靈川接待招聘（有工作餐）
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靈川 接待 招聘
（有工作餐）職位。好工作，上桂聘
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人力行政總監(jiān)（一汽大眾4S店）
7000元
2小時前
唐女士人力行政經理據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助公司總經理，制定年度人力資源發(fā)展規(guī)劃，對人力行政部工作全面負責；
定期組織進行人力資源現(xiàn)狀和配置分析、經營人效分析，為公司決策提供準確依據(jù)；
根據(jù)公司發(fā)展需要和當前人力資源配置情況，與總經理和各部門總監(jiān)進行協(xié)商，制定人員招聘計劃；
領導下屬人員實施招聘工作，為組織正常經營和業(yè)務開展提供有效的人力資源保障；
根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，監(jiān)管公司員工培訓工作；
定期對于公司的員工滿意度進行調查；
根據(jù)集團要求及公司發(fā)展戰(zhàn)略，對薪酬體系進行有效調整，保證薪酬為組織的經營提供有力支持，有效吸引、激勵、保留人才；
監(jiān)督工資核算發(fā)放及勞資統(tǒng)計、各項與員工福利有關的手續(xù)辦理和費用繳付；
解答薪酬福利的相關疑問；
組織各部門進行員工的績效考核和評價工作；
責制定員工的激勵策略，監(jiān)督指導激勵措施執(zhí)行，以促進員工的勞動積極性和工作滿意度；
指導下屬為公司的相關會議提供支持，包括會前籌備、現(xiàn)場維持和記錄、會后整理等工作；
對公司內部文件的起草進行審核并上報總經理審批，并對相關執(zhí)行情況進行監(jiān)督；
監(jiān)督管理公司固定資產；
監(jiān)管辦公用品的采購、申報、領用等工作；
監(jiān)督下屬完成相關檔案管理工作；
織、協(xié)調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議，負責外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照；
組織來客接待和相關的外聯(lián)工作；
協(xié)助總經理進行突發(fā)性事件的處理并完成上級委派的其他臨時性工作。
具有豐富的人事管理知識，熟練掌握人力資源管理理論與實踐知識，熟悉勞動法、合同法及國家人力資源相關法律法規(guī)。
較強的組織協(xié)調能力、溝通能力、文字表達能力，具有較強的責任心和敬業(yè)精神； 對企業(yè)人事工作有專業(yè)的見解，對人力成本控制、企業(yè)文化建立有專業(yè)的認識。 -
銷售顧問
3500-8000元
2小時前
徐小姐人事行政經理1、進店看車客戶進行接待；
2、按照銷售流程做介紹車輛、邀請客戶體驗試乘試駕、后續(xù)跟蹤回訪，邀約到店成交；
3、及時熱忱地接待客戶，并實行首問負責原則，對所接待的客戶負責解釋聯(lián)系和解答客戶疑問
4、參加公司內外部培訓及早夕會；
5、服從公司及部門領導工作安排； -
客服主管（一汽大眾4S店）
8000元
3小時前
唐女士人力行政經理根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度工作計劃，在總經理的領導下，制定本店客戶關系管理工作的發(fā)展規(guī)劃、經營策略和年度目標，并監(jiān)控執(zhí)行情況；
結合品牌要求，制定與更新客戶管理與開發(fā)工作的管理體系、制度、流程與操作標準規(guī)范；
組織協(xié)調客戶滿意度調查，撰寫并提交報告；
負責客戶投訴信息的收集、跟蹤、上報、協(xié)調和解決，撰寫并提交投訴月報；
指導客戶接待員進行日常客戶的接待和服務，對客戶休息室及前臺進行協(xié)調管理；
制定公司客戶信息分析與挖掘工作發(fā)展目標與推進計劃，并監(jiān)控執(zhí)行情況；
制定會員俱樂部發(fā)展定位與發(fā)展策略，制定與更新年度目標與推進計劃，并監(jiān)控執(zhí)行情況；
制定銷售線索管理工作發(fā)展目標與推進計劃，制定與更新相關制度體系、流程與操作規(guī)范；
負責部門內員工的招聘、培訓、考核等人員管理工作；
協(xié)助上級進行突發(fā)性事件的處理并完成上級委派的其他臨時性工作。
掌握基本計算機操作和Office軟件，普通話以及溝通能力。
具有團隊意識，以及較強溝通談判技巧；具有服務意識，有良好人際交往能力；樂觀人生態(tài)度，平易近人，能夠面對壓力；能夠靈活的根據(jù)工作要求調整工作時間。 -
切配兼廚師
4000-5000元
7小時前
秦女士人事主管工作內容： 1、按菜單做好菜品切配工作； 2、做好廚房內的清潔衛(wèi)生，定期落實廚房、小倉庫的清掃工作； 3、廚師休息時，需配合做好員工餐及接待餐相關工作 4、負責糧油、蔬菜、葷菜等食品的質檢、驗收 -
行政經理
6000-8000元
7小時前
秦女士人事主管包括公司前臺、會務服務、車輛后勤、環(huán)境衛(wèi)生、辦公用品、員工食堂/超市、員工宿舍等，為各部門做好服務工作； 2、組織制定綜管部負責的各項規(guī)章制度和工作流程及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行； 3、負責公司訪客接待安排 …… 、指引，協(xié)助總經辦做好重要接待活動、及各類會議的服務工作； 4、負責公司行政車輛管理、用車安排、車輛保養(yǎng)及車輛保險等； 5、負責公司廠容廠貌管理； 6、負責日常辦公用品、公司福利物資、電腦及其他電子設備等的采購及發(fā)放 -
