靈川高端運(yùn)營(yíng)職位招聘
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靈川 高端運(yùn)營(yíng)職位 招聘
職位。好工作,上桂聘
按商圈:
不限(216)
八里街(146)
八里物流園(14)
亞洲國(guó)際建材家居大市場(chǎng)(5)
桂林七彩建材大市場(chǎng)(5)
三金莊園(4)
梧桐墅(2)
歐洲小鎮(zhèn)(2)
金色年華(2)
金澤花園(2)
三一〇小區(qū)(2)
天都苑(2)
水榭花都(2)
桂北商貿(mào)城(2)
卓遠(yuǎn)物流園(2)
江上御都(2)
桂林電子科技大學(xué)花江校區(qū)(2)
北和安居小區(qū)(2)
濱都·一品嘉苑(2)
七彩花園(2)
騰龍建材批發(fā)市場(chǎng)(2)
綠濤公園里(2)
順祥城(2)
七彩錦繡前城(1)
富豪興城(1)
怡鑫苑(1)
銀莊小區(qū)(1)
桂林白馬商城(1)
彰泰·峰譽(yù)(1)
青青家園(1)
聚才物流園(1)
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運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
7000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向和業(yè)務(wù)規(guī)劃,擬定公司發(fā)展計(jì)劃,營(yíng)收、利潤(rùn)計(jì)劃,全面管理公司運(yùn)營(yíng)體系;
2、根據(jù)公司下達(dá)的業(yè)績(jī)、利潤(rùn)目標(biāo),制定經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,分解任務(wù),跟進(jìn)、執(zhí)行和監(jiān)控任務(wù)完成情況,及時(shí)分析、復(fù)盤(pán)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),解決業(yè)務(wù)痛點(diǎn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo),保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理和組織建設(shè),搭建人才梯隊(duì)對(duì)關(guān)鍵崗位進(jìn)行培養(yǎng);
4、協(xié)調(diào)各方面資源以推進(jìn)公司各項(xiàng)工作進(jìn)度;
5、完成上級(jí)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2、年齡40歲以內(nèi),責(zé)任心強(qiáng),有3年以上建材運(yùn)營(yíng)或品牌運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、良好的人際關(guān)系和溝通能力;較強(qiáng)的分析和商務(wù)談判能力;
4、具有很強(qiáng)的感召力和凝聚力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng);
5、具備較強(qiáng)的的目標(biāo)導(dǎo)向能力和工作管理能力;
6、能接受出差,有C1駕照 ,能熟練駕駛。
福利:帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+話補(bǔ)+差補(bǔ)+五險(xiǎn)+帶薪年假 -
產(chǎn)品營(yíng)銷策劃
8000-15000元1、調(diào)研、分析古村現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù),以滿足古村核心訴求為目標(biāo),從實(shí)際業(yè)務(wù)場(chǎng)景出發(fā),設(shè)計(jì)整體產(chǎn)品策略,規(guī)劃產(chǎn)品方向和迭代計(jì)劃; 2、結(jié)合實(shí)時(shí)變化,對(duì)古村產(chǎn)品進(jìn)行挖掘,通過(guò)策劃方案的內(nèi)容營(yíng)銷等方式,達(dá)成符合市場(chǎng)需求的轉(zhuǎn)化變現(xiàn); 3、負(fù)責(zé)古村營(yíng)銷各板塊工作的統(tǒng)籌管理。 要求:有豐富文旅或景區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 有豐富的想象力和自驅(qū)力; 有出色的策劃能力,團(tuán)隊(duì)管理能力。 -
酒店運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
8000-15000元1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,優(yōu)化客戶體驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門(mén)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo) 2、根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷策略,并組織實(shí)施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì) 4、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支 5、全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財(cái)產(chǎn)安全 6、維護(hù)酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象
約 3 個(gè)崗位
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桂林 高端運(yùn)營(yíng)職位招聘工資
¥
7131
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 80K,最多人拿:5K
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11.8%3K
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18.5%4K
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21.8%5K
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16.8%6K-8K
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14.3%8K-1W
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16.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷58.8%
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高中0.8%
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中專1.7%
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大專28.6%
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本科10.1%
桂林高端運(yùn)營(yíng)職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.8%,高中占0.8%,中專占1.7%,大專占28.6%,本科占10.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)59.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年20.2%
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3-5年16.8%
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5-10年1.7%
桂林高端運(yùn)營(yíng)職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占59.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占20.2%,3-5年占16.8%,5-10年占1.7%。