倉管

崗位要求：26歲及以上，中技及以上。5年以上工作經(jīng)驗，其中2年以上同等職位管理經(jīng)驗。熟悉印刷、包裝業(yè)產(chǎn)品、機制建設、倉管、品質(zhì)、成本管控；掌握電腦操作、OFFICE軟件、ERP，熟悉ISO體系文件；具備組織、協(xié)調(diào)、溝通、領導能力，在團隊管理方面有較強領導技巧和才能；有發(fā)現(xiàn)、分析、解決并能妥善處理問題能力，豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗。

工作職責： 1、負責倉庫日常物資的驗收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導和現(xiàn)場作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點，登記出入庫憑證，保管與存檔憑證和物資編號等單證信息 3、定期盤點、清倉查庫，并及時匯報、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資 4、負責倉庫日常物資的揀選復核，登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù) 5、巡查、維護物資存儲設施及環(huán)境，確保物資安全 6、使用信息系統(tǒng)，管理倉儲物資 7、完善及執(zhí)行倉庫管理流程，改善庫存管理方法； 8、帶領小組人員做好倉庫發(fā)料、收發(fā)貨、賬務管理工作；合理及妥善安排人員工作。 9、參與每月倉庫盤點工作，做到卡物一致。 10、配合及支持生產(chǎn)系統(tǒng)的工作，協(xié)助廠長管理好倉庫 任職條件: 1、對倉庫管理及6S管理有一定的認識及實際操作經(jīng)驗； 2、有倉庫組長或3年以上倉管員工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，賬務熟悉 3、心態(tài)積極，能吃苦耐勞，敢于創(chuàng)新 4、認同公司的企業(yè)文化及價值觀，愿意與公司共同發(fā)展 其它福利: 1、公司有食堂及宿舍等 2、晉升方向：倉庫組長--倉庫主管 薪資詳情 薪資：7000-8000元 社保類型：五險 節(jié)日福利：發(fā)放禮品、禮盒 食宿：包吃包住

崗位要求：26歲及以上，中技及以上。3年以上工作經(jīng)驗，其中1年以上同等職位管理經(jīng)。掌握電腦操作、OFFICE軟件、ERP，了解ISO體系文件；、有發(fā)現(xiàn)、分析、解決并能妥善處理問題能力。

1.文化水平：中專及以上文化水平； 2.25-35歲，有經(jīng)驗的可以放寬到40歲； 3.工作經(jīng)驗：一年以上工作經(jīng)驗，熟練電腦操作； 4.身體健康，吃苦耐勞，能承受一定工作壓力； 5.善于總結經(jīng)驗，積極學習，服從領導的工作安排。 6.有一定五金采購經(jīng)驗

吃苦耐勞，有良好的溝通和團隊協(xié)作能力，負責公司進出貨的清點和登記工作，每月上報財務月報表，協(xié)助生產(chǎn)部門的物流工作。主要為生產(chǎn)原料及相關配件，品類大概三五百多種。會操作ERP或金蝶、WMP等系統(tǒng)，會開叉車優(yōu)先考慮。 男女不限，中專及以上學歷，年齡25-40歲，可以熟練操作電腦和辦公軟件。

崗位描述： 1.執(zhí)行庫存管理流程，做好物料的收、發(fā)、存； 2.按生產(chǎn)備料計劃提前備料、反饋欠料、跟蹤欠料、及時補發(fā)欠料； 3.按公司規(guī)定或倉庫管理規(guī)定及時做賬、系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入，簡單車間按規(guī)定開單領料退料，當天的賬當天完成； 4.執(zhí)行先進先出原則，每天收貨備料的同時進行滾動核對賬物盤點，做到賬物相符； 5.按規(guī)定區(qū)域、倉位做好物料整理和擺放，做好物料標識； 6.每天做好整理整頓，倉庫6S工作； 7.每天下班前檢查關電、關水、關窗、關門安全防范工作，做好物料倉儲的防水、防塵、防潮等工作； 8.完成上級交辦的其他工作。 職位要求: 1.能熟練使用系統(tǒng)及電腦辦公軟件； 2.大專以上學歷，有1年以上倉庫管理工作經(jīng)驗； 3.工作認真、仔細、有上進心、責任心及團隊協(xié)作精神； 4.能適應加班。