來賓行政人力資源主管招聘
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來賓 行政人力資源主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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行政人事主管
5000-6000元2024-09-17韋女士崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、薪酬與福利、績效考核、勞動合同關(guān)系等工作;
2、負責(zé)辦公室環(huán)境衛(wèi)生、員工宿舍、食堂、車輛、固定資產(chǎn)、文件、印章等管理;
3、負責(zé)公司活動及會議的統(tǒng)籌、安排、執(zhí)行;
4、領(lǐng)導(dǎo)交代其他工作事項。
任職要求:
1、28-35歲,人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、3年左右行政人事主管工作經(jīng)驗;
3、對人事六大模塊及行政相關(guān)工作有實操經(jīng)驗,并能獨立制定相關(guān)規(guī)章制度;
4、熟悉國家及地方勞動法律法規(guī);
5、具有良好的書面、口頭表達能力、具有親和力與服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力。 -
行政人事專員
4000-5000元2024-09-17韋女士崗位職責(zé):
1.負責(zé)部門所有文件的簽送審批、簽回、歸檔、依據(jù)臺賬記錄及時追蹤文件會簽情況;
2.負責(zé)起草對外相關(guān)協(xié)議、合同,負責(zé)起草對內(nèi)相關(guān)通知、通報、文稿等文字材料;
3.負責(zé)公司下發(fā)文件及部門會簽合同整理、歸檔保管工作;
4.負責(zé)人員招聘、入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)、五險增減員、考勤等人事工作。
相關(guān)要求:
1.年齡:24-35歲;
2.學(xué)歷:大科及以上學(xué)歷,文秘、行政管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3.工作經(jīng)驗:2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
4.知識要求:有較好的文字功底,熟悉勞動法,熟練使用Word、Excel等軟件;
5.能力要求:語言表達能力強,思維敏捷,責(zé)任心強,工作具有主動性。
約 2 個崗位
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來賓 人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
¥
3972
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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5.6%2K
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36.1%3K
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38.9%4K
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8.3%5K
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8.3%6K-8K
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2.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.2%
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大專2.8%
來賓人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,大專占2.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.2%
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1-3年2.8%
來賓人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.2%,1-3年占2.8%。