職位描述
顯微鏡及相關產品銷售,轉正后加提成 交五險,雙休+公休假,午餐補貼
公司簡介
桂林視百科光電科技有限公司正式成立于2009年,屬國家高新企業(yè),同時也是桂林國家大學科技園最早入駐的重點項目企業(yè)!產品研發(fā)碩果累累,目前生產的手術顯微鏡、視頻顯微鏡、比較顯微鏡、工業(yè)鏡頭、三維旋轉觀察及電控鏡頭、遠心鏡頭都屬于行業(yè)中高端產品,具有擁有專利技術,運用于醫(yī)療、電子、通訊、珠寶行業(yè)以及學校、科研和公安刑偵系統(tǒng)。公司重點在產品研發(fā)和生產核心件并組裝銷售,其余加工外包,同時實行人性化管理,全體員工齊心協(xié)力,通力合作,有高度責任心及榮譽感,連續(xù)5年產量平均年增長30%以上!
上班地點
工作地址:
桂林市七星區(qū)桂磨大道大學科技園3棟一單元2樓 查看上班路線
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品牌店外拓渠道專員4500-8000元桂林-象山區(qū)-紅太陽家居建材廣場 中專以上 2年以上 27-45歲桂林優(yōu)十裝飾工程設計有限公司家居/室內設計/裝潢/建材家裝渠道經理人,外圍異業(yè)業(yè)務拓展,開發(fā)渠道,等各項業(yè)務拓展,執(zhí)行與維護,思路清晰。張經理人事經理
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渠道區(qū)域經理4000-12000元桂林-七星區(qū)-竣為公寓南寧五鼎科技有限公司桂林分公司計算機硬件每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷! 上班時間: 星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘 區(qū)域經理(負責桂林市和賀州及下面縣區(qū)域) 1)性格外向,誠實穩(wěn)重;有氣魄!有信心! 2)一年以上桂林或廣西區(qū)內部分市縣出差銷售管理工作經驗; 3)能獨立開發(fā)市場,能適應桂林和賀州及下面的各縣短期出差; 4)根據公司的政策,完成銷售任務,能承受較大的工作壓力。 5) 有經銷商銷售及管理經驗. 6)有C1駕照,會開車優(yōu)先 薪酬福利:第一個月3800元(無責任底薪)(不參于提成),學習階段。 第二個月3900元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費補貼+差旅費補貼。 第三個月4000元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+年業(yè)績增長工資3%-10%遞增,其他福利. 并享有,季度獎,年終獎。能力強者有晉升機會!簽2年正式勞動合同享有五險福利或補貼! 公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!李小姐人事
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渠道專員5000-6000元桂林-秀峰區(qū)桂林市漓月風服飾有限公司服裝/紡織/皮革1、負責所轄范圍的招商、特賣、開店及協(xié)調相關工作; 2、通過市場拓展拜訪及其他方式開展市場拓展活動; 3、年齡要求25-45歲; 4、大專以上學歷; 5、3年以上服裝銷售經驗優(yōu)先; 6、熟練運用各種辦公設備; 7、熟練抖音視頻拍攝剪輯; 薪資詳解: 實施底薪加浮動性提成 底薪: 固定底薪3000-5000元(根據公司任職時間,業(yè)務能力,每年評核一次,根據評核結果達到標準的,加固定底薪十提成。胡鳳青
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渠道專員3500-4500元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 1年以上 25-35歲崗位職責: 1、主要負責搜集梳理臨桂這邊交房小區(qū)信息; 2、小區(qū)物業(yè)溝通談合作; 3、帶動組織并監(jiān)督商戶、導購小區(qū)掃樓擺展拓客; 任職要求: 1、25-35歲,銷售行業(yè)相關最優(yōu) 2、1年以上建材、家居、整裝銷售經驗優(yōu)先; 3、具有較強的溝通能力,熟悉掌握市場策劃、公關、談判、銷售技巧,具備較強的抗壓能力; 4、有獨立開拓市場能力; 5、無不良征信記錄; 福利待遇:3500-4500元/月+提成 1、工作時間9:00-18:00,帶薪年假,有五險。 2、包工作餐、每天提供下午茶、有餐費補貼。 3、節(jié)假日福利、員工生日福利, 4、技能培訓,定期舉行員工活動。 5、員工旅游青禾美邦招聘專員
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興安/全州業(yè)務員/銷售代表4000-7000元桂林-興安縣 高中以上 2年以上 23-35歲廣西眾托電子商務有限公司批發(fā)/零售職位描述 1、主要負責所劃分區(qū)域(興安,全州)渠道銷售,促銷活動,維護老客戶,開發(fā)新客戶; 2、負責品牌渠道的拓展,建立,管理,監(jiān)控; 3、完成公司制定的銷售目標,完成公司任務; 4、快速處理客戶售后問題; 5、定期收集市場信息,并及時匯總和分析; 6、服從上級交辦的其它事宜。 相關要求: 1、中專及以上學歷,20-35歲,有C1駕照能熟練駕駛,有1年以上業(yè)務相關工作經驗; 2、較強的溝通能力,思維反應敏捷,有較強的拓展客戶能力; 3、能適應短期出差,對推廣銷售工作有較高的熱情和興趣; 4、具備較強的學習能力,良好的應變能力; 5、無紋身,無賭博行為,無犯罪記錄,個人征信良好。 【公司福利】 1、 帶薪培訓+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+話補+交補 2、 入職后可獲得免費培訓,有名師一對一指導; 3、 有機會成為公司股東,享受股東分紅; 4、 只要你想賺錢,你就是我們等的人,只要你有想法就不要劃走; 5、歡迎加入我們的大家庭,一起努力,一起成長,一起沖上人生巔峰。 晉升空間:業(yè)務區(qū)域經理 -----公司股東 工作時間:8小時工作制唐小姐人事
