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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)、高新技術(shù)企業(yè)的申報與維護；

2、負(fù)責(zé)項目的立項、申報、審批、驗收等各環(huán)節(jié)工作，直至項目完成；

3、負(fù)責(zé)與主管行政單位、高校的技術(shù)對接；

4、負(fù)責(zé)及時了解并跟蹤政府最新的政策法規(guī)或信息動態(tài)，根據(jù)公司策略及方案，跟進并推動政府相關(guān)工作；

5、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)科技項目的日常管理工作。

任職要求：

1、對國家規(guī)劃、國家政策有敏銳的洞察力，善于歸納總結(jié)，較強文案材料能力；

2、3 年及以上研發(fā)背景工作經(jīng)驗或有項目申報經(jīng)驗者(為佳)，熟悉知識產(chǎn)權(quán)申報、科技項目的申報；

3、有科研項目申報經(jīng)驗，對項目的申報流程業(yè)務(wù)熟悉，如熟悉科技計劃項科技專項、產(chǎn)學(xué)研、高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定等；

4、具備獨立解決問題能力，較強應(yīng)變能力、抗壓力、溝通力和社交能力；

5、熟悉政府部門工作流程，有政府事務(wù)資源者優(yōu)先。

公司簡介

									????桂林光隆光電科技有限公司是一家專業(yè)從事光纖測試儀表和光無源器件等光通信產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及提供光纖網(wǎng)絡(luò)工程技術(shù)服務(wù)的企業(yè)。公司成立于2001年，屬國家高新技術(shù)企業(yè)，光開關(guān)及光測試產(chǎn)品獲得國家多項專利。公司注冊資本500萬元，現(xiàn)有員工100余人，其中大專以上文化占70％，博士5名，是一家極富創(chuàng)新力的高新技術(shù)企業(yè)。?公司新建數(shù)千平米車間廠房.

上班地點

可能感興趣的職位: 藍思科技高價小時工
7000-9000元

桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達廣場

廣西錦心企業(yè)管理咨詢有限公司

人力資源

湖南大型電子廠招聘，可預(yù)支，免費坐車出發(fā)！綜合工資7000-9000 打卡滿一周可以預(yù)支300-700元上班時間：8：00-20:00 兩班倒一個月倒一次班月休4天包住工價：24元/小時每個月15號發(fā)工資工廠直發(fā) 免費買工傷保險工作內(nèi)容:做高端智能手機及平板電腦，工作好做工作崗位：檢測貼標(biāo) 打包裝開機等招聘要求：18～48歲男女不限身體健康福利待遇：公寓式住宿空調(diào) 熱水器無線網(wǎng) 純工價，當(dāng)天安排宿舍安排入職

盛女士

經(jīng)理; 移動項目經(jīng)理崗
4000-8000元

桂林-七星區(qū)
本科以上 18-38歲

上海一橙網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司桂林分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

一、任職資格 1、學(xué)歷要求：本科或以上，專業(yè)為通信、計算機或市場營銷；（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求） 2、技能要求：熟練使用各類辦公軟件，如word，excel、powerpoint，project，visio，思維導(dǎo)圖等辦公軟件與項目管理工具。 3、個人素質(zhì)：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和口頭表達技巧，心理素質(zhì)佳，能承受一定的工作壓力。 4、工作態(tài)度：認(rèn)同公司文化和價值觀，工作態(tài)度認(rèn)真、勤奮、踏實且負(fù)責(zé)。 5、業(yè)務(wù)經(jīng)驗：熟悉系統(tǒng)集成項目的相關(guān)工作，能熟練制作和講解方案，具備引導(dǎo)用戶和控制用戶需求的能力。有售前支撐、系統(tǒng)集成或軟件研發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、招投標(biāo)經(jīng)驗：熟悉招投標(biāo)流程，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 7、業(yè)務(wù)知識：對移動信息化業(yè)務(wù)有了解者優(yōu)先。項目管理相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉項目管理的相關(guān)知識，具備經(jīng)營管理意識，項目管理（PMP）知識背景，有政府和企業(yè)ICT項目拓展經(jīng)驗優(yōu)先。 8、專業(yè)要求：計算機科學(xué)技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、物聯(lián)網(wǎng)、信息安全等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。二、崗位職責(zé) 1、進行本地市場的售前技術(shù)支持，包括客戶溝通、技術(shù)交流和項目可行性分析，撰寫初步的技術(shù)交流方案。 2、協(xié)助部分商務(wù)事務(wù)，如商務(wù)談判、項目成本核算、收益評估，并提供報價指導(dǎo)。 3、及時梳理項目需求，跟進項目進展，撰寫解決方案。 4、協(xié)助參與招投標(biāo)工作，負(fù)責(zé)招投標(biāo)后工作組織。 5、牽頭做好與供應(yīng)商的溝通工作，選取或推薦供應(yīng)商，維系供應(yīng)商關(guān)系。 6、工作范圍桂林及下屬縣域，接受短期出差。三、薪酬待遇及其他要求 1、年齡要求：年齡超過38歲，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡限制。 2、性別要求：男女不限。 3、專業(yè)要求：計算機科學(xué)技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、物聯(lián)網(wǎng)、信息安全等相關(guān)專業(yè)。 4、實習(xí)期2個月；實習(xí)期考核合格后根據(jù)業(yè)務(wù)考核確定崗位，4000-8000元/月，購買五險一金。