榮威售后服務站長（經理）
7000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
10小時前
黎經理嚴格按照廠家特約售后服務部管理文件要求制定相應的特約售后服務部工作章程； 2、主管特約售后服務部的內部各項業(yè)務及對外業(yè)務開拓； 3、作為特約售后服務部與廠家之間的聯(lián)絡人并實現(xiàn)廠家“客戶為尊”的宗旨； 4、審核簽發(fā)向廠家售后服務部門的相關報表和文件； 5、負責接待和處理重大客戶投訴 -
全屋定制渠道業(yè)務員
4600-12000元
2024-11-11
李女士行政職位描述： 1、負責公司全屋定制家具銷售工作，完成銷售任務； 2、負責客戶咨詢、接待、跟進及維護客戶關系； 3、了解客戶需求，提供專業(yè)的解決方案； 4、維護公司形象，提高客戶滿意度。 -
售后服務顧問
4500-7500元
2024-11-08
練女士行政經理1、認真接待維修保養(yǎng)車輛，按照維修保養(yǎng)流程填寫單據(jù)； 2、完成領導交代工作任務。 -
人力行政主管
5000-6000元
2024-11-07
鄧婷經理崗位職責: 1、負責公司行政管理,包括日常行政工作、業(yè)務對接、證照辦理、固定資產管理等; 2、負責公司會務、接待、內外部溝通協(xié)調; 3、負責公司行政辦公費用如水電費、辦公用品、耗材、固定資產、生活配套設施的管理 -
服務顧問（鑫廣達東風本田八里街店）
5000-10000元
2024-11-06
陽女士人事行政1.負責維修客戶的維修接待； 2.負責維修車輛的溝通洽談，并簽訂維修合同及客戶檔案的建立完善； 3.負責全程監(jiān)督客戶維修車輛的維修進度維修質量，并與客戶協(xié)商解決維修過程中的問題； 4.負責維修完工車輛的最后檢查 -
酒店工程部經理
4500-5500元
2024-11-04
陳女士經理、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，編制酒店的預算和決算，嚴格控制經營成本和各種費用開支 5、全面負責安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確?？腿撕蛦T工的人身財產安全 6、維護酒店的公共關系，接待重要客戶 -
招商經理
5000-20000元·13薪
2024-11-04
陽女士行政人事經理執(zhí)行產業(yè)鏈招商任務，深入挖掘產業(yè)目標群體資源，進優(yōu)質企業(yè)入駐園區(qū)； 2、負責開拓整合招商線上線下渠道，類似58安居客、企查查、中介等資源，累積中介、企業(yè)服務機構等渠道資源； 3、負責意向客戶、目標企業(yè)的跟蹤、接待 -
研學講解員
3000元
2024-11-02
周女士人力資源1.按要求做好營地項目介紹； 2.根據(jù)研學課程按要求做好講解工作； 3.按要求做好學員接待、引導學員按課程講解線路參觀； 4.按要求做好學員指引和問題解答； 5.其他公司安排的業(yè)務工作； 工作時間 -
吉利汽車銷售顧問
5000-12000元
2024-11-01
莫總監(jiān)HR1、負責吉利品牌汽車銷售工作； 2、開發(fā)潛在目標客戶，按時完成汽車銷量目標； 3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質的售車咨詢、配套服務等； 4、協(xié)助客戶辦理相關車輛銷售手續(xù)； 5、做好與客戶之間的溝通 -
銷售顧問（鑫廣達東風本田八里街店）
5000-10000元
2024-10-29
陽女士人事行政1、遵循主機廠銷售程序和原則，完成潛在顧客尋找、顧客接待、顧客拜訪、車輛介紹、車輛演示、車輛選購、銷售核準、協(xié)助顧客付款和售后跟蹤工作，完成商品車交車過程。
約 15 個崗位
按行業(yè)：
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桂林 禮儀/迎賓/接待招聘工資
￥
3019
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：3K
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27.9%2K
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58.8%3K
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8.8%4K
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2.9%5K
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1.5%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷76.8%
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初中4.3%
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高中8.7%
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中專4.3%
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大專5.8%
桂林禮儀/迎賓/接待招聘需要什么學歷？不限學歷占76.8%，初中占4.3%，高中占8.7%，中專占4.3%，大專占5.8%。