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張部長人事部
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渠道銷售專員2500-8000元桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 初中以上 1年以上 22-45歲桂林牧生源連鎖超市有限公司農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、依據公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負責渠道開發(fā) 2、負責區(qū)域內的銷售工作,分解銷售任務,完成銷售指標 3、對區(qū)域內行業(yè)客戶進行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展客戶 4、及時處理問題,協(xié)調解決客戶反映的情況,妥善處理投訴 要求: 1.高中及以上學歷;有大客戶開發(fā)經驗優(yōu)先;能抗壓者優(yōu)先。 2.具有優(yōu)秀的銷售技巧,良好的語言表達能力,有責任心; 3.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 上班時間:8:00-12:00,14:00-18:00 福利待遇:薪資2000—2500元/月+提成,五險。 晉升渠道:渠道銷售專員——主管——總監(jiān)磨女士人事行政專員
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業(yè)務主管4000-12000元桂林-象山區(qū)-龍船坪小區(qū) 高中以上 2年以上廣西素清合貿易有限公司批發(fā)/零售崗位要求: 1、從事快消品或者酒類行業(yè)工作經驗2年以上,有銷售工作經驗者優(yōu)先; 2、熱愛銷售,踏實肯干,吃苦耐勞,服從執(zhí)行,有良好的集體榮譽感和團隊合作精神; 3、身體健康,對工作富有激情; 4、有電動車,能熟練駕駛。 工作簡介: 1、根據公司市場經營策略,按要求建立有效渠道及終端網絡; 2、負責所轄區(qū)域內客戶的溝通和服務; 3、負責所轄區(qū)域產品的分銷工作,完成階段性目標; 4、負責執(zhí)行消費者推廣活動方案和終端生動化建設。 薪資待遇: 1、底薪3500-4500+銷售提成,上不封頂; 2、廣闊的個人發(fā)展空間和晉升空間; 3、福利:五險一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、話補等。 工作地:桂林黃女士HR
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城市經理(桂林)6000-15000元桂林-象山區(qū)-龍船坪小區(qū) 中專以上 3年以上廣西素清合貿易有限公司批發(fā)/零售崗位職責 1、負責區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設; 2、管理區(qū)域市場,并完成公司下達的銷售目標與管理目標; 3、負責市場分銷服務,做好客戶資源的維護; 4、與客戶保持良好的溝通,及時反饋市場信息; 5、在具備相應的業(yè)務技能與管理能力的情況下,進行相關銷售管理工作; 6、其他相關工作。 任職資格 1、大專以上學歷,3年以上市場營銷工作經驗; 2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價值觀,認可芳恩企業(yè)文化; 3、勤奮踏實,責任心強; 4、較強的溝通表達能力; 5、執(zhí)行力強; 6、具備綜合分析市場的能力; 7、能適應出差; 8、該崗位其他相關要求。 待遇:底薪4500-6000+團隊獎勵+年終獎勵+階段性激勵,五險一金 工作地:桂林市黃女士HR
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渠道/分銷專員3500-8000元桂林-象山區(qū)-紅太陽家居建材廣場 2年以上 26-45歲桂林優(yōu)十裝飾工程設計有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1.帶領市場業(yè)務團隊開發(fā)辦公室裝修業(yè)務,拓展及整合渠道業(yè)務資源,開拓新市場,發(fā)展新客戶,擴張業(yè)務范圍; 2.定期向上級領導匯報部門的發(fā)展方向和管理理念以及市場動態(tài); 3.配合公司制定市場戰(zhàn)略,組織和監(jiān)督落實完成月度、季度、年度銷售業(yè)績目標; 4.維護和管理好新老客戶,建立客戶資料庫。張經理人事經理
- 桂林視百科光電科技有限公司
- 所在行業(yè) 光電
- 成立時間 15年(2009年5月26日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 30-50人