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橫州財(cái)務(wù)招聘

共找到 3條 橫州 財(cái)務(wù) 招聘 職位。好工作，上桂聘
18小時(shí)前
姚樹友
崗位職責(zé)：
1、準(zhǔn)確及時(shí)的做好賬務(wù)和結(jié)算工作,正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,填制和審核會(huì)計(jì)憑證,登記明細(xì)賬和總賬,對(duì)款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付，財(cái)物的收發(fā)、增減和使用,資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算；
2、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表和利潤分配核算工作；
3、負(fù)責(zé)依法納稅及做好相應(yīng)的納稅記錄；
4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作,建立固定資產(chǎn)輔助明細(xì)賬,及時(shí)辦理記帳登記手續(xù)；
5、負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)債權(quán)、債務(wù)的清理結(jié)算工作；
6、正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算電算化處理,提高會(huì)計(jì)核算工作的速度和準(zhǔn)確性,并及時(shí)備份；
7、做好會(huì)計(jì)原始憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作,職責(zé)范圍內(nèi)的問題提出工作建議；
8、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司有關(guān)規(guī)定；
9、編制員工工資匯總表；
10、開具發(fā)票，保存開票臺(tái)賬；
任職要求：有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)經(jīng)營核算和稅務(wù)相關(guān)工作，具備良好的學(xué)習(xí)能力，有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)。
具體薪資根據(jù)工作能力***
2024-09-16
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)處理公司全盤帳務(wù)、會(huì)計(jì)核算、成本核算、報(bào)表編報(bào)、稅務(wù)處理、報(bào)銷審核及其他相關(guān)財(cái)務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)審核相關(guān)款項(xiàng)的支付，更新財(cái)務(wù)各類報(bào)表。
3、按時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析，并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確。
4、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)工作流程及要求，以滿足風(fēng)險(xiǎn)控制和提高工作效率的要求。
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，大科及以上學(xué)歷。
2、具備較強(qiáng)的溝通能力，工作認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守。
3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及Office辦公軟件。
4、持有會(huì)計(jì)相關(guān)資格/職稱證書優(yōu)先考慮。
5、工作地點(diǎn)：橫州市石塘鎮(zhèn)（能接受再投簡歷）
職工福利：包吃住、五險(xiǎn)一金、過節(jié)福利、帶薪年假。
2024-09-16
蔣江平
崗位職責(zé)與內(nèi)容：
1、全面統(tǒng)籌集團(tuán)財(cái)務(wù)部的工作，包括財(cái)務(wù)體系建設(shè)（財(cái)務(wù)組織體系、財(cái)務(wù)核算體系、資金與預(yù)算管理體系、財(cái)務(wù)監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等）、財(cái)務(wù)管理制度（或?qū)嵤┘?xì)則）的編制、年度財(cái)務(wù)規(guī)劃的編制和執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)公司上歸入統(tǒng)的各項(xiàng)報(bào)表及資料準(zhǔn)備工作；
3、負(fù)責(zé)公司資金的定期清查盤點(diǎn)和銀行對(duì)賬工作，保障資金存儲(chǔ)和使用安全。
4、負(fù)責(zé)組織并實(shí)施公司資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，定期進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn)和應(yīng)收款項(xiàng)的催收，防止出現(xiàn)潛虧和呆賬，提高資產(chǎn)運(yùn)營效率和效益。
5、負(fù)責(zé)組織年度財(cái)務(wù)報(bào)告、稅務(wù)報(bào)告信息的披露和過程控制，并制作各類財(cái)務(wù)分析報(bào)表為管理層的決策提供依據(jù)。
6、 負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)稅收籌劃方案，研究稅收相關(guān)政策，監(jiān)督籌劃方案的實(shí)施，減少稅收風(fēng)險(xiǎn)，享受稅收優(yōu)惠。
7、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等外部單位和部門的關(guān)系維護(hù)及協(xié)調(diào)工作。
8、 根據(jù)公司發(fā)展和組織規(guī)劃，進(jìn)行財(cái)務(wù)隊(duì)伍的梯隊(duì)建設(shè)和人才培養(yǎng)以及專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高專業(yè)技能和管理水平。
任職資格：
1、全日制大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、3年以上生產(chǎn)制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱；
3、精通會(huì)計(jì)法、稅法等相關(guān)國家法律、法規(guī)；
4、熟練使用主流的財(cái)務(wù)管理軟件，目前我司用的是金蝶云星空；
5、具有較強(qiáng)的管理能力、人際溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
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南寧 會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 40K，最多人拿：4K
  • 0.1%
    小于2K
  • 9.2%
    2K
  • 26.5%
    3K
  • 35.4%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 7.8%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 1.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 高中
    0.1%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    0.3%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.1%，高中占0.1%，中專占0.2%，大專占1.3%，本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 1-3年
    1.5%
  • 3-5年
    0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0%，1-3年占1.5%，3-5年占0.2%，5-10年占0%。

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