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靈山奶茶招聘

共找到 6條 靈山 奶茶 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
人力資源部
工作職責(zé):
1、根據(jù)顧客的要求,通過調(diào)飲技術(shù)對客人進(jìn)行推銷;
2、依據(jù)市場情況,配合店長、店員達(dá)成銷售目標(biāo);
3、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生安全法,把好食品衛(wèi)生關(guān);
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷,五官端正、熱情開朗大方,服務(wù)意識強(qiáng);
2、有奶茶行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者有限考慮;
3、有良好的溝通、交接協(xié)調(diào)能力。
2024-11-11
人力資源部
崗位職責(zé):
1、分解門店銷售計(jì)劃,代領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。
2、門店促銷活動(dòng)的計(jì)劃與執(zhí)行,外賣的推廣計(jì)劃與執(zhí)行。
3、預(yù)估下月營業(yè)額及及當(dāng)月門店?duì)I業(yè)狀況及市場分析。
4、全面主持門店的管理工作,包含門店陳列;產(chǎn)品、食材包材、固定資產(chǎn)的管理;門店公關(guān)等相關(guān)工作。
5、建設(shè)和管理團(tuán)隊(duì),完善門店工作流程,提升團(tuán)隊(duì)效能。
任職資格:
1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、有奶茶行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2024-11-11
人力資源部
崗位職責(zé):
1、配合促銷活動(dòng)執(zhí)行,營銷活動(dòng)的執(zhí)行及成效的追蹤;
2、新進(jìn)人員培訓(xùn),調(diào)飲師操作指導(dǎo);
3、產(chǎn)品質(zhì)量管控,原料存儲(chǔ)管控,遵循正確操作流程,提升柜臺服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)服務(wù)速度并提供正確包裝給客人;
4、食材、資產(chǎn)盤點(diǎn)計(jì)算;
5、門店安全措施管理;
6、門店運(yùn)營情況分析;
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、中專及以上學(xué)歷,不限專業(yè);
2、有奶茶行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、熟練使用行業(yè)相關(guān)辦公軟件。

奶茶店店員

3000-4000元
欽州-靈山縣 1人
2024-11-09
梁識
1.勝任門店日常運(yùn)營 2.掌握門店設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng) 3.學(xué)握門店產(chǎn)品的賣點(diǎn)并促銷 4.門店規(guī)章制度的傳達(dá)和執(zhí)行 5.獨(dú)立執(zhí)行門店早開/晚打烊工作
2024-11-01
宋富全
工作內(nèi)容:制作奶茶、點(diǎn)單收銀、打掃衛(wèi)生、盤點(diǎn)庫存 崗位要求:能吃苦耐勞,服從排班調(diào)整,溝通能力強(qiáng),善于學(xué)習(xí),有從事服務(wù)行業(yè)者優(yōu)先 其他要求:有相關(guān)茶飲/茶飲工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、18~35歲,男女不限,性格開朗活潑
2024-11-01
宋富全
前臺點(diǎn)單,盤點(diǎn)庫存,人員培訓(xùn),清潔衛(wèi)生。
約 6 個(gè)崗位

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欽州 奶茶店店員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:2K
  • 52.6%
    2K
  • 39.5%
    3K
  • 5.3%
    4K
  • 2.6%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
欽州奶茶店店員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
欽州奶茶店店員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

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