職位描述
1、熟練掌握本專業(yè)知識,有一定發(fā)展?jié)摿?,身體健康能吃苦耐勞、適應偏僻的工作環(huán)境及倒班生活。
2、工作地點:來賓市遷江華僑工業(yè)園。
3、新入職職工試用期2個月。
4、職工工資=崗位績效工資+司齡工資+年度效益獎+其他福利、補貼,年收入可達6-7萬元。
5、代繳“五險一金”。
6、可安排食宿,居住環(huán)境優(yōu)越。
7、享受國家法定節(jié)假日,帶薪年休假。
8、免費定期職業(yè)健康體檢。
9、具有完善的文化娛樂設施。
10、其他福利政策按照公司規(guī)定執(zhí)行。
公司簡介
廣西投資集團︱來賓銀海鋁業(yè)有限責任公司(以下簡稱公司)成立于2006年12月,是廣西投資集團下屬的全資子公司,是廣西投資集團按照廣西鋁工業(yè)“十一五”專項規(guī)劃,為打造“鋁工業(yè)強省”在來賓市布局建設的重點項目,是目前廣西已投產(chǎn)的最大電解鋁企業(yè),也是廣西“鋁二次創(chuàng)業(yè)”的重點項目。
公司依托廣西豐富的電力資源和鋁土礦資源,按照“鋁電結(jié)合”發(fā)展模式投資建設,主要從事鋁冶煉、鋁工業(yè)產(chǎn)品開發(fā)及生產(chǎn),規(guī)劃建設規(guī)模為50萬噸/年原鋁及鋁板帶配套項目,占地面積1000畝,預計總投資43億元。其中,原鋁項目分兩期建設,一期工程25萬噸已于2009年5月全面建成投產(chǎn),二期25萬噸項目于2018年4月正式滿產(chǎn)運行。二期項目建成投產(chǎn)后,公司形成的年產(chǎn)50萬噸電解鋁產(chǎn)能,可消耗區(qū)內(nèi)約70億千瓦時電量、氧化鋁100萬噸、炭陽極25萬噸,同時可帶動碳素、物流、鋁精加工等相關行業(yè)的發(fā)展,能拉動近300億元工業(yè)總產(chǎn)值,增加稅收10億元,可拉動整個廣西鋁產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展。
公司擁有國家知識產(chǎn)權(quán)局授權(quán)專利9項,先后榮獲 “廣西有色金屬工業(yè)十強企業(yè)”“納稅信用等級A級企業(yè)”“廣西兩化融合示范企業(yè)”“廣西五一勞動獎狀”“自治區(qū)直屬企業(yè)文明單位”“自治區(qū)安全文化建設示范企業(yè)”“全區(qū)模范職工之家”“廣西節(jié)能減排先進單位”等榮譽。
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EHS專員5000-6000元來賓-象州縣崗位職責: 1.1、貫徹落實國家、地方有關EHS法律、法規(guī)及集團EHS管理政策、制度,全面開展生產(chǎn)EHS管理工作; 1.2、制定公司各項安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理規(guī)章制度、EHS事故應急預案,推動實施執(zhí)行,并定期進行更新修訂;? 1.3、協(xié)助生產(chǎn)部門進行安全技術(shù)措施、安全操作規(guī)程的制定,并對其落實情況進行監(jiān)督管理; 1.4、實施開展公司危險因素識別、評價工作,落實重大危險源的劃分和安全管控。 2.1、實施開展公司現(xiàn)場安全生產(chǎn)檢查,及時排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改善建議,督促落實整改措施; 2.2、及時糾正違章作業(yè)、違反勞動紀律和違章指揮,遇到有危及安全生產(chǎn)的情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報告有關領導; 2.3、制定公司EHS教育、培訓、宣傳、應急救援演練活動計劃并實施開展,如實記錄、總結(jié)活動執(zhí)行情況; 2.4、實施開展公司防雷、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生等EHS監(jiān)測檢測工作,針對不符合項目追蹤整改措施的落實; 2.5、開展公司員工職業(yè)健康體檢、職業(yè)健康檔案建立相關工作,監(jiān)督檢查工作場所職業(yè)衛(wèi)生及勞動防護執(zhí)行情況,并提出合理改善建議; 3.1、及時、如實上報公司發(fā)生的EHS事故; 3.2、積極開展或參與事故的應急救援和調(diào)查處理,嚴格執(zhí)行“四不放過”原則,督促落實事故改善措施。 4.1、參與生產(chǎn)部門新工藝、新設備、新材料投入使用的EHS風險評估,并提出合理化意見,確保無重大風險隱患; 4.2、完成上級領導交辦的其他相關工作任務。 任職資格: 1、全日制大專及以上,安全工程、環(huán)境工程及相關專業(yè); 2、5年以上工作經(jīng)驗,1年以上同等崗位經(jīng)驗; 3、熟悉國家安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī),地方安全、環(huán)保及職業(yè)衛(wèi)生行政規(guī)章和行業(yè)規(guī)范; 4、熟悉安全生產(chǎn)管理知識、標準化建設;熟悉安全生產(chǎn)活動的策劃、組織、執(zhí)行; ?? 5、熟練操作辦公軟件。2024-11-12zhangbin16@agile.com.cn
