酒店店長

6000-11000元
賀州-八步區(qū) 1人
2024-09-16
1. 全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體
驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo)
2. 根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市
場營銷策略,并組織實(shí)施
3.建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)
量和員工素質(zhì)
4.圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編
制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支
5.全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安
安全等工作,確保客人和員工的人身財(cái)產(chǎn)安全
6. 維護(hù)酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑
造良好的內(nèi)外部形象
根據(jù)總經(jīng)理指示安排全店人員管理及培訓(xùn),業(yè)績提升,酒店衛(wèi)生監(jiān)督等工作

酒店前臺

3000-5000元
賀州-八步區(qū) 1人
2024-09-16
有良好服務(wù)意識,負(fù)責(zé)為酒店的賓客辦理入住退房手續(xù),妥善和及時(shí)處理客戶的要求,銷售客房,做好員工間的協(xié)作工作,完成店長指派其他工作。
約 3 個(gè)崗位
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賀州 酒店經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 18.4%
    2K
  • 38.8%
    3K
  • 2%
    4K
  • 16.3%
    5K
  • 16.3%
    6K-8K
  • 6.1%
    8K-1W
  • 2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
賀州酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
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