再現(xiàn)的故障機(jī)進(jìn)行必要的相關(guān)試驗(yàn),根據(jù)故障模式有針對(duì)性分析,提出相關(guān)建議措施報(bào)相關(guān)部門實(shí)施。 4、每月匯總所有產(chǎn)能裝車過(guò)程,售后索賠退回的前3位故障用8D報(bào)告進(jìn)行原因分析和整改措施的制定。 5、通過(guò)數(shù)據(jù)分析預(yù)測(cè)裝車售后是否滿足車廠指標(biāo)要求,及時(shí)預(yù)警及組織進(jìn)行相應(yīng)的改善。 任職資格: 1、熟悉電子產(chǎn)品的檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求,了解國(guó)家電子行業(yè)抽樣檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和交收試驗(yàn)...
2024-11-11
任職要求:性別不限,年齡25-50歲,3年及以上裝載機(jī)司機(jī)工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)簡(jiǎn)單維修和保養(yǎng),能苦耐勞,持證者優(yōu)先。
2024-11-11
持取樣員證,有過(guò)取樣員實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。
2024-11-11
任職要求: 1、性別不限,年齡25-45歲; 2、大專及以上學(xué)歷,土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè); 3、3年以上工程資料員工作經(jīng)驗(yàn),持資料員證優(yōu)先; 4、熟練使用辦公軟件; 5、做事認(rèn)真、仔細(xì),責(zé)任心強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、了解相關(guān)政府有關(guān)檔案管理的規(guī)定; 2、施工資料的編制、管理,做到完整、及時(shí),與工程進(jìn)度同步; 3、對(duì)施工單位形成的管理資料、技術(shù)資料、物資資料及驗(yàn)收資料,按施工順序進(jìn)行全程督查,保證施工資料的真實(shí)性、完整性、有效性; 4、工程竣工后負(fù)責(zé)資料的移交、組卷歸檔; 查看更多內(nèi)容
2024-11-11
崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)瀝青攪拌站微機(jī)室的操作。 2、根據(jù)試驗(yàn)員提供的施工配料單,認(rèn)真仔細(xì)將有關(guān)數(shù)據(jù)輸入電腦程序,嚴(yán)格按照工藝技術(shù)規(guī)程進(jìn)行操作,做好相關(guān)數(shù)據(jù)記錄工作。 任職要求: 1、年齡25-35周歲; 2、中專及以上學(xué)歷,機(jī)械類、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè); 3、熟練電腦操作,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、能吃苦耐勞。 接受剛畢業(yè)大學(xué)生作為管培生培養(yǎng)!
2024-11-11
易總
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建立與管理; 2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓銷售渠道; 3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商客情關(guān)系的建立和維護(hù); 4、完成銷售指標(biāo); 5、競(jìng)品信息收集; 6、開(kāi)拓新市場(chǎng)及新產(chǎn)品推廣; 7、對(duì)銷售指標(biāo)的完成負(fù)責(zé)。 崗位要求: 1、38歲以下,大專及以上學(xué)歷; 2、3年及以上快消品銷售經(jīng)理及以上職位經(jīng)驗(yàn),有南方市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn); 3、有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);能獨(dú)立拓展銷售渠道及開(kāi)拓新市場(chǎng)的能力; 4、有快消品供應(yīng)商資源者優(yōu)先考慮。 本崗位薪資豐厚,市場(chǎng)空間大,期待能力突出共同發(fā)展的有志之士加入。
2024-11-11
蘭女士
人力資源
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目質(zhì)量工作。 2、負(fù)責(zé)實(shí)施整機(jī)顧客PPAP工作,代表顧客審核公司內(nèi)部產(chǎn)品PPAP工作。 3、負(fù)責(zé)售后質(zhì)量問(wèn)題調(diào)查、解決、改進(jìn)。 4、組織針對(duì)顧客質(zhì)量抱怨問(wèn)題的調(diào)查分析,向顧客提交整改報(bào)告,組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)人員對(duì)問(wèn)題進(jìn)行按期整改。 5、負(fù)責(zé)組織不合格產(chǎn)品評(píng)審、零件的鑒定。 6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)SOS執(zhí)行情況的審核。 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量提升、質(zhì)量問(wèn)題攻關(guān)。 8、負(fù)責(zé)協(xié)助配合第二方、第三方質(zhì)量體系審核工作。 9、負(fù)責(zé)測(cè)量設(shè)備的校驗(yàn)管理。 10、分配的其他職責(zé)。 任職要求: 1、教育水平:本科及以上學(xué)歷; 2、專業(yè)要求:機(jī)械、控制工程、電氣自動(dòng)化或其...
2024-11-11
崗位職責(zé) 主要負(fù)責(zé)公司合同管理、人事管理、行政后勤管理、資質(zhì)維護(hù)管理等工作。 任職資格 1、性別不限,年齡25-45歲,本科以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上建筑企業(yè)類似或同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、抗壓能力,做事認(rèn)真、仔細(xì)、干練,有責(zé)任心; 薪資福利 基本工資4000元/月+績(jī)效工資1000元/月+年終獎(jiǎng);包吃、?。晃咫U(xiǎn)等。 工作地點(diǎn) 暫時(shí)在柳州市柳北區(qū)沙塘鎮(zhèn)三合路18號(hào),2024年7-8月份搬至柳州市城中區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)附近辦公(目前在裝修中)
2024-11-11
蘭女士
人力資源
崗位職責(zé): 1、組織更新供應(yīng)商價(jià)格、質(zhì)量、交付、服務(wù)和響應(yīng)的信息。 2、負(fù)責(zé)對(duì)潛在供應(yīng)商進(jìn)行概況調(diào)查、評(píng)審,進(jìn)行供應(yīng)商開(kāi)發(fā)優(yōu)化。 3、組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行月度質(zhì)量考核與年度綜合評(píng)價(jià)。 4、組織進(jìn)行供應(yīng)商量產(chǎn)前監(jiān)控與審核。 5、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行潛在審核、二方審核、過(guò)程審核、按節(jié)拍生產(chǎn)審核、PPAP審核、過(guò)程審核。 6、根據(jù)供應(yīng)商質(zhì)量信息,組織制訂供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃、供應(yīng)商質(zhì)量攻關(guān)計(jì)劃。 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、教育水平:全日制本科及以上學(xué)歷; 2、專業(yè)要求:電子工程、電氣自動(dòng)化、汽車類、機(jī)械類專業(yè); 3、職業(yè)資格:初級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格; 4、工...
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)班組整體工作事務(wù)及日常工作管理。 2、監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度的實(shí)施,執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。 3、負(fù)責(zé)分配倉(cāng)管員的日常工作,使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序。 4、負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作,確??ā①~、物一致。 5、對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。 6、定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行考核。 7、負(fù)責(zé)監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷。 2、倉(cāng)管班長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 3、適應(yīng)兩班倒。
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