靈川汽車(chē)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員招聘(有年終獎(jiǎng)) logo

靈川汽車(chē)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員招聘(有年終獎(jiǎng))

共找到 3條 靈川 汽車(chē)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員 招聘 (有年終獎(jiǎng))職位。好工作,上桂聘

銷(xiāo)售渠道

4000-20000元
桂林-靈川縣 10人 建材 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
謝女士
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售工作,分解銷(xiāo)售任務(wù),完成銷(xiāo)售指標(biāo)
2、對(duì)區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類(lèi),做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商
3、適應(yīng)出差20天
4、自備交通工具,4000+5%提成+獎(jiǎng)金
無(wú)固定辦公點(diǎn) 2人 2年以上 23-36歲 高中以上 農(nóng)業(yè) 生物科技
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-11
陳女士
人事
1、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫(huà)像,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略
2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案
3、為客戶提供咨詢(xún)服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù)
4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷(xiāo)售人員之間的關(guān)系
5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)
6. 能吃苦耐勞,身體健康,服從公司安排
7,有兩年以上開(kāi)車(chē)經(jīng)驗(yàn),必須能開(kāi)手動(dòng)擋的車(chē)
桂林-靈川縣 4人 1年以上 20-40歲 大專(zhuān)以上 人力資源 中介
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 月休4-8天
  • 商業(yè)意外險(xiǎn)
  • 文體團(tuán)建活動(dòng)
2024-11-06
戴先生
HR
1、處理客戶的需求、報(bào)價(jià);客戶的談判、價(jià)格和訂貨等細(xì)節(jié)的落實(shí)、訂單的確認(rèn);
3、跟進(jìn)客戶訂單生產(chǎn)、出貨、貨款、貨運(yùn)等事宜的跟蹤;
4、貨物質(zhì)量及退換貨的處理;
5、客情維護(hù)、新客戶開(kāi)發(fā);能做好產(chǎn)品銷(xiāo)售、售后溝通協(xié)調(diào)服務(wù)工作,提高企業(yè)信譽(yù);
約 3 個(gè)崗位
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桂林靈川縣 汽車(chē)銷(xiāo)售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 6.1%
    2K
  • 26.3%
    3K
  • 22.2%
    4K
  • 31.3%
    5K
  • 6.1%
    6K-8K
  • 4%
    8K-1W
  • 4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    69.7%
  • 初中
    2%
  • 高中
    11.1%
  • 中專(zhuān)
    7.1%
  • 大專(zhuān)
    10.1%
桂林靈川縣汽車(chē)銷(xiāo)售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.7%,初中占2%,高中占11.1%,中專(zhuān)占7.1%,大專(zhuān)占10.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    78.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    4%
  • 1-3年
    16.2%
  • 3-5年
    1%
桂林靈川縣汽車(chē)銷(xiāo)售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占78.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4%,1-3年占16.2%,3-5年占1%。
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