靈川汽車公司客戶服務(wù)招聘
共找到
5條
靈川 客戶服務(wù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
客服專員(上汽大眾)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)羅小姐人力1. 受理客戶投訴事宜,并協(xié)調(diào)和監(jiān)控銷售與售后部門對(duì)客戶抱怨進(jìn)行處理。
2. 負(fù)責(zé)新車成交客戶和維修客戶的回訪,收集客戶的服務(wù)感受。
3. 每月5日前回訪上月流失客戶并匯總分析。
4.對(duì)抱怨客戶進(jìn)行抱怨單傳遞,并24小時(shí)內(nèi)收回至總經(jīng)理封單。
5. 在規(guī)定日期內(nèi)按照提供的客戶名單進(jìn)行100%邀約并記錄。
6. 完成客戶總監(jiān)委派的臨時(shí)性工作。
7. 執(zhí)行公司5S管理制度。 -
客服專員(一汽大眾4S店)
4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 工作餐
2024-11-13唐女士人力行政經(jīng)理及時(shí)跟進(jìn)保險(xiǎn)到期客戶并提供新的保險(xiǎn)規(guī)劃;
負(fù)責(zé)來電、來店客戶對(duì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的咨詢解答工作,設(shè)計(jì)個(gè)性化私人定制金融及保險(xiǎn)方案;
協(xié)同售后部對(duì)回廠車輛的保險(xiǎn)情況進(jìn)行更新并招攬續(xù)保;
以前未在公司續(xù)保的保險(xiǎn)客戶追蹤跟進(jìn);
負(fù)責(zé)客戶檔案的整理、完善、歸檔,逐個(gè)進(jìn)行回訪、跟進(jìn)工作;
負(fù)責(zé)投、續(xù)保業(yè)務(wù)招攬及統(tǒng)計(jì)分析;
對(duì)現(xiàn)有客戶資料進(jìn)行整理,對(duì)保險(xiǎn)流失/戰(zhàn)敗客戶進(jìn)行分析;
了解掌握汽車保險(xiǎn)市場情況,對(duì)未續(xù)??蛻糇龀龇治?;
維系與保險(xiǎn)公司的良好合作關(guān)系;
負(fù)責(zé)建議、改善續(xù)保流程等,以促進(jìn)續(xù)保業(yè)績的達(dá)成;
負(fù)責(zé)定期與財(cái)務(wù)進(jìn)行相關(guān)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的對(duì)賬工作,協(xié)助財(cái)務(wù)部定期進(jìn)行保費(fèi)結(jié)算工作;
協(xié)助上級(jí)進(jìn)行突發(fā)性事件的處理并完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。
熟悉車險(xiǎn)、理賠相關(guān)常識(shí)。
良好的營銷溝通能力,具備工作韌性,熟練掌握OFFICE辦公軟件。
有汽車相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)或售后保險(xiǎn)工作經(jīng)歷優(yōu)先。 -
總經(jīng)理(一汽大眾4S店)
20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-13唐女士人力行政經(jīng)理對(duì)門店經(jīng)營管理運(yùn)營質(zhì)量負(fù)責(zé)、對(duì)經(jīng)營計(jì)劃達(dá)成負(fù)責(zé)、對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)、對(duì)管理團(tuán)隊(duì)行為結(jié)果負(fù)責(zé),帶領(lǐng)全體員工完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);
根據(jù)品牌政策和集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計(jì)劃,分析市場變化趨勢(shì),根據(jù)市場變動(dòng)情況進(jìn)行決策和調(diào)整業(yè)務(wù)計(jì)劃;
根據(jù)店端客流、試駕、訂單、交付、客戶服務(wù)、維修質(zhì)量等過程數(shù)據(jù)的分析,進(jìn)行對(duì)標(biāo)管理,發(fā)現(xiàn)問題并制定解決改善方案,過程指標(biāo)體系的建設(shè)和優(yōu)化,過程管理制度制定和完善;
根據(jù)集團(tuán)要求管理組織架構(gòu)及人員編制,提高工作流程標(biāo)準(zhǔn)及改善經(jīng)營管理機(jī)制;
組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案和利潤分配、使用方等,嚴(yán)格控制運(yùn)營成本,完成年度利潤指標(biāo);
建立良好的廠家關(guān)系、政府部門、重點(diǎn)客戶關(guān)系,充分把握廠家各項(xiàng)政策與考核,拓寬公司業(yè)務(wù)渠道;
