河池短期出差招聘

【任職要求】
1、全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，營銷方向優(yōu)先；
2、有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作、學(xué)習(xí)創(chuàng)新與管理領(lǐng)導(dǎo)能力；
3、在校期間有班干部或社團(tuán)管理經(jīng)驗(yàn)（不少于一年），或在其他項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)中擔(dān)任重要角色；
4、從基層崗位做起愿意接受公司內(nèi)部調(diào)動(dòng)或崗位調(diào)整，具有良好的綜合素質(zhì)和培養(yǎng)潛力；
5、接受短期出差以及駐地；
【崗位培養(yǎng)】
（一）站柜實(shí)習(xí)期（3個(gè)月）
為期3個(gè)月的終端學(xué)習(xí)，全面了解企業(yè)文化，產(chǎn)品知識(shí)、售后流程、終端形象等相關(guān)內(nèi)容；
（二）業(yè)務(wù)培養(yǎng)期
學(xué)習(xí)市場(chǎng)活動(dòng)的策劃、準(zhǔn)備、實(shí)施、結(jié)果反饋等一系列過程，幫助管培生從優(yōu)秀的個(gè)人如何向優(yōu)秀的管理者轉(zhuǎn)換。
（三）部門定崗期
根據(jù)管陪生的個(gè)人業(yè)績結(jié)果至各個(gè)崗位進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)，根據(jù)公司業(yè)務(wù)崗位需求，根據(jù)能力安排可晉升至省公司職能部門、區(qū)域總經(jīng)理等高級(jí)管理崗位。
【薪酬福利】
薪酬：終端實(shí)習(xí)期：3000-5000元/月
崗位發(fā)展期：6000元/月起薪，另加績效獎(jiǎng)金，總體薪資隨著崗位晉升而不斷提升
福利：
五險(xiǎn)、生日福利、節(jié)假日福利、各種團(tuán)建活動(dòng)