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河池投資公司服務(wù)接待招聘

共找到 5條 河池 服務(wù)接待 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-12
黃彩琳
全面負(fù)責(zé)制訂并實(shí)施餐飲部工作計(jì)劃和經(jīng)營預(yù)算,督導(dǎo)餐飲部日常運(yùn)轉(zhuǎn)管理,確保為客人提供優(yōu)質(zhì)高效的餐飲服務(wù)并進(jìn)行成本控制。
崗位職責(zé):1、制定年度、月度營業(yè)計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)全體員工積極完成各項(xiàng)接待任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo)。分析和報(bào)告年度、月度經(jīng)營情況。
2、推廣食品和酒水的銷售,根據(jù)市場情況,適時調(diào)整食品、酒水品種和價格,制定促銷計(jì)劃,如有特色的食品節(jié)、時令菜式及飲品等。
3、制定食品、飲料的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程。檢查管理人員的工作和餐廳服務(wù)態(tài)度、服務(wù)規(guī)程、出品部門的食品、飲品的質(zhì)量及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和處理。
4、控制食品和飲品的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)格,正確掌握毛利率,抓好成本核算。加強(qiáng)食品、酒水原料及物品的管理,降低費(fèi)用,增加盈利。
5、制定服務(wù)技術(shù)和烹飪技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃和考核制度。
2024-11-11
楊大安
1、按照領(lǐng)導(dǎo)安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐前準(zhǔn)備、餐中服務(wù)、餐后收市工作,準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。
2、接待顧客主動、熱情、禮貌、耐心、周到;
3、運(yùn)用禮貌語言,為客人提供最佳服務(wù),
4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜品;
5、配合工作,服從領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作;
6、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。
7、18至40歲以下長期工。
2024-11-11
楊大安
1、參與副董事長日常工作行程安排計(jì)劃擬定和協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部的工作事宜;
2、協(xié)助副董事長理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況;
、配合副董事長參加商務(wù)談判或相關(guān)商務(wù)活動,并進(jìn)行重要事項(xiàng)記錄、跟蹤及關(guān)系維護(hù);
4、負(fù)責(zé)銜接副董事長內(nèi)外工作接待、出差事務(wù)、做好企業(yè)公關(guān);
5、負(fù)責(zé)傳達(dá)副董事長工作要求,起草信函、報(bào)告等各類文件并歸檔管理;
6、負(fù)責(zé)副董事長辦公室各類文書、信函、電話、傳真、郵件的處理工作;
7、協(xié)助副董事長對重要業(yè)務(wù)資料進(jìn)行檔案管理;
8、根據(jù)副董事長要求,跟蹤決議事項(xiàng)的推進(jìn);
9、完成副董事長交辦的其他工作。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):餐飲·酒店/民宿·旅游/景區(qū)
2024-11-11
梁振明
、根據(jù)集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)辦理接待退房服務(wù) 3、服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排 4、能適應(yīng)三班倒 5、免費(fèi)培訓(xùn),晉升空間大
2024-11-11
楊女士
人事部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)董事長日程安排; 2、負(fù)責(zé)董事長辦公服務(wù)工作,起草董事長交辦的信函、演講稿、報(bào)告等各類文件; 3、搜集與反饋公司經(jīng)營、項(xiàng)目等相關(guān)信息,并提出意見或建議供董事長決策; 4、協(xié)助董事長對公司運(yùn)作及各職能部門進(jìn)行管理 …… ,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)做好公司來賓的接待安排,做好重要會議的組織、會務(wù)工作; 6、負(fù)責(zé)督促、檢查、催辦董事長批件及辦公會議議定事項(xiàng)的辦理工作; 7、熟悉公司各板塊業(yè)務(wù),對接公司市場,與政府對接正在運(yùn)行的項(xiàng)目
約 5 個崗位
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河池 服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:2K
  • 67.1%
    2K
  • 30.9%
    3K
  • 1.3%
    4K
  • 0.7%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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經(jīng)驗(yàn)要求分析

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