經驗要求分析
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不限經驗85.5%
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應屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年11.6%
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3-5年1.4%
桂林禮儀/迎賓/接待招聘需要什么經驗？不限經驗占85.5%，應屆畢業(yè)生占1.4%，1-3年占11.6%，3-5年占1.4%。
相關企業(yè)
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一般項目：機械設備銷售；金屬加工機械制造；金屬制品銷售；通用設備制造（不含特種設備制造）；橡膠加工專用設備制造；橡膠加工專用設備銷售；風力發(fā)電機組及零部件銷售；通用設備修理；工業(yè)設計服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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房地產開發(fā)經營;對房地產項目、城鄉(xiāng)建設項目的投資;城鎮(zhèn)基礎設施開發(fā)建設;房屋建筑工程施工總承包,承接市政工程、水利水電工程、公路工程、拆除工程(爆破拆除除外)、土石方工程、鋼結構工程、室內外裝飾工程;糧食購銷(憑有效許可證經營);加工、銷售大米(憑有效許可證經營),生產、銷售米粉(憑有效許可證經營);儲存儲備糧;單一飼料加工、銷售;銷售:建材、農副產品、食品(憑有效許可證經營);對娛樂、教育項目的投資;其他室內娛樂服務、電子游藝廳娛樂服務。 -
銷售汽車及其零配件；汽車美容裝飾；代辦機動車輛登記業(yè)務；機動車維修（憑有效許可證經營）；二手車經紀；汽車信息咨詢服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目：餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：餐飲管理；農副產品加工、銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
銷售：汽車、汽車零配件、汽車飾品、機械設備、五金交電、服裝、日用百貨、電子產品；一類機動車維修（小型車輛維修）；汽車美容；租賃汽車、機械設備；二手車經銷；代辦機動車輛登記業(yè)務；提供汽車業(yè)務信息咨詢服務、會展服務；市場調查；洗車服務、汽車消費信貸咨詢服務；二手車經紀。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：礦山機械制造；礦山機械銷售；專用設備修理；貨物進出口；技術進出口；非居住房地產租賃；物業(yè)管理；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：餐飲管理；廚具衛(wèi)具及日用雜品零售；廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；信息技術咨詢服務；商業(yè)綜合體管理服務；商業(yè)、飲食、服務專用設備銷售；餐飲器具集中消毒服務；服務消費機器人銷售；食用農產品批發(fā)；食用農產品零售；食用農產品初加工；供應鏈管理服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：食品生產；食品銷售；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；城市配送運輸服務（不含危險貨物）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售；餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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研發(fā)、生產、銷售：新型節(jié)能環(huán)保水性涂料、膩子粉、瓷磚膠、防水涂料、新型建筑裝飾材料（國家禁止、限制或淘汰項目除外，本市、縣產業(yè)政策禁止和限制類項目除外）；涂裝技術服務；銷售：水性涂料、建筑材料、家居裝飾材料、化工產品（危險化學品除外）、五金、電機產品、日用百貨；承接：建筑裝飾工程、建筑涂裝工程施工。 -
許可項目：特種設備制造；第三類醫(yī)療器械經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：機動車改裝服務；汽車新車銷售；汽車零配件批發(fā)；消防器材銷售；金屬制品銷售；半導體照明器件銷售；照明器具銷售；勞動保護用品銷售；汽車裝飾用品銷售；電力設施器材銷售；通訊設備銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；智能車載設備銷售；信息技術咨詢服務；安防設備銷售；電工儀器儀表銷售；電子元器件與機電組件設備銷售；電子產品銷售；移動通信設備銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
汽車、汽車零配件銷售；機動車維修；汽車美容（涉及行政許可審批項目除外）；汽車裝飾；汽車音響改裝；汽車租賃；拖車救援；汽車信息咨詢；汽車客運服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
