人事專員

職位描述

1、人力資源、行政管理、策劃營銷類專業(yè)，專科及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

2、負(fù)責(zé)公司人力資源、行政管理工作的全面落實；負(fù)責(zé)行政人事部的部門日常管理工作；

3、負(fù)責(zé)組織公司人事、行政規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作；

4、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、績效薪酬、勞資關(guān)系、社保福利及員工異動等人資模塊工作的計劃組織和督導(dǎo)落實，對工作完成進度和結(jié)果負(fù)責(zé)；

5、負(fù)責(zé)公司員工入職、離職手續(xù)辦理；

6、負(fù)責(zé)公司人文建設(shè)、員工關(guān)懷、活動組織等企業(yè)文化的建設(shè)；

7、負(fù)責(zé)公司重要會議、集體活動的安排組織；

8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項；

9、工作地點：來賓市；

10、轉(zhuǎn)證后年收入：4-8萬。 

公司簡介

廣西雙建工程咨詢有限公司成立于2004年2月，是廣西首批全過程工程咨詢試點企業(yè)，是廣西2021年認(rèn)定的第三批高新技術(shù)企業(yè)，是廣西交通監(jiān)理協(xié)會副理事長單位、來賓市建設(shè)監(jiān)理協(xié)會和勘察設(shè)計協(xié)會會長單位。公司主要從事公路、市政、房屋建筑的設(shè)計、監(jiān)理、施工和檢測業(yè)務(wù)，是同時擁有公路、市政勘察設(shè)計四項甲級及公路、市政、房建監(jiān)理三項甲級資質(zhì)的綜合型企業(yè)。公司下設(shè)公路市政設(shè)計院、建筑設(shè)計院、試驗檢測中心、勘察室、項目管理機構(gòu)、各分公司等生產(chǎn)部門。

    公司目前擁有的資質(zhì)主要有：

勘察設(shè)計行業(yè)：市政行業(yè)（道路工程）專業(yè)甲級、公路行業(yè)（公路）專業(yè)甲級、公路行業(yè)（特大橋梁）專業(yè)甲級、工程勘察專業(yè)類（工程測量）甲級；市政行業(yè)（橋梁、給水、排水）專業(yè)乙級、公路行業(yè)（交通工程）專業(yè)乙級、建筑行業(yè)（建筑）專業(yè)乙級、風(fēng)景園林乙級。工程勘察專業(yè)類（巖土工程〔勘察〕）乙級、勞務(wù)類（工程鉆探）。

    監(jiān)理：公路工程監(jiān)理甲級、房屋建筑監(jiān)理甲級、市政公用工程監(jiān)理甲級。

    施工：公路、市政、房建總承包三級；隧道專業(yè)承包三級；施工勞務(wù)不分等級；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。

    試驗檢測：公路工程綜合乙級、見證取樣檢測、地基基礎(chǔ)檢測、隧道檢測、主體結(jié)構(gòu)檢測、橋梁檢測等。

    工程造價咨詢：乙級。

    工程咨詢：公路、市政、建筑等；城鄉(xiāng)規(guī)劃編制。

    公司目前共有從業(yè)人員400多人，其中在職高級工程師50多人，工程師200多人，勘察設(shè)計、監(jiān)理、施工、咨詢、建造師等各類注冊人員190多人，人才儲備豐富。

多年來，公司承接超過3000公里的各級公路工程監(jiān)理項目，幾十座特、大橋及隧道工程的監(jiān)理業(yè)務(wù)；承接超過600萬平方米的房建工程監(jiān)理項目；承接上百項大中型市政、公路、房建勘察設(shè)計業(yè)務(wù)；開拓了市政、公路、房建設(shè)計施工總承包及施工總承包業(yè)務(wù)。

    公司通過了質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系，堅持守法、誠信經(jīng)營的原則，堅持“誠信務(wù)實、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、公正科學(xué)、廉潔自律”的十六字方針，竭誠為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。