職位描述

一、崗位要求:
1、協(xié)助組織公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃修訂;
2、協(xié)助擬定戰(zhàn)略目標實現(xiàn)的各項措施,并分解落實。
3、根據(jù)戰(zhàn)略目標制定年度經(jīng)營管理計劃,組織職能部門簽訂目標責任書和年度重點工作計劃;
4、協(xié)助戰(zhàn)略目標落實情況,提出戰(zhàn)略修訂方向;
5、各項目全周期關(guān)鍵節(jié)點計劃,督辦項目編制專項計劃,編制計劃執(zhí)行狀況階段性分析報告,分析計劃差異原因,提出改進措施和建議;
6、收集計劃關(guān)鍵信息,對關(guān)鍵節(jié)點計劃進行分析和風險預(yù)控,編制書面警告書,組織相關(guān)職能部門鋪排解決措施;
7、落實各職能部門對全周期計劃完成情況進行績效考核,定期形成書面文件報集團審核。
二、任職要求:
1、熟悉工程開發(fā)計劃或文旅地產(chǎn)運營計劃等,能全項目、全周期、全專業(yè)高效統(tǒng)籌經(jīng)營目標和適配經(jīng)營策略;
2、能夠同時處理多項任務(wù),有較強的文字功底,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、良好的表達和溝通能力;
3、知識面寬,知識結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的行業(yè)經(jīng)驗及管理經(jīng)驗;
4、具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力;
5、良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強的獨立工作能力和公關(guān)能力。

公司簡介

? ?桂林市信昌投資集團有限公司成立于2002年,位于?“山水甲天下”的國際旅游名城——桂林。公司業(yè)務(wù)涉足房地產(chǎn)開發(fā)、國際體育項目開發(fā)、旅游景區(qū)開發(fā)、酒店開發(fā)運營以及建筑施工、文化教育、物業(yè)服務(wù)等多個跨行業(yè)產(chǎn)業(yè)。是一家致力于創(chuàng)新發(fā)展的大型多元化、專業(yè)化、綜合性投資企業(yè)集團。

? ? 公司始終堅持為消費者打造完美生活的企業(yè)理念,鼓勵所有員工與公司共同成長。“精益求精、不斷創(chuàng)新、開拓進取”是信昌地產(chǎn)發(fā)展的原則,公司不僅擁有優(yōu)美的工作環(huán)境,還提供具有市場競爭力的薪酬待遇,同時提供專業(yè)的崗位培訓以及廣闊的晉升平臺。

上班地點

工作地址: 桂林市七星區(qū)桂海旅游景區(qū) 查看上班路線

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無固定辦公點
大專以上
3年以上
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像,為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標,定期評估結(jié)績效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神 7、聯(lián)系電話1338-7738-111劉 8、男女不限。
2024-11-12
邱小姐
辦公室主任
桂林-靈川縣-八里物流園
高中以上
3年以上
25-48歲
廣西嘉美莉新材料科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
一、工作職責 1、負責市場開發(fā)及網(wǎng)點拓展,本轄區(qū)市場招商維護,能出差有獨立開拓市場的能力。 2、負責線下及系統(tǒng)性門店的談判和維護工作,包括門店陳列,重點新品推廣,促銷活動跟蹤,從客戶需求出發(fā),提供專業(yè)的解決方案。 3、開發(fā)新客戶、維護老客戶,建立良好的客戶關(guān)系,品牌推廣,仿石漆專業(yè)性的指導。 4、根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關(guān)系,指導、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進行市場拓展及營銷管理。 5、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系; 6、有同行經(jīng)驗者優(yōu)先。 二、工作要求: 1、性格開朗、溝通能力強,公司提供在職培訓; 2、有線下相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 三、其它: 1、底薪4500元+高提成(最高提成可達12%),工資上不封頂,以業(yè)績結(jié)果為導向。據(jù)在職員工綜合年薪在10萬-32萬。 2、上班時間:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30 四、福利待遇: 1、節(jié)假福利+工齡獎+生日福利+工作餐+優(yōu)秀員工獎+晉升機會+周冠軍獎+團建培訓
2024-11-12
蘇女士
人力資源負責人
桂林-七星區(qū)
1. 負責連鎖店的拓展與維護,合作與管理; 2. 了解產(chǎn)品知識,及時解答客戶的各種問題,做好疑難客戶問題的處理工作; 3. 溝通能力優(yōu)良,有一定的管理經(jīng)驗; 4. 有桂林本地互聯(lián)網(wǎng)、3C數(shù)碼、快消產(chǎn)品類相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 5. 工作時間:9:30~12:00 2:00~17:30 周一~周六
2024-11-06
賓星
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū)
1.維護各類旅游電商平臺的酒店產(chǎn)品信息. 2.處理客戶售前售后相關(guān)問題.完成酒店預(yù)定. 3.負責公司與渠道的合作開發(fā).新簽.日常維護. 4.利用渠道資源.優(yōu)化品牌在各渠道上的點評質(zhì)量.搜索排名. 5.完成公司制定的業(yè)績指標.提高品牌的知名和美譽度. 相關(guān)要求 1.普通話標準.口齒伶俐.反應(yīng)靈敏.善于溝通表達.有親和力. 2.須有OTA酒店預(yù)訂行業(yè)經(jīng)驗者或做過酒店前臺者 3.具有高度的責任感和團隊意識.具有一定的抗壓能力.
2024-11-06
黃經(jīng)理
人事
桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司招聘:公司標志 logo
桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 旅游/投資
成立時間 9年(2015年3月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

湘皋雅苑物業(yè)經(jīng)理(全州)

¥6000-8000元

桂林-全州縣 大專以上 3年以上 30-45歲

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桂林-七星區(qū) 18-35歲

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桂林-七星區(qū)-桂海晴嵐

保潔員

¥2200-2400元

桂林-七星區(qū) 30-52歲

客服管家

¥3000-4000元

桂林-七星區(qū)-棠棣之華 1年以上 36歲以下
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