職位描述
1、負責(zé)制定公司信息化戰(zhàn)略并實施:制定公司制度和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn);
2、領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部團隊建設(shè),內(nèi)部管理機制的完善;
3、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,保證信息流通暢通;合理配置各部門資源,最大化利用資源;
4、全面主持公司的日常業(yè)務(wù)運營,監(jiān)測指標(biāo),完成運營審計,、建立業(yè)務(wù)運作體系,提升業(yè)務(wù)營運效益;
5、帶領(lǐng)公司的管理團隊,執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略,完成公司的年度業(yè)務(wù)計劃;
6、主持公司的營運會議,協(xié)調(diào)推動公司的日常業(yè)務(wù)運作,推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念,持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè)文化。
公司簡介
廣西百集納商貿(mào)有限公司簡介
? ? 百集納超市是一家以經(jīng)營生鮮農(nóng)副產(chǎn)品為主、百貨、食品為輔的大型超市,桂林旗艦店超市總經(jīng)營面積達5000平方米。經(jīng)營商品3萬多種。
? ? ? ?百集納超市秉著“誠信、團結(jié)、高效、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,始終堅持“品質(zhì)、新鮮、放心、實惠”的經(jīng)營理念,以改善大眾生活品質(zhì)、便捷購物為目標(biāo),致力于優(yōu)質(zhì)服務(wù)、舒適的環(huán)境、新鮮的商品、實惠的價格,為消費者提供集購物休閑一站式服務(wù)的理想場所。
現(xiàn)我百集納在瓦窯獨占一席,擁有消費群體5萬人,長期消費會員2萬多名,銷售額度超300萬元/月,消費群體在不斷上升。企業(yè)在不斷進行商品優(yōu)化,打造企業(yè)形象,力爭打造成瓦窯標(biāo)志性的商業(yè)中心,打造瓦窯的購物消費高品質(zhì)的休閑購物中心。? ? ?
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綜合內(nèi)勤3000-4000元桂林-秀峰區(qū)-萬象城廣西源著商貿(mào)有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械職位簡介: 1 醫(yī)療器械耗材等采購或銷售開單。 2 采購主要工作內(nèi)容:聯(lián)系上游經(jīng)銷商,詢價、簽合同、訂貨,跟蹤到貨等并做好登記。 3 銷售開單主要工作內(nèi)容:根據(jù)公司銷售實際情況開具銷售單,安排倉庫送貨,做好銷售明細賬,每月整理銷售數(shù)據(jù)申請開銷售發(fā)票,與客戶對接資料等相關(guān)工作。 5 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 6 視公司需要調(diào)整安排。 要求: 1 細心,耐心,責(zé)任心,主動思考,積極上進,熟悉辦公軟件。 2 服從管理,團結(jié)協(xié)作。 3 大專及以上學(xué)歷,有醫(yī)療器械采購銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。 五險、周末雙休,法定節(jié)假日按規(guī)定放假2024-11-14彭女士人事專員
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辦公室主任4000-8000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 大專以上 2年以上 27-45歲莎濃羊奶批發(fā)/零售1、負責(zé)辦公室行政、人事相關(guān)工作,負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源和行政相關(guān)管理制度和工作流程; 2、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施,協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 3、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成,協(xié)調(diào)各部門及員工關(guān)系,加強部門間的溝通和協(xié)作; 4、負責(zé)組織編寫各部門職位說明書; 5、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 6、負責(zé)組織策劃公司各項大小會議; 7、負責(zé)管理后勤及行政工作,包括辦公用品及生活用品的管理; 8、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2024-11-14熊先生經(jīng)理
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行政主管4000-6000元桂林-靈川縣-八里物流園 大專以上 2年以上 25-45歲廣西嘉美莉新材料科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材一、工作職責(zé): 1、負責(zé)起草和完善行政后勤管理各項規(guī)章制度并負責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤; 2、負責(zé)協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等工作開展; 3、負責(zé)公司后勤所有保障工作開展,如:員工食堂管理、綠化保潔工作管理; 4、負責(zé)在公司做到承上啟下作用 5、負責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔工作; 6、負責(zé)辦公用品管理及辦理入職手續(xù)、人事檔案管理、保管; 7、上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。 二、崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、2年以上行政管理工作經(jīng)驗; 3、熟練操作辦公軟件,具有較強的觀察力和應(yīng)變能力; 4、具有一定的寫作能力、應(yīng)變能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、溝通能力;2024-11-14蘇女士人力資源負責(zé)人
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行政人事經(jīng)理3000-5000元桂林-象山區(qū)-鑫隆置業(yè)廣場 大專以上 1年以上 24-45歲桂林市春曉藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校有限公司教育/培訓(xùn)1、制訂和執(zhí)行各項行政與后勤管理制度 2、保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運行 3、人事招聘 4、負責(zé)日常支持工作,學(xué)校物資采購與發(fā)放、員工活動策劃、員工福利采買等 5、負責(zé)重要行政支持工作,固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、員工的資料存檔.等2024-11-14春曉人事部
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辦公室主任4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城桂林市明峰裝飾設(shè)計有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材1.負責(zé)公司行政內(nèi)務(wù)工作,檢查落實公司安排的各項工作,及時跟進、反饋,保證各項環(huán)節(jié)的正常運行。 2.負責(zé)項目合同的擬定、核對、簽收及管理。 3.負責(zé)項目流程的跟進。 4.負責(zé)公司的日常接待安排。 5.能接受南寧、柳州、梧州廣西區(qū)內(nèi)出差。 6.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 7.性格開朗,有責(zé)任心,細致,能承受一定的工作壓力。 8.有駕照,開車熟練。2024-11-14林珈汐經(jīng)理
