CTO/CIO

10000-11000元
河池-宜州區(qū)-山水宜人 1人
2024-09-18
項目處于起步創(chuàng)業(yè)階段，我們正在尋找一位富有激情、具備深厚技術(shù)背景和敏銳投資眼光的技術(shù)創(chuàng)投合伙人，項目產(chǎn)品已經(jīng)確定，現(xiàn)缺一位技術(shù)大拿負責項目整體技術(shù)，歡迎有長線計劃、創(chuàng)業(yè)野心和創(chuàng)業(yè)激情的伙伴加入。
一、職位信息
職位名稱：首席技術(shù)官（CTO）
工作地點：廣西
工作性質(zhì)：全職
二、職位概述
作為公司的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)者，CTO 將負責制定和執(zhí)行公司的技術(shù)戰(zhàn)略，領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團隊開發(fā)創(chuàng)新的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品和解決方案，確保公司在技術(shù)領(lǐng)域的競爭力和持續(xù)發(fā)展。
三、崗位職責
1.?技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃
- 分析行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢，結(jié)合公司業(yè)務(wù)需求，制定公司的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃。
- 確定技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線，為公司的產(chǎn)品和業(yè)務(wù)發(fā)展提供技術(shù)支持。
2.?團隊管理
- 組建、領(lǐng)導(dǎo)和管理技術(shù)團隊，包括招聘、培訓(xùn)、績效評估和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
- 營造積極的團隊文化，提高團隊的凝聚力和執(zhí)行力。
3.?技術(shù)研發(fā)管理
- 領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督技術(shù)團隊進行產(chǎn)品研發(fā)，確保項目按時交付，質(zhì)量符合要求。
- 推動技術(shù)創(chuàng)新，引入新的技術(shù)和工具，提高研發(fā)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
4.?技術(shù)合作與交流
- 與外部技術(shù)合作伙伴、供應(yīng)商和行業(yè)專家建立良好的合作關(guān)系，獲取技術(shù)資源和支持。
- 參加行業(yè)技術(shù)會議和活動，分享公司的技術(shù)成果，提升公司的技術(shù)影響力。
5.?技術(shù)風(fēng)險管控
- 識別和評估技術(shù)風(fēng)險，制定相應(yīng)的風(fēng)險應(yīng)對策略，確保公司技術(shù)資產(chǎn)的安全。
- 建立技術(shù)規(guī)范和標準，確保技術(shù)團隊的工作符合行業(yè)最佳實踐。
四、任職要求
1.?教育背景
- 計算機科學(xué)、軟件工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2.?工作經(jīng)驗
- 具有 8 年以上互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗，3 年以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗。
- 有成功的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.?技術(shù)能力
- 精通互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)棧，包括但不限于云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能、區(qū)塊鏈等。
- 具備扎實的編程基礎(chǔ)和豐富的項目經(jīng)驗，熟練掌握至少一種主流編程語言。
- 熟悉軟件開發(fā)流程和項目管理方法，有敏捷開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.?領(lǐng)導(dǎo)能力
- 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力，能夠激勵和引導(dǎo)團隊成員實現(xiàn)共同目標。
- 有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門的人員合作。
5.?創(chuàng)新能力
- 具有敏銳的技術(shù)洞察力和創(chuàng)新意識，能夠推動公司技術(shù)不斷進步。
- 有創(chuàng)業(yè)精神和激情，能夠適應(yīng)快速變化的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)環(huán)境。
五、福利待遇
1.?具有競爭力的薪資和股權(quán)等。
2.?股權(quán)激勵計劃，分享公司成長的成果。
3.?完善的福利體系，包括五險一金、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等。
4.?良好的工作環(huán)境和團隊氛圍，提供廣闊的發(fā)展空間和晉升機會。
根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
渠道管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
