職位描述

幫助客戶上門,把燈,取暖 ,換氣,修好! 

公司簡介

州市歐斯寶金屬制品有限公司(簡稱歐斯寶)成立于1996年,專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售整體吊頂為主營業(yè)務(wù),公司通過ISO9001:2008國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證以及ISO14001:2004國際環(huán)境管理體系認(rèn)證,擁有國內(nèi)首屈一指的生產(chǎn)基地,產(chǎn)品銷量十余年來一直保持強(qiáng)勁的增長勢頭,市場占有率始終領(lǐng)跑在行業(yè)的最前端,公司自成立以來已經(jīng)為數(shù)百萬用戶提供吊頂?shù)恼w居家解決方案,創(chuàng)造了上萬個諸如國家體育館等的大型標(biāo)志工程案例。歐斯寶整體吊頂以“頂級品質(zhì),上層生活”為終極追求,以前瞻的眼光和開闊的視野,致力于打造中國整體吊頂“頂級”品牌。

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可能感興趣的職位

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈
中專以上 18-50歲
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品安裝調(diào)試指導(dǎo)工作 2、協(xié)助客戶解決產(chǎn)品或服務(wù)在使用過程中的問題,為客戶提供可靠解決方案,確認(rèn)客戶使用中出現(xiàn)的具體故障現(xiàn)象,分析排查故障原因,根據(jù)維修方案,完成故障解決 3、為客戶提供產(chǎn)品配套的保養(yǎng)和培訓(xùn)方案
2024-11-11
曾春艷
人事
仿石漆工程師
6000-10000元
桂林-靈川縣-八里物流園
中專以上
1年以上
20-45歲
廣西嘉美莉新材料科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1.主要負(fù)責(zé)代理商新店面及升級裝修工作及全程指導(dǎo)工作。 2.負(fù)責(zé)帶線上銷售人員去開發(fā)客戶及給客戶在技術(shù)上的指導(dǎo)與講解。 3.在廠時需協(xié)助公司樣板噴板工作。 4.負(fù)責(zé)在產(chǎn)品銷售過程中售前、售中、售后為客戶提供技術(shù)服務(wù),解決客戶關(guān)于公司產(chǎn)品售后的問題。 5.負(fù)責(zé)外部學(xué)員行業(yè)專業(yè)知識培訓(xùn)及實(shí)操培訓(xùn)。 6.為客戶提供技術(shù)服務(wù)的同時,努力探詢客戶的潛在的需求,并及時將有關(guān)信息反饋到部門領(lǐng)導(dǎo) 及公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行討論。 7.負(fù)責(zé)對公司員工進(jìn)行產(chǎn)品工藝培訓(xùn)和指導(dǎo),使員工能夠熟練掌握產(chǎn)品工藝及相關(guān)工藝設(shè)備操作。 9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作及服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排。
2024-11-11
蘇女士
人力資源負(fù)責(zé)人
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場
中專以上
1年以上
18-40歲
1、熟練汽車維修接待工作業(yè)務(wù)流程 2、認(rèn)真檢查維修保養(yǎng)車輛 3、按照維修保養(yǎng)流程填寫單據(jù) 4、及時熱情接待客戶,提高客戶滿意度 5、按公司要求完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,工作積極主動,有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。
2024-11-11
謝女士
人事專員
桂林-靈川縣-北和安居小區(qū)
安裝維修汽車修理廠使用的機(jī)械設(shè)備,舉升機(jī)拆胎機(jī)這些,要求動手能力強(qiáng),有駕照會開車。
2024-11-10
彭仲
桂林-七星區(qū)-財富名城
大專以上 25-45歲
1. 資料變更,保單升級,住院理賠,變更受益人,保單體檢。協(xié)助銷售人員做售后服務(wù)。
2024-11-09
張部長
人事部
桂林-七星區(qū)-財富名城
大專以上 25-45歲
1. 管理后勤,解決問題。
2024-11-09
張部長
人事部
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園
中專以上
2年以上
20-40歲
桂林五環(huán)電器制造有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
1、前往現(xiàn)場進(jìn)行產(chǎn)品安裝指導(dǎo)、使用培訓(xùn)、技術(shù)支持等售后服務(wù)工作; 2、收集客戶意見,整理和分析產(chǎn)品售后服務(wù)中反饋的數(shù)據(jù)和信息進(jìn)行臺賬記錄; 3、跟蹤售后服務(wù)進(jìn)度,協(xié)調(diào)其他部門資源,提供客戶所需服務(wù)。 4、完成上級安排的日常售后服務(wù)工作。
2024-11-08
劉小姐
人事專員
桂林-秀峰區(qū)-萬象城
大專以上
3年以上
25-35歲
