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河池房地產(chǎn)公司招聘

共找到 83條 河池 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、 負(fù)責(zé)公司的營銷推廣統(tǒng)籌工作、制定年度工作計劃、預(yù)算及目標(biāo);
2、建立并完善策劃業(yè)務(wù)模板的體系文件; 3、負(fù)責(zé)年度策劃方案的組織、實施以及效果評估;
4、負(fù)責(zé)項目多種經(jīng)營點位、廣告位使用的標(biāo)準(zhǔn)建立、客戶資源尋找; 5、負(fù)責(zé)項目年度重要節(jié)點氛圍布置、營銷推廣活動鋪排; 6、幫助商戶提升其知名度、助其業(yè)績提升。
2024-11-11
楊女士
人事部
1、負(fù)責(zé)公司物業(yè)商業(yè)綜合體項目的招商工作,具備一定的商業(yè)招商策劃能力,熟悉市場及品牌定位,推動招商計劃的實施;
2、對招商業(yè)務(wù)洽談、簽約等工作進行管理、協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)物業(yè)招租籌劃相關(guān)拓展工作,做好相關(guān)策劃和推廣工作,完成物業(yè)盤活及增值指標(biāo);
4、與商戶進行合作事宜的洽談,簽署租賃合同,與商戶保持良好的關(guān)系;
5、協(xié)助做好商戶進場裝修、裝修前期工作等。
6、待遇:底薪 提成
2024-11-11
楊女士
人事部
任職要求:
1、財務(wù)管理、會計學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,中級會計職稱或注冊會計師資格。
2、具有8年以上物業(yè)、酒店、大中型房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗或3年以上集團公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、掌握各行業(yè)財務(wù)核算特點。熟悉國家有關(guān)財稅法律法規(guī)及規(guī)章和國家會計制度、會計準(zhǔn)則以及相關(guān)稅收政策掌握各行業(yè)財務(wù)核算特點。
4、具有豐富的財務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本市場運作閱歷。
5、具備極強的財務(wù)分析、決策、推斷實力,敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感知實力。
6、堅持原則、責(zé)任感強、廉潔奉公,有工作熱情、保密意識高,服從公司工作安排。
工作職責(zé):
1、規(guī)劃企業(yè)財務(wù)戰(zhàn)略
2、健全企業(yè)財務(wù)制度
3、簡歷預(yù)算檢查制度
4、審核分析財務(wù)報告
5、控制成本稅務(wù)籌劃
6、調(diào)配企業(yè)營運資金
7、參與投資融資決策
8、協(xié)調(diào)內(nèi)外財務(wù)關(guān)系
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)接聽客戶來電,接待客戶的投訴、反映、咨詢、建議的受理; 2、按前臺禮儀規(guī)范要求禮貌接待每一位客戶; 3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作; 任職資格: 1、年齡18-40歲 2、會電腦操作 3、主要負(fù)責(zé)酒店前臺夜班的接待
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營目標(biāo),分析公司現(xiàn)有人力資源狀況,預(yù)測人力資源需求與發(fā)展變化,審視公司的人員編制,控制公司人力資源成本。2. 制定招聘計劃,根據(jù)公司各部門崗位需求狀況和人力資源規(guī)劃,負(fù)責(zé)招聘工作的實施和選拔合適的人才。3. 建立并完善公司績效管理體系、各項規(guī)章制度與流程,確保公司人力資源管理的合規(guī)性。4. 負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)體系的建立和完善,根據(jù)企業(yè)規(guī)劃和員工發(fā)展需要,組織制定培訓(xùn)計劃,提高員工素質(zhì)和技能。5. 做好員工人事檔案管理工作,定期匯總、編制人力資源管理方面的相關(guān)統(tǒng)計報表。6. 及時與各部門溝通、協(xié)調(diào),協(xié)助各部門做好員工管理工作。7. 參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大人事決...
