靈川房地產開發(fā)公司工程造價招聘

共找到 2條靈川工程造價招聘職位。好工作，上桂聘

招采經理

8000-10000元

承和集團（桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司）

桂林-靈川縣 1人 6年以上本科以上房地產房地產開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美

五險
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2024-11-07

鄧婷

經理

組織建立公司的采購管理體系；組織開展供應商管理、采購管理及招采后評估等工作；合理有效的控制公司整體成本。
1、供方資源管理：研究制訂供應商的管理策略，負責供方信息收集、篩選，積累供方資源；組織建立供應商管理體系、評價標準；根據權責，組織相關部門對供應商進行考察和資格審查；組織對供應商進行實地考察和資格審查；
2、采購管理：組織收集新材料、設備發(fā)展信息，建立公司材料與設備信息庫；負責建立公司材料設備的采購價格、市場價格數據庫，建立公司采購管理標準，組織開展項目采購策劃并制定采購計劃等。
3、合同管理：組織相關方開展工程類招標采購文件及合同的標準化工作，負責合同的起草、簽訂、合同交底及有重大變化的合同修訂，組織相關方開展采購合同交底，監(jiān)督工程部采購合同管理工作，完成公司采購合同的登記、存檔及臺賬建立工作。
4、材料管理：參與項目材料設備入場、質量驗收、倉儲及出入庫管理，負責權限內不合格材料退貨管理，督促供應商按合同要求提供產品和服務，負責工程材料、設備移交項目前的倉儲管理。
任職資格：
1、大學本科及以上學歷，工程造價等相關專業(yè)。
2、6年以上房地產、酒店工程招標采購工作經驗，3年以上同崗位管理工作經驗。
3、專業(yè)知識及技能：
精通：工程合同管理及招標采購管理；
熟悉：開發(fā)全過程業(yè)務流程；建筑承包、材料與設備市場行情和供應渠道；
了解：國家相關政策及法律法規(guī)；招標采購發(fā)展趨勢。
4、優(yōu)秀的協調和溝通能力，分析與解決問題能力；為人正直，細致嚴謹、客觀公正。

成本部負責人

10000-15000元

承和集團（桂林豐瀛投資置業(yè)有限公司）

桂林-靈川縣 1人 8年以上本科以上房地產房地產開發(fā) 環(huán)境優(yōu)美

五險
周末雙休
崗位晉升
工作餐
培訓提升

2024-11-07

鄧婷

經理

崗位職責：
1、參與項目成本合同修訂、項目投資概算、項目成本計劃管控、組織成本分析、和復盤工作；
2、負責項目招投標工作、負責項目各個階段目標成本的審核；
3、負責項目的付款計劃、工程量、簽證變更、工程材料、設備價格信息等審核工作；
4、根據項目進度，組織編制項目投資估算、項目概算、項目預算并確立各階段目標成本；
5、依據項目設計方案或圖紙，組織對方案等成本造價進行優(yōu)化與測算，并做出總成本及盈利預測；
6、目標成本確立后項目實施過程中，負責監(jiān)督目標成本對招標及合約限額指導，并定期提供目標成本執(zhí)行偏差情況的原因分析；
任職要求：
1、工民建、建筑工程、工程造價管理、概預算相關專業(yè)本科及以上學歷；
2、6年以上房地產公司工程預、決算管理工作經驗，3年以上酒店工程預、決算工作管理經驗，3年以上同等崗位工作經驗；
3、熟練掌握土建工程定額及其相關的預算政策文件；熟悉工程量清單計價及現行預算定額計價方式方法，能獨立準確核算工程量；熟悉相關人工、設備及材料的市場價格和施工價格；
4、熟悉招標文件的編制審核，招標過程管理控制及合同的起草、談判和編制；
5、勤奮敬業(yè)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)；
6、有較強的領導、溝通能力、組織協調能力、團隊協作精神；
7、具有較強的團隊管理經驗，具備良好的語言溝通能力、談判能力、應變能力及組織協調能力。
7、依據目標成本建立動態(tài)成本信息體系，負責支撐動態(tài)成本各臺帳體系的建立與維護以及動態(tài)成本的信息更新與調整及反饋等。
8、編制/審核項目（預）結算，定期對項目成本進行分析。