推進(jìn)公司文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員管理;
定期向集團(tuán)匯報(bào)公司經(jīng)營情況,配合集團(tuán)及品牌部開展各項(xiàng)工作。
熟悉汽車行業(yè)市場 、具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識(shí),充分了解銷售、售后、市場客服、財(cái)務(wù)人力相關(guān)事務(wù);熟悉品牌產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程及廠家相關(guān)政策,具備財(cái)務(wù)和法律知識(shí)。
具有很強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,善于溝通表達(dá),有很強(qiáng)的事業(yè)心和開拓創(chuàng)新精神,對(duì)企業(yè)有很強(qiáng)的忠誠度,能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)等現(xiàn)代辦公設(shè)施。 -
新媒體運(yùn)營
3000-7000元2024-11-13王經(jīng)理經(jīng)理崗位要求 1、有自媒體運(yùn)營能力經(jīng)驗(yàn), 2、具有較強(qiáng)的溝通能力及開拓能力; 3、具備一定的市場分析判斷能力,具備良好的企業(yè)客戶服務(wù)意識(shí); 4、有責(zé)任心,積極進(jìn)取、勤奮、自信; 5、能服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)安排 -
汽車銷售
3000-8000元2024-11-02李女士人事行政主管、忠誠企業(yè)、具較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力; 2、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作; 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn); 4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力; 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí)
約 5 個(gè)崗位
按行業(yè):
靈川相關(guān)熱門崗位
移動(dòng)客服專員it客服專員客服專員/客服助理保險(xiǎn)客服專員項(xiàng)目客服專員保險(xiǎn)客戶服務(wù)客戶服務(wù)電話客戶服務(wù)客戶服務(wù)部主管客戶服務(wù)經(jīng)理客戶服務(wù)專員客戶客戶關(guān)系工單處理保險(xiǎn)客服打單客服客服客戶回訪客戶咨詢服務(wù)客戶維護(hù)人員客服助理無銷售客服早九晚六客服銷售客服(無銷售)公司客服客服員客服員工客服人員文員/客服技術(shù)客服溝通客服客服專員客服文員移動(dòng)客服文員客戶關(guān)系管理崗客服跟單文員業(yè)務(wù)跟單客服車險(xiǎn)客服推廣客服數(shù)據(jù)客服大數(shù)據(jù)客服
靈川汽車公司客戶服務(wù)招聘最新投遞
-
李小姐2024-11-13
-
范先生2024-11-12
-
鄒小姐2024-11-12
-
蒙先生投遞了 桂林鑫科源汽車高新技術(shù)有限責(zé)任公司 的 新媒體運(yùn)營 職位2024-11-09
-
黃小姐投遞了 桂林鑫科源汽車高新技術(shù)有限責(zé)任公司 的 新媒體運(yùn)營 職位2024-11-08
-
黃小姐2024-11-05
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林靈川縣 客服專員招聘工資
¥
2972
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
-
22.5%2K
-
72.5%3K
-
2.5%4K
-
2.5%5K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷62.5%
-
初中2.5%
-
高中12.5%
-
中專12.5%
-
大專10%
桂林靈川縣客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.5%,初中占2.5%,高中占12.5%,中專占12.5%,大專占10%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)77.5%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生2.5%
-
1-3年20%
桂林靈川縣客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占77.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.5%,1-3年占20%。