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職位描述

在項(xiàng)目部工地上負(fù)責(zé)材料的過磅和電腦入帳登記。

公司簡(jiǎn)介

 中建八局第二建設(shè)有限公司南寧分公司是中建八局第二建設(shè)有限公司常駐廣西的分公司，本部位于山東濟(jì)南。公司集房建施工總承包、機(jī)電設(shè)備安裝、裝飾設(shè)計(jì)與施工、鋼結(jié)構(gòu)和市政施工于一體的建筑施工企業(yè)，是一家集房建總承包、機(jī)電設(shè)備安裝、裝飾設(shè)計(jì)與施工、鋼結(jié)構(gòu)、市政施工于一體、具備年完成施工產(chǎn)值100億元能力的大型建筑施工企業(yè)。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 深科技高工價(jià)小時(shí)工正式工
4500-6000元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 47歲以下

廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司

人力資源

1. 臨桂深科技正式工，臨時(shí)工，16歲以上！男女不限16-47歲 1、小時(shí)工:18/小時(shí) 2、正式工:綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi) 平時(shí)加班17.3元，周末加班23.8元，節(jié)假日加班34元，加績(jī)效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000，月綜合工資4500~6000元/月，購(gòu)買五險(xiǎn)一金。 2、主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測(cè).貼標(biāo)簽崗位等簡(jiǎn)單工作崗位，廠區(qū)環(huán)境好，

3小時(shí)前

夏經(jīng)理

人事專員; PM項(xiàng)目專員/產(chǎn)品項(xiàng)目工程師
8000-15000元·13薪

桂林-象山區(qū)
大專以上
5年以上

巴斯波（桂林）皮件有限公司

生產(chǎn)/制造

職位描述 1.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，明確各階段性里程碑，提前識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和技術(shù)障礙，及時(shí)進(jìn)行進(jìn)度和風(fēng)險(xiǎn)匯報(bào)，對(duì)項(xiàng)目重要節(jié)點(diǎn)進(jìn)行控制。 2.協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目開發(fā)過程出現(xiàn)的問題及異常，保證項(xiàng)目順利進(jìn)行。 3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)各關(guān)聯(lián)團(tuán)隊(duì)工作，把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)等，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。 4.各環(huán)節(jié)職能部門的進(jìn)度跟進(jìn),組織定期關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)會(huì)議,對(duì)問題進(jìn)行討論并協(xié)調(diào)解決。 5.整個(gè)開發(fā)過程客戶對(duì)接、客戶需求和問題的處理。相關(guān)要求： 1. ?？埔陨蠈W(xué)歷； 2. 熟練使用辦公軟件，英語能做為工作語言優(yōu)先； 3.五年以上生產(chǎn)行業(yè)PM產(chǎn)品項(xiàng)目管理或外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4.性格外向，較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)； 5. 工作耐心、細(xì)心，積極主動(dòng)。

7小時(shí)前

柳女士

HR; 商業(yè)項(xiàng)目-招商專員
3800-4500元

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城
大專以上
1年以上
25-29歲

桂林大龍實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)部門整體工作計(jì)劃，制定自身工作各階段工作計(jì)劃，并按計(jì)劃開展各項(xiàng)工作； 2.完成部門每月下達(dá)的個(gè)人招商任務(wù)； 3、對(duì)擬引進(jìn)品牌做好市場(chǎng)調(diào)查，了解品牌開店城市、場(chǎng)地、數(shù)量、主要客群、每月營(yíng)業(yè)額、承租能力等數(shù)據(jù)； 4.定期做市場(chǎng)調(diào)查，了解商業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，擬寫調(diào)研報(bào)告，為項(xiàng)目業(yè)態(tài)調(diào)整提供建議； 5.做好個(gè)人品牌資源庫整理，每日更新品牌跟進(jìn)情況匯總表； 6.獨(dú)立拓展、約談、拜訪、簽訂品牌商戶，完成商戶簽約各塊流程審批； 7.負(fù)責(zé)辦理已成交客戶合同的簽定、合同款催繳及客戶入駐的各項(xiàng)手續(xù)的辦理； 8.負(fù)責(zé)入駐品牌的圖紙跟進(jìn)及裝修前期準(zhǔn)備工作協(xié)調(diào)； 9.負(fù)責(zé)跟蹤自己引進(jìn)品牌的經(jīng)營(yíng)情況，給商戶經(jīng)營(yíng)提供必要幫助； 10.做好老客戶關(guān)系維護(hù)工作，同時(shí)完成每月新客戶拓展任務(wù)指標(biāo)； 11.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

