一、工作內(nèi)容：
1、日常行政事務(wù)處理：及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，掌握全公司主要活動情況，協(xié)助總經(jīng)理做好公司日常辦公事務(wù)的組織與協(xié)調(diào)，確保公司內(nèi)部各部門之間的工作順利進(jìn)行，并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
2、人事管理：員工招聘、入職、離職手續(xù)辦理，員工檔案管理，以及員工出勤管理、考勤統(tǒng)計(jì)、薪資、社保公積金等人事相關(guān)工作；做好各類辦公會議和重要活動的組織工作，負(fù)責(zé)會議紀(jì)錄的起草、發(fā)布，并檢查督促會議決議的貫徹實(shí)施。
3、合同文件管理：負(fù)責(zé)編寫公司對內(nèi)對外文件、客戶及供應(yīng)商采購合同蓋章整理掃描歸檔等。
4、政府項(xiàng)目申報(bào)：相關(guān)政府項(xiàng)目、公司資質(zhì)的申報(bào)與跟進(jìn)；
5、協(xié)助總經(jīng)理與供應(yīng)商、客戶等建立良好的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待，樹立公司良好形象；
6、認(rèn)真完成公司交待的其他事情。
二、崗位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，形象端正；
2、兩年及以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；能承受較大工作壓力，具備解決復(fù)雜問題的能力、獨(dú)立工作能力、工作推進(jìn)能力和極強(qiáng)的執(zhí)行力。
3、精通常用辦公軟件（word、excel、ppt)，有較強(qiáng)的文字功底。
一、經(jīng)營管理1、制定實(shí)施子公司中長期發(fā)展規(guī)劃 2、制定實(shí)施子公司年度經(jīng)營計(jì)劃 3、子公司經(jīng)營計(jì)劃的制定和落實(shí) 4、對市場調(diào)研、市場策劃、產(chǎn)品推廣方案、廣告宣傳策劃效果負(fù)責(zé) 5、對子公司所有客戶信息和關(guān)系管理效果負(fù)責(zé) …… 6、對子公司品牌規(guī)劃和品牌形象建設(shè)效果負(fù)責(zé) 7、對各種制度、系統(tǒng)、體系、方針、流程等管理辦法的設(shè)計(jì)和執(zhí)行力負(fù)責(zé) 二、財(cái)務(wù)審計(jì)1、組織編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算決算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、投資計(jì)劃，擬定資金籌措和使用方案 …… 2、負(fù)責(zé)建立和實(shí)施子公司財(cái)務(wù)預(yù)算體系，組織審查各體驗(yàn)店、各部門財(cái)務(wù)預(yù)決算 3、參與重大經(jīng)濟(jì)方案、戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、研究、分析、執(zhí)行、審查 4、根據(jù)子公司的經(jīng)營情況與財(cái)務(wù)狀況，定期編寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司經(jīng)營決策提供信息 …… 三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)1、負(fù)責(zé)本部門的考核方案的制訂及實(shí)施 2、組織開展本部門內(nèi)員工的培養(yǎng)及工作業(yè)績的考核等工作 3、與公司各業(yè)務(wù)部門之間的溝通與協(xié)調(diào) 四、其它職責(zé)1、完成領(lǐng)導(dǎo)安排、交辦的臨時性工作
1在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，開展公司營銷企劃工作，協(xié)作公司營銷工作和其他各項(xiàng)工作的開展。接受其他部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。 …… 2)參加公司營銷目標(biāo)戰(zhàn)略討論，企業(yè)品牌的進(jìn)展定位、目標(biāo)規(guī)劃和實(shí)施，擔(dān)當(dāng)企業(yè)中長遠(yuǎn)的形象規(guī)劃和實(shí)施。 3)組織實(shí)施市場、產(chǎn)品、消費(fèi)者競爭狀況等調(diào)研活動，供應(yīng)企業(yè)進(jìn)展、營銷戰(zhàn)略的分析討論資訊。
1、負(fù)責(zé)公司人事工作，員工招聘，員工績效、考勤、薪資核算、員工福利社保購買與退保。 2、后勤保障類工作：公司營業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證管理與維護(hù)，生產(chǎn)特檢儀器送檢；食堂管理與廠區(qū)安全。 …… 3、辦公用品、辦公電腦、辦公設(shè)備、辦公網(wǎng)絡(luò)維護(hù)； 4、公司車輛管理、保養(yǎng)、證照管理維護(hù)。 5、辦公室日雜、生產(chǎn)日用品購買。 6、總經(jīng)理交辦事宜。
一、崗位職責(zé) （一）協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解； （二）配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等)； （三）跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議 …… ； （四）在公司經(jīng)營計(jì)劃、銷售策略等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案； （五）協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃； （六）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
崗位職責(zé)： 1.制訂年度銷售目標(biāo)、科學(xué)分解銷售目標(biāo)、完成銷售目標(biāo)、制訂營銷管理的各種制度、規(guī)定和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置； 2.每月按時向總經(jīng)理/董事長匯報(bào)營銷計(jì)劃的實(shí)施情況，市場變化、具體業(yè)務(wù)的進(jìn)展； 3、 …… 負(fù)責(zé)組織對所屬部門的營銷人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰、解聘與培訓(xùn)； 4.負(fù)責(zé)公司整體市場規(guī)劃、市場調(diào)研； 5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售與財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、倉儲、行政等部門的相關(guān)工作； 6.組織收集市場銷售信息
1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理管理公司4S店的行政管理業(yè)務(wù) 2、負(fù)責(zé)公司人事、財(cái)務(wù)、督導(dǎo)、二網(wǎng)管理等制度的制定及管理 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排4S店的人力資源配置、人力資源招聘入職、轉(zhuǎn)正、考核、勞動合同、調(diào)動、離職、解聘及人力資源檔案等管理 …… 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排和協(xié)調(diào)公司4S店工作用車、訪客安排接待，員工食宿等后勤保障工作 5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司各項(xiàng)文件和資料的收發(fā)和存檔 6、負(fù)責(zé)制定4S店的日常運(yùn)營督導(dǎo)工作計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施 7、負(fù)責(zé)監(jiān)督開展公司各二網(wǎng)的行政管理工作
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