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中層領導5000-6000元來賓-武宣縣武宣仙城中學教育/培訓一、崗位要求 (一)熱愛教育事業(yè)。理想信念堅定,有較強的責任心,事業(yè)心和奉獻精神,具有團隊合作 精神,認同我校的辦學理念,有志于長期在我校發(fā)展。 (二)要求具有全日制本科以上學歷,(具有教師資格證和普通話等級合格證書以及有教學 經(jīng)歷的可優(yōu)先錄用) 二、薪酬待遇 (一)實行結(jié)構(gòu)工資制,包含基礎工資、崗位補貼、績效獎勵;按規(guī)定購買五險;任職滿一年后可以按照比例購買公積金(個人和單位各承擔12%);任職滿三年以上購買公積金單位和個人部分由學校承擔。 (二)學校每年根據(jù)中考高成績情況設有中高考獎勵。 (三)具有相關教育教學管理工作經(jīng)驗兩年以上者。 錄用后待遇從優(yōu)。(學校有兩棟教師公寓共設有三房一廳、兩房一廳、單間房型,按照學校規(guī)定和教師個人具體情況為教師免費提供住宿,食堂設有教師窗口免費向全體教師開放。)2024-11-12蒙慶健
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采供部經(jīng)理8000-10000元來賓-忻城縣百帝惠源(廣西)科技集團有限公司計算機硬件崗位職責: 1、管理產(chǎn)品開發(fā)進度,確保產(chǎn)品符合公司要求 2、制定并實施采購策略,確保采購過程的順利進行 3、管理供應商關系,進行供應商評估與選擇 4、監(jiān)控采購進度,確保物料供應及時 5、與其他部門協(xié)作,確保采購需求得到滿足 任職要求: 1、本科及以上學歷,供應鏈管理、采購管理、工商管理、食品管理等相關專業(yè),有食品管理行業(yè)資質(zhì)證優(yōu)先。 2、5年以上采購或供應鏈管理工作經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗 3、熟悉產(chǎn)品開發(fā)、采購流程、供應鏈管理 4、具備良好的市場分析和談判技巧 5、優(yōu)秀的團隊管理和組織協(xié)調(diào)能力 備注:薪資***2024-11-10張見京
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職業(yè)經(jīng)理人10000-15000元來賓-忻城縣廣西元勝林業(yè)開發(fā)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責: 1、全面負責、主持公司的日常經(jīng)營、行政和管理活動,負責檢查和績效考核,努力營造良好的企業(yè)發(fā)展運營內(nèi)外部環(huán)境。 2、負責和組織實施公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,完成責任目標和年度計 劃。 3、對公司經(jīng)營活動正確決策,認真領導,杜絕重大事故、失誤發(fā)生。 4、負責公司財務管理、預算、決策和利潤分配;嚴守財經(jīng)紀律,做好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作,保證現(xiàn)有資產(chǎn)的保值和增值。 5、決定對成績顯著的員工予以獎勵、加薪和晉級以及對違紀員工的處分,直至辭退。 6、做好員工的思想工作,加強員工隊伍建設,建立一支作風優(yōu)良、紀律嚴明、訓練有素、適應需要的員工隊伍。 7、搞好社會公共關系,為公司樹立良好的企業(yè)形象。 任職資格: 1、大專以上學歷,具有管理大中型企業(yè)8年以上高管經(jīng)歷; 2、具有良好的前瞻性和高端決策能力; 3、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程; 4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力; 5、良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌能力,擅長組織和協(xié)調(diào)。2024-11-08黃志恩
來賓相關熱門崗位
- 廣西來賓銀海鋁業(yè)有限責任公司
- 所在行業(yè) 電力/建筑/機電
- 成立時間 16年(2007年12月5日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --