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工作內容
- 負責酒店前臺的日常管理和運營工作
- 提供優(yōu)質的客戶服務,確??腿藵M意度
- 協(xié)調前臺團隊的工作,保證服務質量
任職要求
- 具備良好的溝通能力和服務意識
- 能夠熟練使用辦公軟件,處理前臺日常事務
- 有連鎖酒店或中高端酒店的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
招聘:前臺領班
(18-30形象佳)
工作內容:接待、收銀、管理
薪資:底薪1800+崗位津貼300+全勤獎100+社保補貼300+兼崗補貼300(8小時工作制補貼)+提成+頂班補貼20元
月薪綜合2800到手不封頂
上班時間:
(行政班10:00-18:00)
月休4天
有酒店前臺管理經(jīng)驗3年以上優(yōu)先
食宿:包食
房量:96間 -
酒店前廳經(jīng)理
5000-6000元2024-09-18何小健崗位職責:1,負責前廳部的管理
2,負責酒店輿情的提升。
3,負責酒店的收益管理,收益最大化
4,負責各項指標的達成
任職要求:1,有同崗位經(jīng)驗1年以上。2,需要有連鎖酒店經(jīng)歷
約 2 個崗位
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貴港 運營經(jīng)理/主管招聘工資
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