靈川涂料公司營(yíng)銷(xiāo)管理招聘（有五險(xiǎn)）

共找到 7條靈川營(yíng)銷(xiāo)管理招聘（有五險(xiǎn)）職位。好工作，上桂聘

渠道銷(xiāo)售

5000-10000元

桂林浩天環(huán)?？萍加邢薰?

桂林-靈川縣 2人涂料

五險(xiǎn)
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

3小時(shí)前

廖女士

人力資源負(fù)責(zé)人

1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。
2、負(fù)責(zé)代理商日常運(yùn)營(yíng)協(xié)助，包括選址裝修、人員配置及日常管理等。
3、負(fù)責(zé)渠道推廣、拓展及維護(hù)、產(chǎn)品宣傳及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行。
4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn)，協(xié)同代理商完成渠道銷(xiāo)售任務(wù)
5、及時(shí)處理渠道問(wèn)題，協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況，妥善處理客戶(hù)投訴
要求：有駕照自備小車(chē)，能接受省內(nèi)外出差，每月需固定出差15-20天。

銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員

4000-7000元

桂林浩天環(huán)?？萍加邢薰?

桂林-靈川縣 2人 3年以上 26-40歲中專(zhuān)以上涂料

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

4小時(shí)前

廖女士

人力資源負(fù)責(zé)人

線下渠道拓展經(jīng)理

5000-50000元

廣西佳得利新材料制造有限公司

桂林-靈川縣 10人涂料裝飾材料材料

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

6小時(shí)前

羅總

1、對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行深入調(diào)研，有效拓展線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)渠道，擴(kuò)大品牌銷(xiāo)量
2、通過(guò)多種方式與潛在客戶(hù)群體建立聯(lián)系，開(kāi)展商務(wù)洽談、合同簽約及回款等工作，完成任務(wù)指標(biāo)
3、建立客戶(hù)檔案，登記、管理客戶(hù)資料
4、及時(shí)處理客戶(hù)反饋、投訴及建議，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度
5、建立和發(fā)展客戶(hù)關(guān)系，保持與已有客戶(hù)的良好合作，不斷開(kāi)發(fā)新客戶(hù)和渠道供應(yīng)商

市場(chǎng)部運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

6000-20000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 20人 3年以上 25-48歲高中以上涂料

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

6小時(shí)前

蘇女士

人力資源負(fù)責(zé)人

4、根據(jù)所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶(hù)關(guān)系，指導(dǎo)、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進(jìn)行市場(chǎng)拓展及營(yíng)銷(xiāo)管理。 5、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 6、有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

大區(qū)經(jīng)理

6000-20000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 8人 3年以上 25-48歲高中以上涂料

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

6小時(shí)前

蘇女士

人力資源負(fù)責(zé)人

3、負(fù)責(zé)根據(jù)所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶(hù)關(guān)系，指導(dǎo)、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進(jìn)行市場(chǎng)拓展及營(yíng)銷(xiāo)管理。 4、負(fù)責(zé)定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 5、有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)

8000-30000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 1人 5年以上 30-45歲大專(zhuān)以上涂料

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

6小時(shí)前

蘇女士

人力資源負(fù)責(zé)人

1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，制定營(yíng)銷(xiāo)職能戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織貫徹實(shí)施。 2.組織制訂年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，并分解部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo)，組建銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，組織落實(shí)，完成銷(xiāo)售指標(biāo)。 …… 3.根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定銷(xiāo)售區(qū)域管理規(guī)劃方案，產(chǎn)品價(jià)格定位策略，并組織實(shí)施。 4.負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部關(guān)系，協(xié)調(diào)上級(jí)與下級(jí)的溝通，組與組、部與部、人與人之間的各種關(guān)系，并在第一時(shí)間進(jìn)行處理。 …… 6.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售訂單執(zhí)行異常的處理與協(xié)調(diào)管理，銷(xiāo)售過(guò)程中的異常情況，并第一時(shí)間處理。 7.負(fù)責(zé)大客戶(hù)的管理工作，定期拜訪大客戶(hù)，對(duì)客戶(hù)提出的意見(jiàn)組織整改。 …… 8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員，建設(shè)和管理高素質(zhì)的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)。 9.負(fù)責(zé)設(shè)定部門(mén)成員組織每日例會(huì)、周總結(jié)、公司安排的各種工作會(huì)議，傳達(dá)會(huì)議精神，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)徹底執(zhí)行公司制度。

銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管

5000-10000元

桂林浩天環(huán)保科技有限公司

桂林-靈川縣 1人 5年以上 28-42歲涂料

五險(xiǎn)
期權(quán)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2024-11-07

廖女士

人力資源負(fù)責(zé)人

管理銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，制定銷(xiāo)售計(jì)劃和方案，執(zhí)行銷(xiāo)售任務(wù)，完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售訂單處理和客戶(hù)服務(wù)，協(xié)助售后服務(wù)的推進(jìn)； 3. 維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，發(fā)展新客戶(hù)，拓展銷(xiāo)售渠道和市場(chǎng)份額； 4. …… 熟練使用各種銷(xiāo)售軟件和工具，熟悉數(shù)字化營(yíng)銷(xiāo)的基本原理和方法； 4. 工作積極主動(dòng)，能夠承受一定的工作壓力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。