薪資范圍:4000-9000元/月 底薪:*** 提成方式:銷售額提成; 獎金補貼:夜班補助 可兼職/實習(xí)
1、負(fù)責(zé)通過自身具備的專業(yè)知識,在售樓現(xiàn)場對樓盤進行現(xiàn)場宣傳,令客戶對樓盤建立良好的感官,對開發(fā)商有積極的認(rèn)知; 2、負(fù)責(zé)接待現(xiàn)場的購房客戶,利用自己的專業(yè)知識回復(fù)客戶的問詢,積極促成客戶的購買意向; 3、了解樓盤的基本情況,熟悉樓盤銷售、交易的詳細(xì)流程,了解房產(chǎn)交易過程中相關(guān)的法律法規(guī),為客戶的樓盤買賣提供專業(yè)的服務(wù); 4、遵照樓盤的銷售方案及銷售計劃,按照樓盤的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進行樓盤銷售工作; 5、建立客戶檔案,及時對檔案進行更新和管理,詳細(xì)記錄客戶的相關(guān)信息,以便進行后期的相關(guān)售后工作; 6、做好銷售現(xiàn)場的其他服務(wù)工作,維護好現(xiàn)場的設(shè)備完好及日常衛(wèi)生保持。
從事一手房、二手房銷售,房屋租賃、辦證貸款,樓盤代理 職位招聘100-125人
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)項目的前期市場分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品定位等工作; 2、依據(jù)公司目標(biāo),制定市場營銷計劃,推廣并監(jiān)督實施,組建并帶教團隊,培訓(xùn)并激勵團隊成員完成業(yè)務(wù)指標(biāo),對執(zhí)行情況定期分析和總結(jié); 3、負(fù)責(zé)公司樓盤案場的活動策劃,現(xiàn)場氛圍,銷售物料及案場的整體管控; 4、負(fù)責(zé)與分銷方關(guān)系的建立,參與項目的渠道定位及渠道推廣的策略; 5、解決營銷過程中的突發(fā)事件; 6、建立客戶檔案,整合客戶資源,協(xié)調(diào)團隊成員做好客戶服務(wù)工作及客戶關(guān)系管理; 7、負(fù)責(zé)對下屬人員的日常管理及績效考核等部門內(nèi)部管理工作 8、具有策劃經(jīng)理經(jīng)驗,必要時獨立完成策劃工作。 任職要求: 1、28-35歲左右...
1、全面主持部門工作,主管行政、人事業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)對公司工程生產(chǎn)建設(shè)、人事招聘、行政管理、成本控制、物資采購、等進行全面監(jiān)督管理。完成各項目標(biāo)任務(wù); 2、根據(jù)公司運行及實施的需要,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)重大利害關(guān)系單位,組織建立長效聯(lián)系溝通機制; 3、負(fù)責(zé)公司的會議組織工作。根據(jù)公司管理制度要求及項目實施要求,負(fù)責(zé)召開、參與、落實各類專項、管理會議,編制會議紀(jì)要; 4、負(fù)責(zé)公司的團隊建設(shè)工作。根據(jù)公司管理制度要求,負(fù)責(zé)內(nèi)部員工各項培訓(xùn)及團隊建設(shè),組織員工定期進行溝通交流及崗位專業(yè)知識培訓(xùn),編制培訓(xùn)文件; 5、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常行程安排,包括來訪接待、商務(wù)隨行等; 6、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的...
1.負(fù)責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù),包括食堂、車輛、公章證件、宿舍等; 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督物業(yè)管理服務(wù)工作,對滿意度進行調(diào)查,并負(fù)責(zé)商業(yè)物業(yè)租賃管理、費用收取等工作; 3.負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)絡(luò)、接待、參觀、*等工作,重大問題提出解決方案并及時匯報; 4.負(fù)責(zé)編寫年度工作總結(jié),次年工作計劃及重點工作安排; 5.負(fù)責(zé)上級和外來文件的收發(fā)、登記、傳閱、催辦、回復(fù)、閱卷歸檔和上報文件的審核工作; 6.承辦公司各類會議的會務(wù)工作; 7.協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作; 8.負(fù)責(zé)公司的各項規(guī)章制度的起草、審核工作,以身作則,監(jiān)督檢查各部門貫徹落實公司各項制度、工作決策和指令的工作情況; 9.落實企業(yè)形象,做好廣...
2024-11-11
楊長志
學(xué)歷:不限 經(jīng)驗:2-5年 薪資:面談 崗位職責(zé)及要求: ? 1、按照國家會計制度的規(guī)定記賬、復(fù)帳、報賬,做到手續(xù)齊備、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、處理及時; 2、發(fā)票開具和審核,各項業(yè)務(wù)款項發(fā)生、回收的監(jiān)督,業(yè)務(wù)報表的整理、審核、匯總,業(yè)務(wù)合同執(zhí)行情況的監(jiān)督、保管及統(tǒng)計報表的填報; 3、會計業(yè)務(wù)的核算,財務(wù)制度的監(jiān)督,會計檔案的保存和管理工作; 4、具備全盤賬操作1年以上經(jīng)驗; 5、出具財務(wù)報表,進行財務(wù)數(shù)據(jù)分析。? 6、?完成部門主管或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、有初級會計職稱證書 2、2年以上會計從業(yè)經(jīng)驗 3、具備較好的溝通表達能力
崗位職責(zé) 1負(fù)責(zé)項目的總體把控,制定項目總體計劃和階段性目標(biāo),將總目標(biāo)分解,劃分出主要工作內(nèi)容和工作量,確定項目階段性目標(biāo)的實現(xiàn)及進度控制,確??偰繕?biāo)的實現(xiàn)。 2.組織精干的項目管理班子,確保工程的質(zhì)量、工程進度和工程安全。 3.及時決策項目經(jīng)理需親自決策的問題包括實施方案、人事任免獎懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備采購方案、資源調(diào)配進度計劃安排、合同及設(shè)計變更、索賠等。 4.履行合同義務(wù),監(jiān)督合同執(zhí)行,處理合同變更項目經(jīng)理以合同當(dāng)事人的身份,運用合同的法律約束手段,把項目各方統(tǒng)一到項目目標(biāo)和合同條款上來。 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,工民建或建筑學(xué)相關(guān)專業(yè); 2、具備5年以上大型現(xiàn)場施...