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場實(shí)施過程中對工程師工作的指導(dǎo)和培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)參與或獨(dú)立完成對信息集成項目的實(shí)施部署; 3、負(fù)責(zé)參與項目前期調(diào)研、需求梳理與分析、建設(shè)方案等文檔編寫; 4、負(fù)責(zé)客戶系統(tǒng)日常維護(hù)、技術(shù)支持響應(yīng)、故障定位、問題處理并與客戶進(jìn)行相關(guān)技術(shù)交流。 職位要求: 1、具備豐富的IT系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗,對網(wǎng)絡(luò)和存儲有深入的了解; 2、熟悉精通windows server、unix和SQL各類數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)機(jī)制;熟悉ORACLE數(shù)據(jù)庫;熟練完成系統(tǒng)安裝、系統(tǒng)管理、系統(tǒng)配置的相關(guān)工作; 3、熟悉了解市場上主流的虛擬化平臺的搭建(如VM、華為等); 4、熟悉了解品牌存儲的安裝、部署、調(diào)試以及故障分析; 5、具備數(shù)據(jù)中心的部署、維護(hù)和故障處理能力;了解網(wǎng)絡(luò)中心的維護(hù)和故障; 6、熟悉基本網(wǎng)絡(luò)設(shè)備:交換機(jī)、路由器、網(wǎng)絡(luò)協(xié)議; 7、具備良好的溝通、理解能力及較強(qiáng)的抗壓能力; 8、有系統(tǒng)管理員或網(wǎng)絡(luò)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先,通過相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先; 薪酬福利: 1、薪資:職位等級薪酬8K - 15K/月; 2、員工福利:年終獎、全勤獎、餐費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、結(jié)婚/生育禮金等; 3、豐富團(tuán)建:公司不定期組織生日會、拓展、體育健身、旅游等團(tuán)隊?wèi)敉饣顒樱?4、上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00周末雙休,帶薪年假,享受國家法定假期; 5、五險一金,免費(fèi)提供技術(shù)認(rèn)證培訓(xùn)提升。
2024-11-08
田女士
行政人事
桂林-疊彩區(qū)
崗位職責(zé):1.機(jī)電設(shè)備的維修,保養(yǎng)和調(diào)試服務(wù); 2.與客戶溝通與服務(wù);3.問題反饋與改進(jìn);4.工作記錄與報告;5.相關(guān)其它工作; 任職要求:1.大專及以上學(xué)歷,機(jī)械,電子,電氣等相關(guān)專業(yè);2.具有3年以上設(shè)備維修調(diào)試工作經(jīng)驗;3.熟悉電子電路,機(jī)械原理,具備一定的故障診斷和維修能力.4.持有相關(guān)的職業(yè)資格證書(電工證);5.是備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠適應(yīng)出差和加班; 崗位福利:五險,雙休,按國家法定節(jié)假日
2024-11-07
楊女士
70 電氣工程師
5000-20000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
本科以上
1年以上
20-46歲
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)完成新品研發(fā)過程中電氣原理的設(shè)計工作,負(fù)責(zé)定型產(chǎn)品的電氣文件的編寫工作。 2.負(fù)責(zé)完成訂單產(chǎn)品電氣原理圖,接線圖的編寫工作。 3.負(fù)責(zé)標(biāo)書電氣技術(shù)文件的編寫、審核工作。 4.負(fù)責(zé)EPC項目的電線、電纜、橋架等電氣材料數(shù)量的統(tǒng)計,及出圖工作。 5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的調(diào)試及協(xié)調(diào)工作。 6.協(xié)助售后服務(wù)部完成售后服務(wù)工作 【崗位要求】 1.25~45歲; 2.本科及以上電氣相關(guān)專業(yè); 3..熟練使用CAD, CAXA, SolidWorks等繪圖軟件; 4.熟悉高低壓電氣系統(tǒng)設(shè)計及維護(hù)、各類電氣控制原理及近遠(yuǎn)程電氣控制; 5.了解各類變頻器、PLC和低壓電器材料; 6.熟悉電氣布線,電氣控制柜設(shè)計; 7.三年以上電氣設(shè)備設(shè)計,接受出差。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
2024-11-06
戴先生
HR
匯海萊吊頂裝飾材料商行招聘:公司標(biāo)志 logo
匯海萊吊頂裝飾材料商行
所在行業(yè) 商行/裝飾/裝飾材料
成立時間 13年(2011年5月20日)
企業(yè)性質(zhì) 個體戶
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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