熟悉房地產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)流程,有帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。
根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,結(jié)合市場(chǎng)情況制定銷(xiāo)售策略與規(guī)劃并組織實(shí)施,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)
零售,批發(fā),開(kāi)拓市場(chǎng)渠道
工作內(nèi)容: 1、網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)和實(shí)際承運(yùn)用戶(hù)拓展:負(fù)責(zé)所在區(qū)域新用戶(hù)拓展(包括公司項(xiàng)目客戶(hù)、三方及整車(chē)物流業(yè)務(wù)等大宗產(chǎn)品),完成用戶(hù)拜訪和簽約目標(biāo);同時(shí)挖掘和引導(dǎo)老客戶(hù)的需求,為客戶(hù)提供一站式服務(wù); 2、物流業(yè)務(wù)拓展:負(fù)責(zé)平臺(tái)用戶(hù)線下運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)需求的挖掘,實(shí)行線上線下一體化,完成年度銷(xiāo)售指標(biāo) 3、客戶(hù)管理:負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶(hù)的立項(xiàng)和生命周期管理,包括客戶(hù)需求調(diào)研、內(nèi)部資源協(xié)調(diào)以及平臺(tái)演示與商務(wù)條款洽談; 4、銷(xiāo)售及團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)管理:完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)年度銷(xiāo)售目標(biāo)的制定及執(zhí)行方案,以及銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)的提報(bào)和總結(jié)分析; 5、市場(chǎng)商務(wù)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)、合同及應(yīng)收賬款管理。 任職要求: 1、本科及以上...
四、崗位職責(zé)及要求: 1、量房、預(yù)算、平面方案、簽訂施工合同、效果圖方案、施工圖、工地現(xiàn)場(chǎng)交底 2、崗位人員配置:銷(xiāo)售總監(jiān)協(xié)助設(shè)計(jì)師接待、溝通客戶(hù);配置跟班助理、繪圖員協(xié)助工作。
崗位職責(zé): 1.制訂年度銷(xiāo)售目標(biāo)、科學(xué)分解銷(xiāo)售目標(biāo)、完成銷(xiāo)售目標(biāo)、制訂營(yíng)銷(xiāo)管理的各種制度、規(guī)定和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置; 2.每月按時(shí)向總經(jīng)理/董事長(zhǎng)匯報(bào)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的實(shí)施情況,市場(chǎng)變化、具體業(yè)務(wù)的進(jìn)展; 3、負(fù)責(zé)組織對(duì)所屬部門(mén)的營(yíng)銷(xiāo)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰、解聘與培訓(xùn); 4.負(fù)責(zé)公司整體市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)調(diào)研; 5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷(xiāo)售與財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)、行政等部門(mén)的相關(guān)工作; 6.組織收集市場(chǎng)銷(xiāo)售信息、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)信息、客戶(hù)反饋信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手戰(zhàn)略分析; 7.負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)部部各項(xiàng)工作質(zhì)量與進(jìn)度;定期和不定期召開(kāi)各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)工作會(huì)議; 崗位要求: 1、具有家具類(lèi)、板材類(lèi)、五金類(lèi)...
銷(xiāo)售總監(jiān)進(jìn)行傳幫帶 5、運(yùn)營(yíng)公司“微信號(hào)”“抖音號(hào)”形成一定的流量。 任職要求:1、有一定的帶貨直播、電話銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)為佳,也可以是“小白”。
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