崗位職責(zé) 1、大專及以上學(xué)歷,中文、新聞、廣告、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。(專業(yè)能力強學(xué)歷可??疲?2、對市場營銷市場認(rèn)知能靈活應(yīng)用。兩年及以上互聯(lián)網(wǎng)運營或新媒體運營管理經(jīng)驗,熟悉網(wǎng)站推廣,新媒體營銷、微信、微視、美篇、app推廣等各類網(wǎng)站以及社交軟件。 3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)企業(yè)品牌建設(shè)、運營體系建設(shè)、隊伍建設(shè)。 4、樹立公司品牌,對公司品牌設(shè)計進行規(guī)范化管理,逐步制定品牌管理策略和傳播體系,及其他相關(guān)宣傳活動的組織與實施,維持公司的公眾形象,。 5、負(fù)責(zé)品牌廣告投放、推廣安排和執(zhí)行。 6、規(guī)劃公司官網(wǎng)的內(nèi)容、體系架構(gòu),維護官網(wǎng)內(nèi)容; 7、負(fù)責(zé)企業(yè)新聞熱點的運作推廣及新聞媒體...
一、招聘基本條件 1.遵紀(jì)守法,廉潔奉公,具備良好的職業(yè)道德風(fēng)尚、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、較好的事業(yè)責(zé)任心和敬業(yè)精神; 2.熱愛文化旅游行業(yè),身體健康; 3.具備所報考崗位要求的資格條件; 4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員不得應(yīng)聘。 二、招聘職位及任職資格條件 (一)河之旅公司業(yè)務(wù)助理或業(yè)務(wù)主管1名,任職資格條件: 1.有一定的寫作功底,能獨立撰寫各種材料; 2.熟悉辦文、辦會,熟練運用word、excel等辦公軟件; 3.具備良好的口頭表達及溝通、協(xié)調(diào)能力; 4.有黨委政府或部門工作經(jīng)歷,熟悉經(jīng)濟和黨務(wù)工作者優(yōu)先;...
2024-11-11
李淑玲
招聘網(wǎng)約車司機! 本招聘為滴滴直接招聘,直接和滴滴簽訂合同。行業(yè)合規(guī),合法,合理,大公司,有保障】 崗位要求: 1.持c1及c2以上駕照滿3年 2.三年內(nèi)每個周期沒有扣分超過12分, 3.公安系統(tǒng)沒有不良記錄。 4.年齡20—60周歲! 福利待遇: 月薪1.1—1.6萬不等,多勞多得!用心干可以月入2到3萬! 每周二可以提現(xiàn)(七天提現(xiàn)一次),每個禮拜都有進賬,保證收入! 上班時間自行安排,無需打卡,您可以根據(jù)自身情況合理安排出車時間!想休息就休息!工作、家庭兩不誤! 官方大平臺系統(tǒng)派單,無需擔(dān)心單量!收入穩(wěn)定! 有意者可以交換電話、微信詳細(xì)咨詢! 滴滴出行,歡迎您的加...
要求:1、有會計從業(yè)資格證書;2、熟悉公司財務(wù)工作及銀行稅務(wù)等外部機構(gòu)辦事流程者優(yōu)先考慮;3、熟悉國家相關(guān)財稅法律法規(guī),能熟練使用財務(wù)軟件及各類辦公軟件;4、正直誠信、踏實嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心,具有良好的溝通能力、團隊精神與服務(wù)意識。
具有較強的協(xié)調(diào)各個部門之間互相配合工作能力,待遇***,長期工作,包吃包住,在南丹縣城區(qū)工作。
要求:有上進心、責(zé)任心;熟練操作辦公軟件及辦公設(shè)備;有良好的溝通能力與語言表達能力;具有團隊精神與服務(wù)意識。
負(fù)責(zé)辦理產(chǎn)權(quán)備案、預(yù)告、抵押相關(guān)手續(xù)及辦理銀行貸款手續(xù)
約 83 個崗位

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