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橫州行業(yè)數(shù)據(jù)分析招聘

共找到 2條 橫州 行業(yè)數(shù)據(jù)分析 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-24
無工作經(jīng)驗(yàn)請勿投遞。
崗位職責(zé):
按上級領(lǐng)導(dǎo)指示,統(tǒng)籌生產(chǎn)部門工作,做好人員管理、設(shè)備管理、生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行、生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控等,以及各種生產(chǎn)相關(guān)文件的擬定與執(zhí)行。
1.日常生產(chǎn)工作監(jiān)督管理,對生產(chǎn)制定的年、月、周計(jì)劃實(shí)施進(jìn)行監(jiān)控,確保完成生產(chǎn)任務(wù),保障生產(chǎn)安全;
2.檢查監(jiān)督生產(chǎn)部各項(xiàng)工作的開展和實(shí)施,組織進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn)、工藝優(yōu)化、品質(zhì)提升等;
3.組織開展生產(chǎn)部培訓(xùn)及會(huì)議工作,幫助部門員工掌握各項(xiàng)知識技能,提升部門管理效率;
4.完善生產(chǎn)部管理制度、規(guī)定、工藝規(guī)程、生產(chǎn)流程等,并組織生產(chǎn)員工對制度流程進(jìn)行學(xué)習(xí)與執(zhí)行;
5.生產(chǎn)數(shù)據(jù)的管理:檢查生產(chǎn)表格的填報(bào)及完成情況,能根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)需要提供相應(yīng)的生產(chǎn)數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析;
6.監(jiān)督設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)實(shí)施,保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),避免造成延誤;指導(dǎo)協(xié)助設(shè)備主管進(jìn)行生產(chǎn)技改優(yōu)化,提升生產(chǎn)效率;
7.生產(chǎn)成本管理和控制,統(tǒng)籌生產(chǎn)物料使用,分析總結(jié)從多方面降低生產(chǎn)成本。
崗位任職要求
1.五年以上食品相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);大專以上學(xué)歷,食品等相關(guān)專業(yè);
2.具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3.了解茉莉花此類花茶的特性等。
2024-09-16
李炳榮
崗位名稱:抖音短視頻運(yùn)營專員
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)抖音短視頻平臺(tái)的日常運(yùn)營工作,包括內(nèi)容策劃、視頻拍攝、剪輯、發(fā)布和推廣;
2. 分析短視頻數(shù)據(jù),了解用戶需求和行為,優(yōu)化運(yùn)營策略,提高用戶活躍度和粉絲量;
3. 跟蹤短視頻行業(yè)動(dòng)態(tài),了解行業(yè)趨勢,為公司提供有價(jià)值的建議和方案;
4. 協(xié)同團(tuán)隊(duì)成員,共同完成短視頻項(xiàng)目的策劃、執(zhí)行和后期工作;
5. 負(fù)責(zé)與合作伙伴、KOL等溝通,達(dá)成合作意向,提升品牌知名度。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、傳媒、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具備一定的短視頻拍攝、剪輯技能,熟練使用各類剪輯軟件;
3. 具備良好的數(shù)據(jù)分析和市場洞察能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營策略;
4. 具備較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和創(chuàng)新意識;
5. 對抖音等短視頻平臺(tái)有濃厚興趣,了解短視頻行業(yè)趨勢
崗位福利:
1.單休
2.薪資3200,底薪加績效加獎(jiǎng)金
3.五險(xiǎn)
約 2 個(gè)崗位
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南寧 數(shù)據(jù)分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5%
    2K
  • 7.5%
    3K
  • 42.5%
    4K
  • 15%
    5K
  • 15%
    6K-8K
  • 10%
    8K-1W
  • 5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95%
  • 大專
    5%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95%,大專占5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    95%
  • 1-3年
    5%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95%,1-3年占5%。

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