2024-09-16
工作職責(zé):
1、負責(zé)酒店工程部的日常管理和運營,確保設(shè)施設(shè)備的正常運行。
2、負責(zé)制定和執(zhí)行酒店的維護計劃,包括預(yù)防性維護和緊急維修。
3、管理和監(jiān)督工程部團隊,確保員工的培訓(xùn)和發(fā)展。
4、負責(zé)協(xié)調(diào)工程部與其他部門的溝通和協(xié)作,確保工程項目的順利進行。
5、管理和監(jiān)控工程部的預(yù)算,確保成本控制和資源分配的有效性。
6、確保酒店的設(shè)施和設(shè)備符合相關(guān)的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),如消防安全、環(huán)境保護等。
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷,建筑工程、機械工程或相關(guān)專業(yè)背景。
2、至少5年以上酒店工程管理或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗。
3、具備良好的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效地指導(dǎo)和激勵團隊成員。
4、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門的人員進行有效的合作。
5、具備良好的問題解決和決策能力,能夠應(yīng)對緊急情況并做出及時的決策。
6、具備相關(guān)的行業(yè)認證和知識,如建筑工程師資質(zhì)證書、消防工程師證書等。
工作職責(zé): 1、負責(zé)管理和監(jiān)督酒店的房務(wù)部門,確??头考肮矃^(qū)域的清潔、整潔和維護工作。 2、確??头坎康母咝?em>運營,包括房間清潔、床上用品更換和客房維修等。 …… 3、確保酒店客房的服務(wù)質(zhì)量,提供優(yōu)質(zhì)的客房體驗,包括設(shè)施維護、客房服務(wù)和客戶投訴處理等。 4、管理和指導(dǎo)房務(wù)團隊,包括招聘、培訓(xùn)和績效評估。 …… 4、出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門的人員進行有效合作。 5、熟悉酒店行業(yè)的運營和管理流程,熟悉相關(guān)的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 福利待遇: 1、有競爭力的薪資待遇,根據(jù)個人能力和經(jīng)驗進行評定。
崗位職責(zé): 1、挖掘各類招聘渠道,獨立開展招聘工作,按計劃完成招聘目標(biāo); 2、定期對人員情況和招聘工作進行盤點和分析,提出人力資源改進建議和措施; 3、負責(zé)與各運營業(yè)務(wù)單元對接各項人事工作,協(xié)助執(zhí)行各項人事政策 …… ; 4、落實跟進員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離流程,及時更新維護管理人事檔案; 5、負責(zé)各運營業(yè)務(wù)單元的培訓(xùn)考核工作督查、績效考核結(jié)果核查及運營管理人員的轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)職的考核組織及開展工作; 6、跟進員工的思想溝通工作

廠長

8000-13000元
賀州-平桂區(qū) 1人
2024-09-11
任職要求 1、10年 以上服裝生產(chǎn)運營管理經(jīng)驗,大專以上學(xué)歷(本職位服務(wù)地點為廣西賀州市平桂區(qū),公司提供食宿,請慎重考慮后再投遞); 2、人全面主持并制定生產(chǎn)流程、工藝流程、生產(chǎn)計劃、人員配置、組織管理的經(jīng)驗 …… ; 3、熟悉精益生產(chǎn)工藝流程的各個環(huán)節(jié)及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),熟悉面料質(zhì)量規(guī)范與生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),對生產(chǎn)運作、品質(zhì)管控、成本管理、設(shè)備維護有較豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和理論知識; 4、具備優(yōu)秀職業(yè)人的責(zé)任感和事業(yè)心,有較強的生產(chǎn)現(xiàn)場管控能力
工作職責(zé): 1、問病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護、慢病管理等工作,完成銷售指標(biāo); 2、門店處方審核,指導(dǎo)門店人員合理搭配用藥; 3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤點等工作; …… 3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門店基礎(chǔ)運營工作。
工作職責(zé): 1、問病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護、慢病管理等工作,完成銷售指標(biāo); 2、門店處方審核,指導(dǎo)門店人員合理搭配用藥; 3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤點等工作; …… 3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門店基礎(chǔ)運營工作。
約 6 個崗位
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