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銷售部門經(jīng)理6000-12000元桂林-七星區(qū)-盛景中心 25-35歲慧算賬(廣西)財務(wù)咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1、負責(zé)目標(biāo)的制定及分解,帶領(lǐng)團隊努力完成銷售日、周、月銷售計劃; 2、積極開拓業(yè)務(wù)渠道,了解市場信息,及時反饋上級領(lǐng)導(dǎo); 3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧; 4、充分把握客戶需求,發(fā)掘潛在客戶,配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成部門銷售目標(biāo)。 5、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。 任職資格: 1、富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力; 2、具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達技巧和面談技巧,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利; 3、具有敬業(yè)精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn); 4、有良好的職業(yè)素質(zhì)、合作意識及團隊精神; 5、58同城、趕集網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗優(yōu)先 【福利待遇】:(1)上班時間:9:00-18:00,中午2小時休息時間,法定節(jié)假日正常休息; (2)福利待遇優(yōu):無責(zé)任底薪+高額提成+年終分紅+豐厚獎金+國內(nèi)外旅游; (3)獎金提成高:團隊提成高、豐厚獎金拿到你手軟,就怕你沒處花; (4)、部門活動:公司為各部門調(diào)配有專項團建費用,K歌、 聚餐等等月月有驚喜 (5)、公司大家庭:情人節(jié)、婦女節(jié)、兒童節(jié)···逢 節(jié)必過,還有不定期的省內(nèi)旅游、踏春燒烤、戶外 拓展,活動 停不下來!2024-11-14王女士hr
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行政人事主管4500-4800元桂林-七星區(qū) 大專以上 2年以上桂林八桂康復(fù)醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生1.建立健全各項管理制度、工作流程并監(jiān)督實施到位。 2.負責(zé)監(jiān)督、檢查醫(yī)院日常運行中各項安全巡檢及相關(guān)管理。 3、負責(zé)監(jiān)督、檢查部門下級員工工作計劃執(zhí)行情況,嚴(yán)控完成率達標(biāo)。 4、負責(zé)外單位文件收發(fā)、管理、內(nèi)部轉(zhuǎn)交執(zhí)行并建立臺賬跟進落實進度等。 5、負責(zé)醫(yī)院安全體系文件的管理、日常維護記錄及相關(guān)工作的執(zhí)行。 6、負責(zé)管理與第三方合作公司的合同及相關(guān)事宜。 7、負責(zé)監(jiān)督物業(yè)公司工作執(zhí)行情況,并督促其向醫(yī)院定期匯報。 8、負責(zé)公司職員的招聘、錄用、入職培訓(xùn)等;負責(zé)人才庫建立。 9.負責(zé)辦理公司職員人事異動、獎懲等事項,督察公司職員考勤等管理事項; 10、負責(zé)公司文件的擬、收、發(fā)、存等文檔管理。 11、負責(zé)協(xié)助部門策劃、組織實施公司評比、表彰、團建等活動。 12、負責(zé)做好公司來訪的接待安排。 13、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)工作。 其他:有2年以上人力行政工作經(jīng)驗,有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 待遇:周末雙休,法定節(jié)假日;五險一金;有工作餐; 上班時間:8:00-12:00 , 14:30-17:302024-11-14李女士人事
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綜合辦公室主任5000-10000元桂林-象山區(qū)桂林貝瑞佳酒店管理有限責(zé)任公司餐飲業(yè)1、負責(zé)辦公室行政、人事相關(guān)工作、接待應(yīng)酬工作 2、制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理 3、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜 4、采購、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品和日常用品); 任職資格: 1、2年以上人力資源、行政經(jīng)理工作經(jīng)驗 2、較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力; 3、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。 4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作; 5、有相關(guān)法務(wù)經(jīng)驗 7、身高1.6米以上,形象氣質(zhì)佳2024-11-13楊女士HR
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辦公室主任4000-6000元桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 3年以上 35-45歲桂林市世豐貿(mào)易商行批發(fā)/零售1、起草公司各項規(guī)章制度,負責(zé)各項規(guī)章制度的推行、執(zhí)行與追蹤。; 2、全面負責(zé)人力資源工作,招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系等模塊。 3、協(xié)調(diào)溝通部門之間工作。 4、負責(zé)管理員工勞動關(guān)系、社保、工資測算等工作并辦理有關(guān)手續(xù) 5、起草公司有關(guān)人事、薪酬、考核、培訓(xùn)等管理制度,工作流程以及相關(guān)政策 6、 年齡45歲以下,形象良好,為人誠實可靠、品行端正; 7、3年以上人事部門負責(zé)人工作經(jīng)驗,精通辦公室行政、人事工作流程; 3、熟悉各類公文的寫作,優(yōu)秀的文字組織和表達能力、,2024-11-11林主任辦公室主任
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2024-11-08黃小姐文員
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公司主管綜合主管綜合管理職行政經(jīng)理行政主管行政經(jīng)理/主管綜合管理負責(zé)人總經(jīng)辦主任辦公室主管辦公室主任行政主管/辦公室主任辦公室主任/行政主管行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理儲備綜合主管綜合管理部行政接待經(jīng)理行政人資主管行政客服主管行政人資經(jīng)理行政人事經(jīng)理/主管行政人事主管行政人事經(jīng)理行政人力經(jīng)理行政主任管理部長綜合行政管理綜合行政經(jīng)理綜合行政主管辦公室副主任綜合部主管行政人力主管行政辦公室主任銷售行政主管綜合辦公室主任綜合辦主任辦公主任行政部經(jīng)理
- 廣西百集納商貿(mào)有限公司
- 所在行業(yè) 超市/食品
- 成立時間 13年(2011年5月5日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --