職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理統(tǒng)籌安排項(xiàng)目部日常行政、員工管理事務(wù)。
2、負(fù)責(zé)外來(lái)公文的轉(zhuǎn)發(fā)和處理,以及公司經(jīng)營(yíng)合同、文字檔案管理。
3、負(fù)責(zé)各類費(fèi)用資金的收款工作、編制資金收支匯總表。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工的日?,F(xiàn)金報(bào)銷與借款等。
崗位要求:
1、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)。
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、工作地點(diǎn):崇左、橫縣

公司簡(jiǎn)介

									崇左康橋新農(nóng)生物科技有限公司注冊(cè)資本一仟萬(wàn)元人民幣,公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為農(nóng)作物秸稈轉(zhuǎn)化新型優(yōu)質(zhì)高能飼草飼料生產(chǎn)銷售;牛羊顆粒配合飼料生產(chǎn)銷售;秸稈精細(xì)化收儲(chǔ);生物碳機(jī)肥、秸稈壓塊生物質(zhì)燃料生產(chǎn)銷售及農(nóng)業(yè)廢棄物綜合利用研究、產(chǎn)業(yè)化開發(fā)。
崇左康橋新農(nóng)生物科技有限公司是專業(yè)從事秸稈綜合開發(fā)利用的高科技型企業(yè),是我國(guó)秸稈轉(zhuǎn)化優(yōu)質(zhì)高能飼草飼料行業(yè)的先行者和領(lǐng)軍企業(yè)。企業(yè)擁有國(guó)家秸稈飼化領(lǐng)域重大科技成果——農(nóng)作物秸稈轉(zhuǎn)化優(yōu)質(zhì)高能飼草飼料知識(shí)產(chǎn)權(quán),以康橋優(yōu)質(zhì)秸稈高能飼草飼料生產(chǎn)技術(shù)產(chǎn)業(yè)化為主業(yè),集秸稈收貯銀行、秸稈氣化能源化、公司加農(nóng)戶畜牧科學(xué)示范養(yǎng)殖、優(yōu)質(zhì)畜產(chǎn)品加工和生物碳機(jī)肥生產(chǎn)一體化發(fā)展,形成連鎖經(jīng)營(yíng)的康橋現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)示范園。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西崇左市江洲區(qū)新和鎮(zhèn)蔗糖循環(huán)產(chǎn)業(yè)園 查看上班路線

