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河池項(xiàng)目實(shí)施管理招聘

共找到 4條 河池 項(xiàng)目實(shí)施管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-04
淘金者
行政經(jīng)理
1、組織制定項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工設(shè)計(jì),全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、質(zhì)量、安全、文明、財(cái)務(wù)等一系列管理工作;
2、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目各種施工方案以及進(jìn)度計(jì)劃、月、周工作安排編制和落實(shí);
3、嚴(yán)格質(zhì)量管理,保證施工質(zhì)量達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或合同的要求;
4、合理的組織、調(diào)度生產(chǎn)要素,實(shí)施日常工作中的組織、計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)、控制、鼓勵(lì)的職責(zé),保證工程質(zhì)量、安全文明、工期和效益的目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn);
5、及時(shí)向建設(shè)單位催要工程進(jìn)度款,加快資金周轉(zhuǎn),做好項(xiàng)目工程的成本核算,盤(pán)活資金使用,審核各項(xiàng)費(fèi)用支出;
6、協(xié)調(diào)解決處理好與業(yè)主、監(jiān)理、分包商以及行業(yè)主管部門(mén)的關(guān)系,確保工程項(xiàng)目正常進(jìn)行;
7、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理,合理使用物料、機(jī)械設(shè)備和勞動(dòng)力,控制各工程項(xiàng)目的施工成本;
8、按工程進(jìn)度的“急、慢、先、后”制訂材料由報(bào)表、成品及半成品計(jì)劃應(yīng)提前計(jì)劃、提前訂購(gòu),以不影響施工連續(xù)性為關(guān)鍵;
9、組織做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作;
10、解決處理施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問(wèn)題,協(xié)調(diào)解決、裁決技術(shù)分歧;
11、需熟悉精通土木房建工程、公共市政工程。
任職資格:
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè);
2、有二級(jí)或以上建造師、或其他相關(guān)崗位證書(shū)者優(yōu)先錄用;
2、10年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)行業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉工程項(xiàng)目前期資料申報(bào)和施工證照、工程報(bào)建報(bào)裝等辦理工作,熟悉項(xiàng)目招標(biāo)和施工監(jiān)理工作,能夠進(jìn)行圖紙審查和協(xié)調(diào)工作;
4、熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī),具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí),熟練使用辦公軟件和CAD制圖軟件,具有核算統(tǒng)計(jì)技能;
5、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。
崗位職責(zé):
1、制定月度、年度、階段性的銷(xiāo)售、資金回籠計(jì)劃,分解組織實(shí)施,并完成銷(xiāo)售目標(biāo);
2、統(tǒng)籌主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷(xiāo)的工作,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度、檢查、考核;
3、對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行組織培訓(xùn)和考核、建設(shè);
4、溝通工程、物業(yè)、財(cái)務(wù)等其他部門(mén),共同解決建設(shè)難題,提升銷(xiāo)售速度;
5、提升案場(chǎng)展示體驗(yàn),提高客戶滿意度;
6、熟悉市場(chǎng),分析競(jìng)品,匯總數(shù)據(jù)、分析客戶,并結(jié)合分析提出推廣、定價(jià)等方面方案;
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)基本制度、工作流程、銷(xiāo)售管理制度,銷(xiāo)售管理辦法和銷(xiāo)售工作標(biāo)準(zhǔn)的制定;
8、負(fù)責(zé)管理分銷(xiāo)、中介團(tuán)隊(duì);
9、對(duì)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的整體監(jiān)督、管理與控制;
10、維護(hù)外部關(guān)系,取得各主管部門(mén)的工作支持。
任職要求:
1、具有3個(gè)以上項(xiàng)目操盤(pán)經(jīng)驗(yàn);
2、具有地產(chǎn)企業(yè)同等職位兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)流程,計(jì)劃性強(qiáng),具有較強(qiáng)的案場(chǎng)掌控能力和執(zhí)行能力
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)編制公司的年、季、月資金平衡計(jì)劃,對(duì)公司資金使用進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,及時(shí)掌握各銀行的信貸政策和金融產(chǎn)品創(chuàng)新并及時(shí)運(yùn)用到公司投融資活動(dòng)中,確保公司資金總體平衡;
2.跟蹤熟悉金融市場(chǎng)及監(jiān)管的相關(guān)政策、法規(guī)、行業(yè)信息;
3.負(fù)責(zé)制定并實(shí)施融資計(jì)劃和融資方案,維護(hù)和拓展融資渠道,及優(yōu)化融資結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)多元化融資并控制融資成本,完成融資目標(biāo);
4.負(fù)責(zé)與各大銀行、知名企業(yè)及各類金融機(jī)構(gòu)等融資渠道建立良好的合作關(guān)系,完成公司融資目標(biāo);
5.執(zhí)行公司的融資決策,編制財(cái)務(wù)報(bào)表及時(shí)報(bào)送融資所需的基礎(chǔ)材料并跟進(jìn)完善,確保時(shí)效性;
6.落實(shí)各項(xiàng)融資工作:包括前期談判、盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)、報(bào)告撰寫(xiě)、審批材料準(zhǔn)備、項(xiàng)目實(shí)施及后續(xù)管理等工作;
任職要求:
1、32-45歲,大專及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè);
2、具有財(cái)務(wù)知識(shí)及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),熟悉融資流程;
3、5年以上金融及相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉各類型金融機(jī)構(gòu)的融資模式及相關(guān)業(yè)務(wù);
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),愿與企業(yè)共成長(zhǎng)。
完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù); 2、根據(jù)公司運(yùn)行及實(shí)施的需要,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)重大利害關(guān)系單位,組織建立長(zhǎng)效聯(lián)系溝通機(jī)制; 3、負(fù)責(zé)公司的會(huì)議組織工作。 …… 根據(jù)公司管理制度要求及項(xiàng)目實(shí)施要求,負(fù)責(zé)召開(kāi)、參與、落實(shí)各類專項(xiàng)、管理會(huì)議,編制會(huì)議紀(jì)要; 4、負(fù)責(zé)公司的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。 …… ; 7、負(fù)責(zé)實(shí)施和完善符合公司發(fā)展的規(guī)章制度。 …… 負(fù)責(zé)擬定績(jī)效管理制度和績(jī)效考核辦法,組織績(jī)效管理活動(dòng)開(kāi)展及績(jī)效考核的落實(shí)。 8、負(fù)責(zé)起草公司各種文案及歸檔公司相關(guān)文件、資產(chǎn)管理; 9、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系管理工作。 …… 10、公司日常行政工作,包括公文、檔案、車(chē)輛、物資及后勤管理。 崗位要求:大專及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用 1、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有足夠的責(zé)任心,能夠準(zhǔn)確理解并貫徹執(zhí)行公司的理念。
約 4 個(gè)崗位
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