靈川涂料公司人員管理招聘(有節(jié)日禮物)
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靈川 人員管理 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
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4小時前廖女士人力資源負責人1、負責指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。
2、負責代理商日常運營協(xié)助,包括選址裝修、人員配置及日常管理等。
3、負責渠道推廣、拓展及維護、產(chǎn)品宣傳及營銷活動執(zhí)行。
4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù)
5、 及時處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴
要求:有駕照自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月出差15-20天,能接受經(jīng)常出差。 -
市場總監(jiān)
8000-20000元6小時前蘇女士人力資源負責人市場總監(jiān)崗位職責:
1、統(tǒng)籌市場部內(nèi)部各項管理工作,編制年度市場計劃,開展市場調(diào)研,及時掌握市場信息;
2、負責公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運營模式、競爭戰(zhàn)略、實施規(guī)劃等方面的管理工作;
3、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及分析為公司決策提供依據(jù),推動銷售政策、市場推廣策略有效執(zhí)行;
4、管理和領(lǐng)導(dǎo)市場團隊,包括人員配置、培訓(xùn)、考核和激勵;
5、與銷售部門協(xié)同制訂并落實各區(qū)域市場策略和拓展計劃,跟蹤和評估執(zhí)行情況,持續(xù)優(yōu)化,提高產(chǎn)出。
崗位要求:
1、大專以上學歷,市場營銷和相關(guān)專業(yè)畢業(yè),條件優(yōu)秀者及較強的學習能力者,學歷條件可適當放寬。
2、有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗、能夠識別、確認潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;
3、具有優(yōu)秀的營銷技巧,較強的市場策劃能力和運作能力;
4、工資上不封頂,做過涂料行業(yè)優(yōu)先。 -
平面設(shè)計主管
4000-6000元6小時前蘇女士人力資源負責人1、全面負責設(shè)計團隊人員管理,負責為公司市場、銷售部門提供設(shè)計服務(wù);
2、負責產(chǎn)品的網(wǎng)頁設(shè)計、平面設(shè)計、視頻設(shè)計等;
3、準確了解品牌定位風格,帶領(lǐng)團隊按時保質(zhì)保量完成設(shè)計開發(fā)任務(wù);
4、結(jié)合流行趨勢和市場需求,根據(jù)節(jié)假日、活動日、一年四季等主題進行全面設(shè)計;
5、安排好設(shè)計員的工作,配合其他部門做好新產(chǎn)品的開發(fā)、評定和設(shè)計方面的支持工作;
6、開展和完成本部門的各項工作,以及完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷, 擁有較強的平面設(shè)計審美能力。
2、2-3年平面設(shè)計工作經(jīng)驗,設(shè)計相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
3、 創(chuàng)造力強,能獨立完成項目設(shè)計,高度的責任心和團隊合作敬業(yè)精神,良好的溝通能力、領(lǐng)悟能力、為人踏實,有責任心。
約 3 個崗位
按行業(yè):
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靈川涂料公司人員管理招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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唐小姐投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 平面設(shè)計主管 職位2024-11-04
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黃先生投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 平面設(shè)計主管 職位2024-10-30
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唐先生投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 市場總監(jiān) 職位2024-10-30
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鐘先生投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 市場總監(jiān) 職位2024-05-27
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桂林靈川縣 人力資源專員/助理招聘工資
¥
3210
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
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31.6%2K
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42.1%3K
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26.3%4K
學歷要求分析
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不限學歷36.8%
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高中5.3%
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中專5.3%
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大專52.6%
桂林靈川縣人力資源專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占36.8%,高中占5.3%,中專占5.3%,大專占52.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗36.8%
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1-3年63.2%
桂林靈川縣人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占36.8%,1-3年占63.2%。