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1、辦理現(xiàn)金收付,嚴(yán)格按規(guī)定收付款項(xiàng),同時(shí)也要兼管辦理銀行結(jié)算,規(guī)范使用支票,嚴(yán)格控制簽發(fā)空白支票。 2、保管庫(kù)存現(xiàn)金,保管有價(jià)證券。 3、辦理往來(lái)結(jié)算,建立清算制度,核算其他往來(lái)款項(xiàng),防止壞賬損失。 4、審核工資單據(jù),發(fā)放工資獎(jiǎng)金,負(fù)責(zé)工資核算,提供工資數(shù)據(jù)。
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門診報(bào)表,工資核算,成本控制。
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財(cái)務(wù)1名有財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)上報(bào)稅經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人,小規(guī)模納稅人公司會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);2熟悉財(cái)務(wù)處理程序,熟練財(cái)務(wù)軟件及office辦公軟件,了解國(guó)內(nèi)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;3.較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;4.良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。
黃余華
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負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì),負(fù)責(zé)日常出貨開單等,工作比較輕松。有出納工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有出納和會(huì)計(jì)帶!
孫先茂
行政/出納
2000-3000元
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1、負(fù)責(zé)開展公司固定資產(chǎn)、辦公用品的盤點(diǎn),并做根據(jù)要求進(jìn)行物品的采購(gòu)和分發(fā)登記。 2、負(fù)責(zé)撰寫邀請(qǐng)函、會(huì)議安排、訪客招待、辦公環(huán)境維護(hù)、辦公日常費(fèi)用請(qǐng)款等工作。 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目各區(qū)域商務(wù)回款計(jì)劃管理,各類合同、協(xié)議及檔案的審批、流轉(zhuǎn)、保管更新等工作。 4、負(fù)責(zé)訂餐、訂票、訂酒店等事務(wù)。 5、負(fù)責(zé)員工關(guān)懷、員工活動(dòng)組織、員工福利計(jì)劃與執(zhí)行等。 6、協(xié)助人事招聘、預(yù)約面試、績(jī)效、入離職手續(xù)、培訓(xùn)等。 7、負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔,電子檔案的建立。 8、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司辦公室的整潔衛(wèi)生、照明、飲用水等日常工作。 9、負(fù)責(zé)收發(fā)傳真、復(fù)印文件、收發(fā)信件、資料派發(fā)、快遞收發(fā)等工作。 10、負(fù)責(zé)每月租金、管理費(fèi)、水電費(fèi)、電話寬帶費(fèi)的繳納及登記。 11、負(fù)責(zé)月初打印銀行對(duì)賬單、回單等,月末整理票據(jù)。 12、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每月員工考勤及休假,生成工資表,并按時(shí)發(fā)放工資。 13、負(fù)責(zé)登記收入及支出、費(fèi)用報(bào)銷、借款清理、網(wǎng)銀匯款等。 14、負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行收付處理,做好現(xiàn)金日記賬與銀行日記賬。 15、負(fù)責(zé)開具發(fā)票及領(lǐng)票事宜。 16、負(fù)責(zé)管理公司各銀行帳戶,負(fù)責(zé)開戶登記、銷戶注銷以及銀行證卡和印章的管理。 17、負(fù)責(zé)員工社保、公積金、員工意外險(xiǎn)購(gòu)買事宜。 18、負(fù)責(zé)辦理公司相關(guān)證件注冊(cè)、登記、變更、年檢等手續(xù)及登記。 19、負(fù)責(zé)公司車輛管理。 20、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)程。 21、完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。
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崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總,及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證; 2.確保所有收入存入銀行,為收銀員補(bǔ)回現(xiàn)金支出,準(zhǔn)備足夠零鈔與收銀兌換,編制每日總出納報(bào)告,交會(huì)計(jì)主管審核; 3.做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作;了解每日外匯匯率,并協(xié)助更新前臺(tái)兌換匯率牌; 4.協(xié)助酒店相關(guān)證照的辦理和年檢,裝訂和保管所有合同、協(xié)議、許可證、批準(zhǔn)證、保險(xiǎn)書、法律文件和所有其他重要文檔; 5.熟悉酒店電腦系統(tǒng),根據(jù)科目輸入付款憑證; 6.做好每月月底盤點(diǎn)清查工作;負(fù)責(zé)制作或?qū)徍藗}(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)報(bào)表、對(duì)各部門的損耗和運(yùn)行收益情況進(jìn)行核對(duì)和分析; 7.協(xié)助財(cái)務(wù)主管完成部門工作。 崗位要求: 1.中專及以上學(xué)歷;具備良好的現(xiàn)金處理能力; 2.具備一定的協(xié)調(diào)能力、溝通能力及應(yīng)變能力; 3.熟練操作、使用Office軟件;熟知財(cái)會(huì)制度; 4.品牌酒店同職位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 5.熟悉財(cái)務(wù)部所有業(yè)務(wù)流程;熟悉本酒店其它部門的運(yùn)作情況;熟悉當(dāng)?shù)鼐频陿I(yè)的基本情況。
吳小姐
人力行政主管
崇左康橋新農(nóng)生物科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
崇左康橋新農(nóng)生物科技有限公司
所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)/農(nóng)業(yè)機(jī)械/生物科技
成立時(shí)間 3年(2021年2月1日)
企業(yè)性質(zhì) 民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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