靈川監(jiān)控招聘（有工作餐）

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共找到 7條靈川監(jiān)控招聘（有工作餐）職位。好工作，上桂聘

按商圈：

不限(5) 八里街(4) 桂林七彩建材大市場(1)

按福利：

不限(51) 五險(8) 工作餐(7) 崗位晉升(6) 年終獎(6) 節(jié)日禮物(5) 公積金(4) 培訓提升(4) 提供住房(3) 加班補貼(3) 周末雙休(2) 接受畢業(yè)生(2) 項目提成(1)

客服專員（上汽大眾）

4000-6000元

桂林鑫廣達博遠汽車銷售服務有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人電子汽車汽車銷售民營環(huán)境優(yōu)美

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓提升
接受畢業(yè)生

1小時前

羅小姐

人力

1. 受理客戶投訴事宜，并協(xié)調和監(jiān)控銷售與售后部門對客戶抱怨進行處理。
2. 負責新車成交客戶和維修客戶的回訪，收集客戶的服務感受。
3. 每月5日前回訪上月流失客戶并匯總分析。
4.對抱怨客戶進行抱怨單傳遞，并24小時內收回至總經理封單。
5. 在規(guī)定日期內按照提供的客戶名單進行100%邀約并記錄。
6. 完成客戶總監(jiān)委派的臨時性工作。
7. 執(zhí)行公司5S管理制度。

售后服務經理

8000-15000元

桂林長久鑫廣達汽車銷售服務有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 25-45歲大專以上 4S店

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓提升

2小時前

陽女士

人事行政

1、根據(jù)公司總體規(guī)劃，制定公司服務戰(zhàn)略，制定年度/月度服務目標（包括維修臺次、維修產值、一次性修復率等），與相關部門制定附件精品業(yè)務計劃，并保證目標完成；
2、與客服部共同制定服務滿意度年度目標、負責服務滿意度工作推進、改善和目標達成，維護品牌形象、提升服務滿意度；
3、負責車間管理、備件管理、技術管理、附件精品管理等業(yè)務制度、流程的制定和開展，搭建良好、高效的服務質量管理體系；
4、負責服務接待、維修、索賠、交車等服務業(yè)務各項環(huán)節(jié)的管理監(jiān)控，并推進改善；
5、按照廠家商務政策、服務營銷策略以及服務流程開展服務工作，與市場部共同制定服務策略，并配合廠家組織的各類活動。
6、認真、及時完成領導交辦的工作任務；友好、熱情為客戶服務；服從公司工作調配并積極完成公司領導交辦的各項任務。

運營總監(jiān)

7000-10000元

廣西眾托電子商務有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上大專以上電器電線/電纜燈具民營環(huán)境優(yōu)美

五險
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

6小時前

唐小姐

人事

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向和業(yè)務規(guī)劃，擬定公司發(fā)展計劃，營收、利潤計劃，全面管理公司運營體系；
2、根據(jù)公司下達的業(yè)績、利潤目標，制定經營計劃，分解任務，跟進、執(zhí)行和監(jiān)控任務完成情況，及時分析、復盤經營數(shù)據(jù)，解決業(yè)務痛點，帶領團隊完成目標，保證經營目標和利潤指標的實現(xiàn)；
3、進行團隊管理和組織建設，搭建人才梯隊對關鍵崗位進行培養(yǎng)；
4、協(xié)調各方面資源以推進公司各項工作進度；
5、完成上級交辦的其他工作。
崗位要求：
1、統(tǒng)招大專及以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè)；
2、年齡40歲以內，責任心強，有3年以上建材運營或品牌運營經驗優(yōu)先；
3、良好的人際關系和溝通能力；較強的分析和商務談判能力；
4、具有很強的感召力和凝聚力，責任心、事業(yè)心強;
5、具備較強的的目標導向能力和工作管理能力；
6、能接受出差，有C1駕照，能熟練駕駛。
福利：帶薪培訓+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+話補+差補+五險+帶薪年假