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來(lái)賓興賓區(qū)活動(dòng)主管招聘

共找到 2條 來(lái)賓 興賓區(qū) 活動(dòng)主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):1) 熟知當(dāng)班預(yù)訂狀況,負(fù)責(zé)賓客的預(yù)訂服務(wù)(電話、上門、網(wǎng)絡(luò)等)。
2) 隨時(shí)準(zhǔn)確掌握和了解客房出租狀態(tài)、價(jià)格信息,推銷客房產(chǎn)品及酒店服務(wù)項(xiàng)目。
3) 為不同來(lái)源客人辦理入住登記手續(xù)。
4) 負(fù)責(zé)為賓客辦理續(xù)住及換房手續(xù)。
5) 做好前廳電話接聽及傳真收發(fā),及時(shí)正確傳遞各類信息。
6) 為客人提供留言服務(wù)。
7) 負(fù)責(zé)辦理客人離店結(jié)帳手續(xù)。
8) 向客人介紹和推薦會(huì)員卡,努力發(fā)展酒店會(huì)員。
9) 負(fù)責(zé)酒店促銷活動(dòng)的解釋工作。
10) 為住店客人提供前廳物品租借服務(wù)。(傘、房卡)
11) 為住店客人提供行李寄存服務(wù)。
12) 為客人提供問(wèn)詢服務(wù),提供有關(guān)酒店周邊服務(wù)設(shè)施、市內(nèi)外交通、旅游景點(diǎn)、娛樂(lè)購(gòu)物等各類
信息。
13) 為住店賓客提供叫醒服務(wù)。
14) 負(fù)責(zé)前廳冰柜的銷售工作,并做好交接盤點(diǎn)。
15) 耐心接受客人投訴,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告客人意見和訴求。
16) 做好客人電話來(lái)訪及訪客查詢工作,做好訪客登記。不得把住店客人資料輕易泄露。
17) 做好酒店物品損壞賠償?shù)奶幚砉ぷ?,并?bào)告上級(jí)主管。
18) 做好客人遺留物品的登記、保管和核對(duì)歸還工作。
19) 按規(guī)定程序提供開門服務(wù)。
20) 按規(guī)定流程進(jìn)行催費(fèi)工作
3.負(fù)責(zé)組織教師教研活動(dòng),及教師專業(yè)考核,作好詳細(xì)記錄。 4.負(fù)責(zé)新生報(bào)名時(shí)面試工作,有針對(duì)性地指導(dǎo)任課教師作好教學(xué)計(jì)劃。 …… 6.參加每周教學(xué)主管工作會(huì)議,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)教學(xué)情況。 7.負(fù)責(zé)策劃、安排教學(xué),做好點(diǎn)評(píng)、總結(jié)工作,及時(shí)了解教師教學(xué)情況和學(xué)員學(xué)習(xí)情況。 …… 13.負(fù)責(zé)與家長(zhǎng)及教師溝通,開展各種教學(xué)展示活動(dòng)。 14.做好環(huán)境衛(wèi)生和節(jié)儉、安全管理,帶領(lǐng)全體坐班人員,打掃并保證好環(huán)境衛(wèi)生,適時(shí)的關(guān)閉水,電、風(fēng)等,下班前一定例行檢查,確保安全。
約 2 個(gè)崗位
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來(lái)賓 活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
  • 31.6%
    3K
  • 47.4%
    4K
  • 5.3%
    5K
  • 5.3%
    6K-8K
  • 10.5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.7%
  • 大專
    5.3%
來(lái)賓活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.7%,大專占5.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.7%
  • 1-3年
    5.3%
來(lái)賓活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.7%,1-3年占5.3%。
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