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靈川研發(fā)招聘(有崗位晉升)

共找到 4條 靈川 研發(fā) 招聘 (有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
桂林-靈川縣-八里街 2人 初中以上 家具 進(jìn)出口 批發(fā)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)內(nèi)
歐德雅
經(jīng)理
1、根據(jù)空間環(huán)境、功能需求、審美偏好等背景信息,進(jìn)行家具的研發(fā)設(shè)計(jì)
2、實(shí)地測(cè)量并繪制家具的立體效果圖、結(jié)構(gòu)拆裝圖、設(shè)計(jì)草圖和施工圖,與客戶溝通方案
3、制訂生產(chǎn)工藝流程,關(guān)注家具原材料和工藝的更新?lián)Q代
4、按照家具產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范,交付產(chǎn)品打樣,進(jìn)行成本控制
5、編寫新產(chǎn)品說(shuō)明,驗(yàn)收產(chǎn)品質(zhì)量
6、計(jì)件工資每平方30元
7、有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
桂林-靈川縣 1人 3年以上 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-07
鄧婷
經(jīng)理
負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝飾、園林設(shè)計(jì)管理、本專業(yè)項(xiàng)目材料設(shè)備選型定板,協(xié)助本專業(yè)設(shè)計(jì)供方庫(kù)的開(kāi)發(fā)與管理,負(fù)責(zé)公司裝飾、園林設(shè)計(jì)相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化研究工作。
1、設(shè)計(jì)供方管理:推薦設(shè)計(jì)供方,參與裝飾設(shè)計(jì)供方招標(biāo)選擇工作;參與裝飾設(shè)計(jì)合同評(píng)審與商務(wù)談判;對(duì)裝飾設(shè)計(jì)供方的履約情況、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行監(jiān)督、跟蹤與評(píng)價(jià)。
2、設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理:參與項(xiàng)目前期概念規(guī)劃草案的設(shè)計(jì),參與項(xiàng)目定位策劃,提出本專業(yè)的建議;參與概念設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì)管理;參與施工圖評(píng)審,負(fù)責(zé)本專業(yè)施工圖的交底工作;負(fù)責(zé)施工過(guò)程中的裝飾設(shè)計(jì)部分的深化設(shè)計(jì)。
3、設(shè)計(jì)控制管理:負(fù)責(zé)擬定本專業(yè)材料設(shè)備清單,協(xié)助本專業(yè)材料設(shè)備的選型定板;負(fù)責(zé)本專業(yè)材料供貨樣板的確認(rèn),必要時(shí)參與甲供材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收;推行限額設(shè)計(jì)方法,對(duì)超出目標(biāo)成本的設(shè)計(jì)方案進(jìn)行分析與調(diào)整修正。
4、設(shè)計(jì)變更管理:負(fù)責(zé)審核本專業(yè)設(shè)計(jì)變更,并協(xié)助組織可行性論證, 協(xié)調(diào)、跟蹤本專業(yè)變更在工程、銷售、報(bào)建等工作中的落實(shí)。
5、基本職能:根據(jù)部門統(tǒng)一安排,承擔(dān)相關(guān)專業(yè)能力建設(shè)的工作,參與部門創(chuàng)新課題的研發(fā)與學(xué)習(xí);編制并執(zhí)行個(gè)人月度工作計(jì)劃,定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作成果等。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,園林景觀設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上房地產(chǎn)室內(nèi)設(shè)計(jì)、景觀園林設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有室內(nèi)、景觀設(shè)計(jì)與施工完整項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、專業(yè)知識(shí)及技能:
精通:園林景觀、室內(nèi)設(shè)計(jì)知識(shí),國(guó)家及行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,本專業(yè)圖紙審查能力;
熟悉:行業(yè)室內(nèi)設(shè)計(jì)、園林景觀“四新”知識(shí);與設(shè)計(jì)單位的工作對(duì)接方式;
了解:行業(yè)設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展動(dòng)態(tài);熟悉房地產(chǎn)設(shè)計(jì)工作流程;。
4、具有較強(qiáng)的成本意識(shí)和溝通能力,具有團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神;工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)。

研發(fā)工程師

5000-8000元·13薪
桂林-靈川縣 2人 5年以上 大專以上 化學(xué) 建筑
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2024-11-06
金女士
綜合辦主任
1、負(fù)責(zé)全過(guò)程管理新品的開(kāi)發(fā)(包括:樣品制作、試驗(yàn)、生產(chǎn)工藝等);
2、測(cè)試新原料;
3、與各環(huán)節(jié)接口人保持緊密合作,對(duì)整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程提供技術(shù)支持;
4、確保原料、配方、產(chǎn)品標(biāo)簽的法規(guī)符合性;
5、持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有質(zhì)量、成本、生產(chǎn)效率;
6、對(duì)公司內(nèi)部相關(guān)人員提供產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn);
7、會(huì)食品、化妝品應(yīng)用實(shí)驗(yàn),或者有基礎(chǔ)、有信心學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù)。

電子工程師

6000-10000元
桂林-靈川縣 2人 本科以上 儀器 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-10-29
杜女士
人事
1、產(chǎn)品的電子、電氣部分的設(shè)計(jì)與研發(fā),按計(jì)劃完成符合設(shè)計(jì)要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的電子原理圖設(shè)計(jì)、PCB設(shè)計(jì)、BOM表、設(shè)計(jì)說(shuō)明等設(shè)計(jì)文檔的編寫; 3、負(fù)責(zé)編寫產(chǎn)品的調(diào)試程序、測(cè)試及協(xié)助測(cè)試開(kāi)發(fā)的硬件設(shè)備
約 4 個(gè)崗位
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桂林 食品/飲料研發(fā)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
  • 25%
    3K
  • 29.2%
    4K
  • 25%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    25%
  • 初中
    4.2%
  • 中專
    8.3%
  • 大專
    25%
  • 本科
    37.5%
桂林食品/飲料研發(fā)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占25%,初中占4.2%,中專占8.3%,大專占25%,本科占37.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    45.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    4.2%
  • 1-3年
    45.8%
  • 3-5年
    4.2%
桂林食品/飲料研發(fā)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占45.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4.2%,1-3年占45.8%,3-5年占4.2%。
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