公共區(qū)域衛(wèi)生員

1.帶領(lǐng)市場業(yè)務(wù)團隊開發(fā)辦公室裝修業(yè)務(wù)，拓展及整合渠道業(yè)務(wù)資源，開拓新市場，發(fā)展新客戶，擴張業(yè)務(wù)范圍； 2.定期向上級領(lǐng)導匯報部門的發(fā)展方向和管理理念以及市場動態(tài)； 3.配合公司制定市場戰(zhàn)略，組織和監(jiān)督落實完成月度、季度、年度銷售業(yè)績目標； 4.維護和管理好新老客戶，建立客戶資料庫。

1、負責指導代理商鋪貨及新政策講解。 2、負責代理商日常運營協(xié)助，包括選址裝修、人員配置及日常管理等。 3、負責渠道推廣、拓展及維護、產(chǎn)品宣傳及營銷活動執(zhí)行。 4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導培訓，協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 5、 及時處理渠道問題，協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況，妥善處理客戶投訴 要求：有駕照自備小車，能接受省內(nèi)外出差，每月需固定出差15-20天。

每周單休，其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷！ 上班時間： 星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘 區(qū)域經(jīng)理（負責桂林市和賀州及下面縣區(qū)域） 1）性格外向，誠實穩(wěn)重；有氣魄！有信心！ 2）一年以上桂林或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗； 3）能獨立開發(fā)市場，能適應(yīng)桂林和賀州及下面的各縣短期出差； 4）根據(jù)公司的政策，完成銷售任務(wù)，能承受較大的工作壓力。 5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗. 6）有C1駕照,會開車優(yōu)先 薪酬福利：第一個月3800元(無責任底薪)(不參于提成)，學習階段。 第二個月3900元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費補貼+差旅費補貼。 第三個月4000元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+年業(yè)績增長工資3%-10%遞增，其他福利. 并享有，季度獎，年終獎。能力強者有晉升機會！簽2年正式勞動合同享有五險福利或補貼！ 公司用人原則：能者上，歡迎能者精英加盟！

職位描述 1、主要負責所劃分區(qū)域（興安，全州）渠道銷售，促銷活動，維護老客戶，開發(fā)新客戶； 2、負責品牌渠道的拓展，建立，管理，監(jiān)控； 3、完成公司制定的銷售目標，完成公司任務(wù)； 4、快速處理客戶售后問題； 5、定期收集市場信息，并及時匯總和分析； 6、服從上級交辦的其它事宜。 相關(guān)要求： 1、中專及以上學歷，20-35歲，有C1駕照能熟練駕駛，有1年以上業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、較強的溝通能力，思維反應(yīng)敏捷，有較強的拓展客戶能力； 3、能適應(yīng)短期出差，對推廣銷售工作有較高的熱情和興趣； 4、具備較強的學習能力，良好的應(yīng)變能力； 5、無紋身，無賭博行為，無犯罪記錄，個人征信良好。 【公司福利】 1、 帶薪培訓+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+話補+交補 2、 入職后可獲得免費培訓，有名師一對一指導； 3、 有機會成為公司股東，享受股東分紅； 4、 只要你想賺錢，你就是我們等的人，只要你有想法就不要劃走； 5、歡迎加入我們的大家庭，一起努力，一起成長，一起沖上人生巔峰。 晉升空間：業(yè)務(wù)區(qū)域經(jīng)理 -----公司股東 工作時間：8小時工作制

1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，參與制定渠道開發(fā)方案 2、負責區(qū)域內(nèi)的銷售工作，分解銷售任務(wù)，完成銷售指標 3、對區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進行分類，做好渠道發(fā)展規(guī)劃，拓展渠道代理商 4、完善渠道管理體系，負責代理商的招募、運營管理、激勵淘汰等 5、為代理商提供業(yè)務(wù)指導培訓，協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 6、及時處理渠道問題，協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況，妥善處理客戶投訴

1.崗位職責 1、負責傳統(tǒng)門店的客情維護及日常拜訪 2、做好產(chǎn)品陳列，及時開單補齊所缺產(chǎn)品 3、負責產(chǎn)品的銷售及推廣，根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標 任職資格： 1、高中及以上學歷 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有快消品銷售經(jīng)驗優(yōu)先 3、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識 5、有責任心，能承受較大的工作壓力 6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn) 工作時間：8.30-17.30，月休四天，薪資待遇4000-6000 本人比較忙沒空回復線上的消息，有意向了解請來電咨詢，謝謝~ 鄒總1-5-3-0-7-7-3-7-8-8-8 熊總 1-8-9-0-7-8-3-1-7-0-2

崗位職責： 1、通過多種方式拓展?jié)撛谝庀蚩蛻?，做好客戶關(guān)系維護，并拓展渠道合作和全屋智能專賣店的拓展； 2、及時錄入所拓展的客戶及招商信息； 3、接待來訪客戶，推薦客戶合適場地，講解合作項目，解決客戶訴求。 崗位要求： 1、2年及以上招商經(jīng)驗，需有建材行業(yè)或者全屋智能的行業(yè)經(jīng)驗，有一定的客戶資源； 2、具備較強的信息獲取、整合及分析能力，較強的文字、語言表達能力； 3、堅持以客戶為中心，有責任感，具備高效溝通及洽談合作能力，極強的自驅(qū)力，良好的團隊合作精神。

崗位要求： 1、從事快消品或者酒類行業(yè)工作經(jīng)驗2年以上，有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熱愛銷售，踏實肯干，吃苦耐勞，服從執(zhí)行，有良好的集體榮譽感和團隊合作精神； 3、身體健康，對工作富有激情； 4、有電動車，能熟練駕駛。 工作簡介： 1、根據(jù)公司市場經(jīng)營策略，按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡(luò)； 2、負責所轄區(qū)域內(nèi)客戶的溝通和服務(wù)； 3、負責所轄區(qū)域產(chǎn)品的分銷工作，完成階段性目標； 4、負責執(zhí)行消費者推廣活動方案和終端生動化建設(shè)。 薪資待遇： 1、底薪3500-4500+銷售提成，上不封頂； 2、廣闊的個人發(fā)展空間和晉升空間； 3、福利：五險一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、話補等。 工作地：桂林

崗位職責 1、負責區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設(shè)； 2、管理區(qū)域市場，并完成公司下達的銷售目標與管理目標； 3、負責市場分銷服務(wù)，做好客戶資源的維護； 4、與客戶保持良好的溝通，及時反饋市場信息； 5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下，進行相關(guān)銷售管理工作； 6、其他相關(guān)工作。 任職資格 1、大專以上學歷，3年以上市場營銷工作經(jīng)驗； 2、良好的職業(yè)素養(yǎng)，積極向上，擁有正面的價值觀，認可芳恩企業(yè)文化； 3、勤奮踏實，責任心強； 4、較強的溝通表達能力； 5、執(zhí)行力強； 6、具備綜合分析市場的能力； 7、能適應(yīng)出差； 8、該崗位其他相關(guān)要求。 待遇：底薪4500-6000+團隊獎勵+年終獎勵+階段性激勵，五險一金 工作地：桂林市

招業(yè)務(wù)員多名。要求20-38歲