河池金城江區(qū)房地產(chǎn)公司客戶管理招聘
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河池 金城江區(qū) 客戶管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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招商人員
12000-13000元2024-11-11韋龍瓏崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格:
1、了解河池市場,車位及商鋪現(xiàn)狀。
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; -
助理
5000-7000元2024-11-11黃總崗位職責(zé):
1、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的日常行程安排,包含來訪接待、商務(wù)隨行等;
2、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的公文寫作及文件管理;
3、協(xié)助安排領(lǐng)導(dǎo)會議,備忘錄及其它文件的整理,負責(zé)會后督辦、跟進;
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理外部關(guān)系,包括政府部門、重要客戶及合作單位等;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實任務(wù)。
任職資格:
1、身高160cm及以上,熟練駕駛車輛;
2、中文、企業(yè)管理、經(jīng)濟、法律等相關(guān)專業(yè),有董事長或總經(jīng)理秘書經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有文秘工作經(jīng)驗,具備較好的秘書實務(wù)處理本事、良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守;
4、知識結(jié)構(gòu)全面,具備優(yōu)秀的人際交往本事、溝通本事,工作認真細致、踏實嚴謹、有條理性、邏輯性和較強的執(zhí)行力。 -
課程顧問
3000-5000元2024-11-11黃總1、負責(zé)利用公司提供的客戶資源,聯(lián)系客戶匹配對應(yīng)的月嫂/育兒嫂/家政人員,并順利簽單
2、解決客戶疑慮,跟進整個服務(wù)過程,提高客戶滿意度,協(xié)助處理售后問題
3、協(xié)助管理月嫂/育嬰師/家政人員,跟進服務(wù)過程中的問題提出建議并優(yōu)化解決任職要求:
4、從事過家政行業(yè)相關(guān)職位一年以上優(yōu)先;
5、溝通組織能力強,具有較強的抗壓能力。工作認真敬業(yè),具有很好的團隊合作精神;
6、性格外向,富有親和力,有耐心。頭腦靈活,喜歡并善于與人溝通;
7、具有良好的語言表達能力。 -
人力資源
3000-4000元2024-11-11黃總- 負責(zé)公司員工的培訓(xùn)與發(fā)展,包括制定培訓(xùn)計劃、開展培訓(xùn)課程、組織員工發(fā)展等; - 負責(zé)公司的績效考核工作,包括制定考核標準、考核過程等,確保公司員工的績效符合公司的要求; - 負責(zé)公司的薪酬福利管理 …… ,包括制定薪酬政策、管理員工福利等,確保公司員工的薪酬福利符合法規(guī)要求; - 處理公司的突發(fā)事件,包括員工糾紛、違規(guī)事件等,確保公司和諧穩(wěn)定; - 定期撰寫人力資源管理報告,向公司高層匯報人力資源管理情況 …… 具備人力資源管理的理論知識; - 熟悉人力資源管理流程,具備良好的溝通技巧和團隊合作能力; - 具備較強的邏輯思維能力,能夠獨立開展人力資源管理工作; - 具備良好的人際交往能力,能夠與員工、同事、客戶等良好地溝通 -
行政專員/行政前臺
2000-3000元2024-11-11黃總1.接待:客戶接待,記錄客戶預(yù)約項目,掌握收銀開單記錄客戶消費項目信息和余額,扣卡。公務(wù)參觀接待。積極熱情主動與客戶溝通,把每個時段的每個客戶合理安排,及日常工作記錄及考勤。 …… 4.物資管理:內(nèi)部物資管理。 5.公司交辦的其他工作。 -
家政培訓(xùn)主管
3000-6000元2024-11-11黃總工作職責(zé): 1.負責(zé)培訓(xùn)學(xué)員掌握母嬰護理、養(yǎng)老護理、保潔、收納理論知識和實操技能,開發(fā)具備市場競爭力的家政服務(wù)技能課程,編寫培訓(xùn)課件,建立培訓(xùn)考核機制; 2.協(xié)助公司針對客戶需求提出建議,制定培訓(xùn)內(nèi)容 …… ,具備高端客戶服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先,有良好的服務(wù)意識; 3、通過抽查、客戶回訪、第三方測評等方式,進行滿意度調(diào)查分析,跟蹤服務(wù)效果的反饋情況,對不良事件及投訴進行統(tǒng)計分析,重大問題及時上報上級領(lǐng)導(dǎo)。 …… 擅長培訓(xùn)帶教,在大型服務(wù)公司做過綜合管理,家政培訓(xùn),了解家政培訓(xùn)行業(yè)服務(wù)規(guī)范;4.接地氣,能夠深入基層帶領(lǐng)學(xué)員入戶服務(wù);5.誠實敬業(yè),良好的溝通協(xié)調(diào)能力 -
房地產(chǎn)渠道專員
5000-10000元2024-11-11余女士崗位職責(zé): 1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳; 2、邀約意向客戶,并將客戶帶到樓盤,與公司安排在駐場專員進行來訪客戶信息登記; 3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律 …… 、法規(guī)以及相關(guān)交易知識,為客戶提供滿意的咨詢; 4、負責(zé)渠道資源的拓展及維護,挖掘潛在的客戶。 -
置業(yè)顧問
2000-7000元2024-11-11陳江2、銷售公司開發(fā)的商住樓,積極完成銷售任務(wù),主動、熱情地為客戶提供專業(yè)、周到的置業(yè)服務(wù)。 3、協(xié)助簽訂各類銷售合同。 4、收集銷售信息和客戶意見。 …… 5、服從公司工作安排和管理,遵紀守法,愛崗敬業(yè)。 6、薪資范圍:底薪+提成+獎金,上不封頂。 -
河之旅及河之洲公司業(yè)務(wù)助理或主管各1名
2000-5000元2024-11-11楊雄(二)河之洲公司業(yè)務(wù)助理或業(yè)務(wù)主管1名,任職資格條件: 1.具有2年以上貿(mào)易或者市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗; 2.熟悉貿(mào)易或市場營銷相關(guān)知識; 3.有一定的溝通組織協(xié)調(diào)能力,具備較好的市場需求分析、客戶細分能力 …… 四、薪資及福利待遇 薪酬待遇按河池市市屬國有企業(yè)薪酬管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受“五險一金”、周末雙休、帶薪休假、職業(yè)培訓(xùn)、健康體檢等有關(guān)待遇。 -
營銷總監(jiān)
6000-10000元2024-11-01毛女士統(tǒng)籌主導(dǎo)團隊營銷的工作,負責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度、檢查、考核; 3、對團隊進行組織培訓(xùn)和考核、建設(shè); 4、溝通工程、物業(yè)、財務(wù)等其他部門,共同解決建設(shè)難題,提升銷售速度; 5、提升案場展示體驗,提高客戶滿意度 …… ; 6、熟悉市場,分析競品,匯總數(shù)據(jù)、分析客戶,并結(jié)合分析提出推廣、定價等方面方案; 7、負責(zé)指導(dǎo)團隊基本制度、工作流程、銷售管理制度,銷售管理辦法和銷售工作標準的制定; 8、負責(zé)管理分銷、中介團隊 …… ; 9、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督、管理與控制; 10、維護外部關(guān)系,取得各主管部門的工作支持。
約 10 個崗位
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