2024-11-11

胡昕

HR; 商業(yè)項(xiàng)目-招商主管
5000-8000元

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城

桂林大龍實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

1.做好本部門招商人員的招商管理及日常管理工作； 2.及時(shí)掌握本組招商人員的客戶情況; 3.定期了解公司招商情況以及準(zhǔn)確的商業(yè)市場(chǎng)信息； 4.制定本部門招商計(jì)劃和部門總體任務(wù)的分解方案,并上報(bào)完成情況及未完成原因； 5.協(xié)助招商部經(jīng)理組織本部門招商人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),提高招商人員專業(yè)水平; 6.及時(shí)處理招商人員遇到的疑難問題； 7.配合招商部經(jīng)理做好本部門招商人員的日常工作分配； 8.協(xié)助招商人員處理客戶異議及促成招商成交； 9.橫向部門相關(guān)工作對(duì)接。 1.大專及以上學(xué)歷，2年及以上同崗工作經(jīng)驗(yàn) 2.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、商業(yè)談判技巧，善于與客戶溝通，具有親和力； 3.能獨(dú)立完成公司分配的招商任務(wù)； 4.熟悉商業(yè)招商工作流程、合同條款等專業(yè)知識(shí)； 5.繪圖技能，Office 軟件技能；

2024-11-11

胡昕

HR; 正弘科技八小時(shí)制白班
4500-5500元

桂林-臨桂區(qū) 18-45歲

廣西錦心企業(yè)管理咨詢有限公司

人力資源

臨桂長(zhǎng)白班，男女不限 18～45歲都可以安排正式工買五險(xiǎn) 臨桂新企業(yè)（熟練工工資5500/月）崗位名稱：打線崗位職責(zé)/工作內(nèi)容：上筒繞線、取線崗位要求：女性工作時(shí)間：早上8點(diǎn)-下午5點(diǎn)半工資待遇：計(jì)時(shí)-試用期120元/天；計(jì)件-線種/KG 福利：工作餐崗位名稱：牽伸崗位職責(zé)/工作內(nèi)容：定型-上筒排線、下線崗位要求：女性工作時(shí)間：早上8點(diǎn)-下午5點(diǎn)半工資待遇：計(jì)時(shí)-試用期120元/天；計(jì)件-線種/KG 福利：工作餐崗位名稱：染工崗位職責(zé)/工作內(nèi)容：染缸操作：產(chǎn)品進(jìn)缸、出缸、甩干崗位要求：男性；女性工作時(shí)間：早上8點(diǎn)-下午5點(diǎn)半工資待遇：計(jì)時(shí)-試用期120元/天福利：工作餐

2024-11-10

盛女士

經(jīng)理; 藍(lán)思科技高價(jià)小時(shí)工
7000-9000元

桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場(chǎng)

廣西錦心企業(yè)管理咨詢有限公司

人力資源

湖南大型電子廠招聘，可預(yù)支，免費(fèi)坐車出發(fā)！綜合工資7000-9000 打卡滿一周可以預(yù)支300-700元上班時(shí)間：8：00-20:00 兩班倒一個(gè)月倒一次班月休4天包住工價(jià)：24元/小時(shí) 每個(gè)月15號(hào)發(fā)工資工廠直發(fā) 免費(fèi)買工傷保險(xiǎn) 工作內(nèi)容:做高端智能手機(jī)及平板電腦，工作好做工作崗位：檢測(cè) 貼標(biāo) 打包裝開機(jī)等招聘要求：18～48歲男女不限身體健康福利待遇：公寓式住宿空調(diào) 熱水器無線網(wǎng) 純工價(jià)，當(dāng)天安排宿舍安排入職

2024-11-10

盛女士

經(jīng)理