王經(jīng)理

人事; 商業(yè)項目-招商專員
3800-4500元

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城
大專以上
1年以上
25-29歲

桂林大龍實業(yè)集團有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)部門整體工作計劃，制定自身工作各階段工作計劃，并按計劃開展各項工作； 2.完成部門每月下達的個人招商任務(wù)； 3、對擬引進品牌做好市場調(diào)查，了解品牌開店城市、場地、數(shù)量、主要客群、每月營業(yè)額、承租能力等數(shù)據(jù)； 4.定期做市場調(diào)查，了解商業(yè)市場動態(tài)，擬寫調(diào)研報告，為項目業(yè)態(tài)調(diào)整提供建議； 5.做好個人品牌資源庫整理，每日更新品牌跟進情況匯總表； 6.獨立拓展、約談、拜訪、簽訂品牌商戶，完成商戶簽約各塊流程審批； 7.負(fù)責(zé)辦理已成交客戶合同的簽定、合同款催繳及客戶入駐的各項手續(xù)的辦理； 8.負(fù)責(zé)入駐品牌的圖紙跟進及裝修前期準(zhǔn)備工作協(xié)調(diào)； 9.負(fù)責(zé)跟蹤自己引進品牌的經(jīng)營情況，給商戶經(jīng)營提供必要幫助； 10.做好老客戶關(guān)系維護工作，同時完成每月新客戶拓展任務(wù)指標(biāo)； 11.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

胡昕

HR; 商業(yè)項目-招商主管
5000-8000元

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城

桂林大龍實業(yè)集團有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1.做好本部門招商人員的招商管理及日常管理工作； 2.及時掌握本組招商人員的客戶情況; 3.定期了解公司招商情況以及準(zhǔn)確的商業(yè)市場信息； 4.制定本部門招商計劃和部門總體任務(wù)的分解方案,并上報完成情況及未完成原因； 5.協(xié)助招商部經(jīng)理組織本部門招商人員進行專業(yè)培訓(xùn),提高招商人員專業(yè)水平; 6.及時處理招商人員遇到的疑難問題； 7.配合招商部經(jīng)理做好本部門招商人員的日常工作分配； 8.協(xié)助招商人員處理客戶異議及促成招商成交； 9.橫向部門相關(guān)工作對接。 1.大專及以上學(xué)歷，2年及以上同崗工作經(jīng)驗 2.具備較強的邏輯思維能力、商業(yè)談判技巧，善于與客戶溝通，具有親和力； 3.能獨立完成公司分配的招商任務(wù)； 4.熟悉商業(yè)招商工作流程、合同條款等專業(yè)知識； 5.繪圖技能，Office 軟件技能；

胡昕

HR; 項目申報專員
4500-5500元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
1年以上

桂林光隆科技集團股份有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)持續(xù)跟進項目的各項工作，了解工作進度，確保項目的順利完成； 2、項目例會相關(guān)資料的準(zhǔn)備及會議紀(jì)要； 3、配合項目進行調(diào)研、需求分析、方案編寫等工作，完成項目中各類文檔的收集、整理、撰寫； 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)與客戶進行項目的溝通，保持良好的客戶關(guān)系； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作。任職要求： 1、有親和力，良好的應(yīng)變能力、抗壓力、溝通力和社交能力； 2、較強文案材料能力，擅長歸納總結(jié)； 3、熟悉政府部門工作流程及項目申報流程。

閔女士

人事主管; 考訓(xùn)員
2400元

桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域

廣西弘達企業(yè)管理集團有限責(zé)任公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.對學(xué)員進行科二，科三考試項目練習(xí)教導(dǎo) 2.考試中心車輛管理，保養(yǎng) 3.對現(xiàn)有學(xué)員進行維護跟進，尋求更多轉(zhuǎn)介紹 4.考試中心安排的其他事宜任職資格：擁有C1駕駛證，駕齡不低于5年高中或以上學(xué)歷年齡40以內(nèi) 工作時間科目二考試中心：8:30-17:30 單休，月休4天試用期：無責(zé)底薪2400 轉(zhuǎn)正后：無責(zé)底薪3000+帶車提成（具體提成方式面試通過后告知）有社保，免費提供午餐試用期1~3個月上班地址：廣西壯族自治區(qū)桂林市靈川縣X091與馬家坊路交叉口東南方向1750米左右

楊經(jīng)理

人事經(jīng)理; PM項目專員/產(chǎn)品項目工程師
8000-15000元·13薪

桂林-象山區(qū)
大專以上
5年以上

巴斯波（桂林）皮件有限公司

生產(chǎn)/制造

職位描述 1.負(fù)責(zé)制定項目實施計劃，明確各階段性里程碑，提前識別項目風(fēng)險和技術(shù)障礙，及時進行進度和風(fēng)險匯報，對項目重要節(jié)點進行控制。 2.協(xié)調(diào)解決項目開發(fā)過程出現(xiàn)的問題及異常，保證項目順利進行。 3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進各關(guān)聯(lián)團隊工作，把控項目進度、質(zhì)量、風(fēng)險等，確保項目按計劃推進。 4.各環(huán)節(jié)職能部門的進度跟進,組織定期關(guān)鍵節(jié)點會議,對問題進行討論并協(xié)調(diào)解決。 5.整個開發(fā)過程客戶對接、客戶需求和問題的處理。相關(guān)要求： 1. ?？埔陨蠈W(xué)歷； 2. 熟練使用辦公軟件，英語能做為工作語言優(yōu)先； 3.五年以上生產(chǎn)行業(yè)PM產(chǎn)品項目管理或外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗； 4.性格外向，較強的溝通與協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強； 5. 工作耐心、細(xì)心，積極主動。

柳女士

HR