3、制定公司資金運營計劃，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算，審批公司重大資金流向。 …… 5、組織全面預(yù)算管理，參與制定財務(wù)預(yù)決算編制工作，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析，有效監(jiān)督財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況。 6、負責建立財務(wù)成本標準，確定和監(jiān)控優(yōu)化公司資本結(jié)構(gòu)。 …… 4、具備全面的財務(wù)專業(yè)知識，并具有財務(wù)分析、利潤規(guī)劃、成本控制、預(yù)算編制及財務(wù)審計、風(fēng)控等管理及實操經(jīng)驗。 5、熟練掌握財務(wù)軟件和辦公軟件。 6、具有高度責任心和事業(yè)心，遵守職業(yè)操守。
【崗位職責】 全面預(yù)算管理： 1.根據(jù)公司發(fā)展計劃，統(tǒng)籌預(yù)算目標，組織財務(wù)預(yù)算編制，組織建立健全公司財務(wù)管理相關(guān)制度。 …… 3.對集團預(yù)算執(zhí)行情況進行日常跟蹤管理、定期分析，對預(yù)算執(zhí)行偏差及時糾正、匯報和處理。 4.加強公司資金管理的科學(xué)性和專業(yè)性，強化資金宏觀調(diào)控能力，保障公司資金的安全性。 …… 報表管理及分析： 1.梳理和確定管理報表的編制口徑和標準，對管理報表進行針對性分析,反饋情況、提供建議,并監(jiān)督執(zhí)行。 …… 2.運用管理會計工具方法為集團規(guī)劃、決策、控制、評價等提供有用信息，以推動實現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃。 3.對接聯(lián)系國資委、銀行、稅局、審計機構(gòu)等，接受和配合相關(guān)單位對財務(wù)工作的審計、檢查和指導(dǎo)。 …… 業(yè)務(wù)支持： 1.參與集團整體戰(zhàn)略定位、板塊資源配置、整體投融資規(guī)劃、財務(wù)建模等業(yè)務(wù)決策過程，通過建立完整的稅務(wù)會計體系和稅務(wù)籌劃模型為公司創(chuàng)造效益。
崗位職責： 1、根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，建立有效的企業(yè)財務(wù)風(fēng)險管控體系，維護公司權(quán)益； 2、根據(jù)公司發(fā)展目標，負責制定公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，實施財務(wù)管理、內(nèi)部控制工作； 3、制定公司資金運營計劃，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求 …… ，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算，審批公司重大資金流向； 4、對公司重大的投資等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制； 5、組織全面預(yù)算管理，參與制定財務(wù)預(yù)決算編制工作，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析 …… 年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，3年以上財務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)歷； 3、熟悉會計準則、審計、稅務(wù)、財務(wù)等相關(guān)法律法規(guī)及政策； 4、具備全面的財務(wù)專業(yè)知識，并具有財務(wù)分析、利潤規(guī)劃、成本控制、預(yù)算編制及財務(wù)審計、風(fēng)控等管理及實操經(jīng)驗
根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
工作內(nèi)容： 1.負責協(xié)助中心主任開展集團財務(wù)管理工作，制定并執(zhí)行財務(wù)戰(zhàn)略和規(guī)劃； 2.監(jiān)督財務(wù)報表編制，確保準確反映公司財務(wù)狀況和經(jīng)營成果； 3.領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)團隊，進行預(yù)算控制.成本管理和財務(wù)分析； …… 4.參與重大財務(wù)決策，提供專業(yè)的財務(wù)建議和風(fēng)險評估； 5.優(yōu)化財務(wù)流程，建立健全財務(wù)制度，保障財務(wù)合規(guī)與內(nèi)部控制； 6.與各部門協(xié)作，提供財務(wù)支持，推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展； 7.負責資金管理和融資運作，

餐飲領(lǐng)班

3000-5000元
河池-金城江區(qū) 1人
2024-09-14
前 臺 領(lǐng) 班要求：1.有同等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先，管理能力及執(zhí)行力強， 溝通能力強前 ，2.相貌端莊，普通話標準?，溝通應(yīng)變能力強，至少3年以上前廳部全面管理工作經(jīng)驗2、? 熟悉前廳部業(yè)務(wù)和運營流程；具備企業(yè)管理 …… 、戰(zhàn)略管理、市場開發(fā)管理、生產(chǎn)及作業(yè)管理、人力資源管理、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)知識；3、有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會活動能力；善于協(xié)調(diào)、溝通；親和力、判斷能力、決策能力、計劃能力、談判能力強；良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守
約 9 個崗位

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