1、根據(jù)人事行政管理流程,落實(shí)并宣導(dǎo)具體工作管理,協(xié)助部門(mén)高效有序開(kāi)展工作;
2、監(jiān)督公司各項(xiàng)行政管理制度的執(zhí)行情況并及時(shí)上報(bào),以便制度修訂完善;
3、前廳管理,客戶來(lái)訪登記、接待、引導(dǎo),及時(shí)通知被訪人員,對(duì)無(wú)關(guān)人員需拒之門(mén)外;
4、辦公環(huán)境管理、考勤管理;
5、協(xié)助文化活動(dòng)的統(tǒng)籌、組織、后勤支持等工作。
6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng);
任職要求:
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,秘書(shū)、中文、公關(guān)、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具備一定商務(wù)接待禮儀知識(shí),大方主動(dòng),形象好,有文藝特長(zhǎng)尤佳;
3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),細(xì)致、耐心,善于社會(huì)交際活動(dòng)與人溝通交流,具有良好的適應(yīng)能力、應(yīng)變能力;
4、具有良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力;熟練Office等辦公軟件操作。
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